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1、第四章 失 业 n本章主要讨论古典学派的失业理论。n第一节首先分析失业的类型并介绍自然失 业率概念。n第二节讨论宏观经济处于一般均衡时的失 业情况。n在第三节中，我们从劳动力市场功能发生 障碍角度来分析失业产生的原因。n第四节对失业的治理作一初步的探讨。Date1第一节 失业的类型和自然 失业率一、失业的类型n失业又可以分成两大类：古典失 业和凯恩斯失业。n古典失业是与古典学派理论相联 系的。Date2二、自然失 业率n自然失业率是在一个给定的一般均衡的 经济结构中，不断重复出现的具有收敛 点的失业率。也就是说无论经济如何波 动，自然失业率一般被认为是社会难以 清除的。这种失业率的存在和大小与
2、劳 动力市场结构、信息完备程度、劳动力 转移成本等多种因素有关，而与市场经 济运行本身无关。Date3第二节 摩擦性失业和结构 性失业 一、基本概念n由于信息的不通畅或者劳动者与岗位的匹配需要 时间等诸多因素的作用，社会会总是有一些人处 于失业状态，这部分失业人口称为摩擦性失业。 产生摩擦性失业的原因是寻找工作需要成本。n经济的发展过程中，随着需求结构的变动和技术 进步，产业结构会处于不断变动的过程中，各产 业部门的分化组合，此消彼长，也会产生失业人 口，这部分失业人口称为结构性失业。Date4二、职业搜寻理论BOW.Ctt*C（t）W（t)Date5BAW.COtC（t）W（t）t*BC（t
3、）Date6三、贝弗里奇曲线VUUmU0OVmE45Date7第三节 实际工资刚性一、最低工资法OLDSL1W/PE(W/P)1(W/P)0Date8第三节 实际工资刚性n二、内部外部人模型（工会力量的存在）n三、效率工资理论Date9第四节 失业的构成和治理 政策一、短期失业和长期失业二、失业人员的构成三、自然失业率的上升及其原因四、主动和被动的失业治理政策Date10本章小结 ：n自然失业率是经济处于一般均衡的失业 情况。自然失业率是经济中的离职比率 和就职比率共同决定的。离职比率的提 高和重新就业率的降低都会失业率提高 。Date11n由于寻找工作需要信息、时间和成本，经济中总会 有一部
4、分人处于失业状态，我们把这部分失业称为 摩擦性失业。在经济发展过程中，随着需求结构的 变动和科学技术的进步，产业结构和就业结构不断 变动，部分劳动者不能适应新兴产业的需求，就会 成为失业者，这种失业被称为结构性失业。我们从 理论上分别对摩擦性失业和结构性失业作了分析。 我们还发现，宏观政策和失业保障制度会对摩擦性 失业产业影响。Date12n自然失业率的产业除了摩擦性因素和结构性因 素以外，主要是由于实际工资刚性造成的。实 际工资无法自由调整到市场出清的水平造成了 劳动力的供给大于需求。实际工资刚性产业的 原因很多，比如说最低工资法、工会的集体谈 判等。经济学家还用效率工资来解释实际工资 刚性
5、，这一理论认为企业为了提高工人的劳动 效率，会自动把工资维持在较高的水平上。Date13n为了把握一个国家的总体失业情况，我们需要区 分短期失业和长期失业。另外我们还需考察哪一 部分人最易成为失业者，研究表明，青年人、妇 女就业者和低技能劳动者的失业率比较高。近年 来，失业率的持续上升使我们意识到自然失业率 并不是固定不变的，也会逐渐上升。自然失业率 的提高可以用妇女劳动参与率的提高和产业结构 调整加快来解释，也可以用加滞理论加以分析， 即实际失业率的上升会再生出新的失业，使自然 失业率上升。失业治理政策可以分为主动的和被 动的两大类。两者是互补的。Date14复习思考题：n自然失业率由哪些因素决定？n职业搜寻理论是如何解释摩擦性失业的？n实际工资刚性产业的原因有哪些？n经济学家如何解释近年来自然失业率的上升 ？Date15n讨论下列变化将如何影响自然失业率，并评论 一下这些变化的负作用。n取消工会n劳动力市场中妇女就业比重增加n增加职业培训机构n取消最低工资标准n利用中国劳动统计年鉴，找出我国去年按 性别、年龄和受教育程度划分的不同劳动者的 失业数据，加以分析和解释。Date16
