某年秋季中学办公室工作计划

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1、XXXX 年秋季中学办公室工作计划年秋季中学办公室工作计划办公室在本学期将围绕学校的中心工作,搞好服务。、人事工作。组织评选优秀教职工和先进集体。按要求及时办理退休、调入调出、新分人员上编、职称计算机考试报名等手续。认真做好学校全体教职工年终考核工作和人事工资年报统计工作。2、工资工作。及时报批岗位聘任工资等,按时准确造表审批聘师工资、工作量、奖励性绩效工资、遗属补助等。3、党务工作。协助党总支深入开展党的活动。做好党费核算的收缴工作。做好年终共产党员统计报表工作,对党员信息进行更新,做到准确无误。4、物品管理。购买纸张、办公耗材等货比三家,保证质优价廉,及时供应,做好年级和科室的电脑维修等服

2、务性工作。及时维护电加热锅炉,保证师生能按时喝上热水。5、认真落实安全值班工作,创造安全的学习环境,认真组织、落实二十四小时安全值班工作。6、宣传工作。做好学校宣传,及时报道学校的各种先进事迹。管理好学校网站和微信公众号,做好上级信息上报和报刊宣传。7、加强文件管理。及时传阅完成上传下达的任务。并按照“编号交领导审阅送有关科室和人员落实”这一程序去做,建档留存。8、认真开展 5A 学校创建工作。9、认真开展创城工作。0、其他方面。完成全校报刊征订工作,做好计划生育工作。1、会议安排,教师节表彰和评优评先。2、科室和教职工年终考核3、做好车辆管理、门岗管理和监控管理等工作4、做好校内电子屏的管理

3、,每天及时更新信息。5、做好教育改革的组织服务工作,更时向市区报送相关材料。做好上级部门安排的任务6、完善相关管理制度,如 24 小时值班制度、教职工请假坐班制度、宣传工作制度和年终考核制度。7、认真完成其他的临时工作。办公室在本学期将围绕学校的中心工作,搞好服务。、人事工作。组织评选优秀教职工和先进集体。按要求及时办理退休、调入调出、新分人员上编、职称计算机考试报名等手续。认真做好学校全体教职工年终考核工作和人事工资年报统计工作。2、工资工作。及时报批岗位聘任工资等,按时准确造表审批聘师工资、工作量、奖励性绩效工资、遗属补助等。3、党务工作。协助党总支深入开展党的活动。做好党费核算的收缴工作

4、。做好年终共产党员统计报表工作,对党员信息进行更新,做到准确无误。4、物品管理。购买纸张、办公耗材等货比三家,保证质优价廉,及时供应,做好年级和科室的电脑维修等服务性工作。及时维护电加热锅炉,保证师生能按时喝上热水。5、认真落实安全值班工作,创造安全的学习环境,认真组织、落实二十四小时安全值班工作。6、宣传工作。做好学校宣传,及时报道学校的各种先进事迹。管理好学校网站和微信公众号,做好上级信息上报和报刊宣传。7、加强文件管理。及时传阅完成上传下达的任务。并按照“编号交领导审阅送有关科室和人员落实”这一程序去做,建档留存。8、认真开展 5A 学校创建工作。9、认真开展创城工作。0、其他方面。完成

5、全校报刊征订工作,做好计划生育工作。1、会议安排,教师节表彰和评优评先。2、科室和教职工年终考核3、做好车辆管理、门岗管理和监控管理等工作4、做好校内电子屏的管理,每天及时更新信息。5、做好教育改革的组织服务工作,更时向市区报送相关材料。做好上级部门安排的任务6、完善相关管理制度,如 24 小时值班制度、教职工请假坐班制度、宣传工作制度和年终考核制度。7、认真完成其他的临时工作。办公室在本学期将围绕学校的中心工作,搞好服务。、人事工作。组织评选优秀教职工和先进集体。按要求及时办理退休、调入调出、新分人员上编、职称计算机考试报名等手续。认真做好学校全体教职工年终考核工作和人事工资年报统计工作。2

6、、工资工作。及时报批岗位聘任工资等,按时准确造表审批聘师工资、工作量、奖励性绩效工资、遗属补助等。3、党务工作。协助党总支深入开展党的活动。做好党费核算的收缴工作。做好年终共产党员统计报表工作,对党员信息进行更新,做到准确无误。4、物品管理。购买纸张、办公耗材等货比三家,保证质优价廉,及时供应,做好年级和科室的电脑维修等服务性工作。及时维护电加热锅炉,保证师生能按时喝上热水。5、认真落实安全值班工作,创造安全的学习环境,认真组织、落实二十四小时安全值班工作。6、宣传工作。做好学校宣传,及时报道学校的各种先进事迹。管理好学校网站和微信公众号,做好上级信息上报和报刊宣传。7、加强文件管理。及时传阅完成上传下达的任务。并按照“编号交领导审阅送有关科室和人员落实”这一程序去做,建档留存。8、认真开展 5A 学校创建工作。9、认真开展创城工作。0、其他方面。完成全校报刊征订工作,做好计划生育工作。1、会议安排,教师节表彰和评优评先。2、科室和教职工年终考核3、做好车辆管理、门岗管理和监控管理等工作4、做好校内电子屏的管理,每天及时更新信息。5、做好教育改革的组织服务工作,更时向市区报送相关材料。做好上级部门安排的任务6、完善相关管理制度,如 24 小时值班制度、教职工请假坐班制度、宣传工作制度和年终考核制度。7、认真完成其他的临时工作。

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