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1、施工现场安全教育计划施工现场安全教育计划为加强我项目部安全管理,不断提高职工的安全意识和安全素质,深入贯彻 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针,确保安全管理体系的高效运转,根据建筑施工企业安全教育培训的需求, 结合我项目部的实际情况,特制定我项目部 2012 年度安全教育培训计划。一、指导思想:贯彻落实科学发展观和“以人为本”的思想,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,在项目部组织开展安全生产知识培训,全面提职工的安全素质,确保项目的安全顺利的竣工。二、教育和培训的目的:使各级人员都认识到:1遵守“安全第一、预防为主、综合治理”方针和工作程序,以及符合安全生产保证体系要求的重要性;
2、2与他们工作有关的重大安全风险,包括可能发生的影响,以及其个人工作的改进可能带来的安全因素;3他们在执行“安全第一、预防为主”方针和工作程序,以及实现安全生产保证体系要求方面的作用与职责,包括在应急准备方面的作用与职责;4偏离规定的工作程序可能带来的后果;教育和培训的目标:提高现场工人的安全意识和安全保护技能;提高领导层及管理层的安全意识,强化安全施工意识,提高安全管理水平 ,搞好安全施工。三、教育和培训内容:1.安全思想教育 。包括安全生产的方针政策,劳动保护法规,劳动纪律、安全与效益、安全与个人利益的利害关系等方面教育。2.安全基本知识和技能教育培训。包括一般劳动安全、卫生知识、专业安全技
3、术和安全常识等方面的教育。3.安全规章制度教育。包括劳动保护 、安全生产、安全技术和劳动卫生的法律、法规、规程、规则以及各项安全生产规章制度等方面的教育。4.典型经验和事故案例教育。包括国内外、企业内外安全生产先进经验学习,促进本单位安全生产工作,不断提高安全技术水平和操作能力,并通过典型事故的剖析,及时采取措施,避免同类事故的发生。意事项;5工种的安全技术操作规程;6 高处作业 、机械设备、电气安全基础知识;7防火、防毒、防尘、防爆及紧急情况安全防患自救;8防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识。四、培训时间安排:每月至少一次安全教育会议五、教育地点:总包会议室六、教育形式(一) 入
4、场教育对新工人(包括参加生产实习人员和参加劳动的学生)或新调来工作的工人 ,在没有分配到施工现场之前,要进行安全生产教育。当人数较少时,可由安全员及施工队长采取个别谈话方式进行;当人数较多时,可由主管安全工作的安全员组织工人到总包办公室广场进行教育。(二) 现场教育对新工人或调来工作的工人在未分配到工作岗位前,要进行进入施工现场的教育。一般可由主管工长、工地安全员带领讲解现场的安全制度和规定,现场的各类区域,以及施工生产的一般要求 。(三) 岗位教育岗位安全教育是指新工人或调来工作的工人,被分配到施工班组固定岗位后,未开始工作前所进行的安全生产教育,一般可由班组长或安全员讲解,必要时指定有实际
5、经验的老师傅进行安全操作指导等,用“以老带新”的方式进行教育。(四) 特殊工种的专门教育特殊工种安全教育按国家标准规定的要求执行。(五) 经常性的安全教育经常性的安全教育可根据建筑企业的具体情况,采用多种方式进行。如安全活动日、安全月、班前活动教育、班前班后安全会、安全技术交底等方式进行教育。(六) 安全意识的宣传教育安全技术劳动保护的宣传教育形式多种多样,要注意及时性、严肃性、真实性,做到简明、醒目,避免恐怖形象。既要有批评,也要有表扬,不仅要指出什么是错误的,同时也应该指出怎么才是正确的。常用的形式有:现场入口处的安全标语宣传牌;举办安全技术展览会;建立安全生产教育展览室,开设安全生产通报
6、或黑板报;举办安全生产定期广播;挂安全挂图或防护标准;将防护设计涂刷安全色;张挂安全警察牌。(七) 复工人员的安全教育复工人员是指因工伤事故而歇工后复工的人员,对他们进行教育目的就是避免同类事故的发生,同时也是补充因歇工而造成的安全规定不知,现场危险区域变化的教育课。可采取座谈和填表的形式进行。(八) 违章者的安全教育凡违章指挥,违章作业的人员不仅在经济要处罚,同时要办教育班级给以思想上的改变,使他们真正认识到违章的危害,可由公司主管领导定期集中讲话 ,安全部门讲解的形式,例如观看安全生产教育录像等。合肥鑫晟综合配套区项目经理部2012 年 3 月声明:(此安全教育计划最终解释权归总包安全部 )