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在工作标准上不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。1-4 月份政府约稿比较多，且要得急，从心里上不愿接受 ，导致被动应付、质量不高，错漏字等现象发生。两学两学 一做，一做， “加加 强责任心、强责任心、 提高执行提高执行 力力”主题主题 活动查摆活动查摆 问题清单问题清单两 学一 做， “加 强责 任心、 提高 执行 力” 主题 活动 查摆 问题 清单科室类别存在问题工作事例外经工作工作作上半年抓落实方面创新工作方法和手段有所欠缺，忙于应付多、主动落实少，研究情况多 、解决问题少，有时即便产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。满足于按部就班，凭着老习惯、老做法开展工作，对分管的工作缺乏系统地考虑和研究，遇到难题，常常等待领导的指示，未能把工作做实、做深、做细。科 作风方面风不够扎实，浮在上面多，深入基层少，对基层的工作情况了解不够全面。只到栖霞市进行一次工作对接,其他县市区和企业基本没去，平时工作主要靠电话联系沟通。牵头落实的工作畏首畏尾。参与一带一路建设工作涉及科室多，提报材料、数字、项目频繁，由外经科牵头有点力不从心，对相关科室工作了解不够全面 ，在工作措施制定和落实上，把握不到位，尤其是急需提报、修改的文字材料，在多次催促无果的情况下，存有为难发愁、不愿牵头等现象。注：此表可附页
