委托招聘临时用工合作协议.doc

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1、委托招聘临时用工合作协议委托招聘临时用工合作协议委托招聘合作协议甲方: (以下简称甲方)乙方: (以下简称乙方)甲乙双方经过平等协商,乙方根据甲方委托协助甲方招募临时工作人员(以下统称临时工),现就有关问题签订本合同:一、合作方式乙方按照甲方委托要求协助甲方招募临时工,甲方根据需求应全部安排委托乙方所招募的面试合格的临时工,临时工工资费用标准为:元/天。乙方代理甲方发放临时工工资.临时工须具备的基本条件:1. 年龄满 16 周岁;2形象端正,能吃苦耐劳,服从工作安排;3有相关临时工工作经验者优先。二、临时工的招录与变更甲方根据需要,提前 3 天将需求数量及要求发送乙方(电子邮件),乙方负责按照

2、要求组织招录,按照择优的原则确定人员。有临时变更数量或人员要求的,经双方协商后确定,原则上需要提前 1 天通知 。三、劳务合同的期限本合同自 2013 年 月 日起生效,至 2013 年 月 日终止。4、 支付方式和支付时间:临时工的劳务报酬,甲乙双方核对人数无误后,甲方在收到该正式税务发票后的 3 个工作日内按发票金额支付给乙方,不得拖欠,否则由此产生的一切后果由甲方负责。户名开户银行中国建设银行帐号五、甲方权利(一)安排临时工在甲方的具体工作岗位,监督、检查、考核劳务人员完成工作的情况,并负责日常管理;(二)临时工有以下情形之一的,甲方应通知乙方 ,乙方协助解决。1身体状况不能胜任甲方工作

3、要求;2不服从甲方工作安排;六、甲方义务和责任(一)对临时工的道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项和应遵守的各项工作守则与劳动纪律等履行告知、教育、管理的义务;(二)为临时工提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品,以及符合国家规定的劳动安全、卫生设施和必要的劳动防护用品;(三)临时工发生意外、工伤等事故时,甲方应积极救治。(四)按时足额支付临时工的劳务报酬。七、乙方的权利(一)对甲方不履行合约的,有权追究违约责任;(二)依法维护临时工的合法权益;(三 )法律法规规定的其他权利。八、乙方的义务和责任按合同条款规定招募符合条件的临时工到甲方指定地点工作,若用工需求临时有

4、变动,乙方应积极配合调整,并改进招募渠道,最大限度满足要求。九、合同的变更、解除、终止和续订(一 )甲乙双方应共同遵守本合同的各项条款。在合同履行期间,未经对方同意 ,任何一方不得变更或解除;若一方因国家重大政策改变或不可抗力等因素不能履行合约,应及时通知对方,双方通过协商,才能对合同进行变更或解除。(二)本合同期满前 30 日,甲乙双方应就本合同是否终止或续订进行协商,并按协商结果办理终止和续订合同手续。如不及时办理终止或续订手续,则合同终止后,双方实际履行合约的,视为合同延续,甲乙双方应当及时补办相关续订手续。十、其他(一)未尽事宜、法律、法规有规定的 ,按照相关规定办理,无规定的,则由双方协商解决。经双方协商一致后对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等效力。(二)双方在履行合同时发生争议 ,应本着实事求是的精神友好协商解决;协商不成 ,可向甲方属地仲裁机构提起仲裁或向甲方或乙方属地人民法院提起诉讼。(三)本合同正本一式 2 份,甲乙双方各执 1 份。甲方: 乙方:法定代表人/授权人签字: 乙方签字:甲方盖章: 乙方盖章:日期:_年_月_日 日期:_ 年_ 月_日

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