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1、邦泰印象BONTOP IMPRESSIONBONTOP IMPRESSION独一无二的邦泰 精彩了整个四川短短7年的时间完成了别人1520年的时间发展我们的邦泰我们的邦泰 OUR BONTOPOUR BONTOP“邦”“邦” 语录语录在现代企业管理环境中工作的 员工，需要有主人翁意识，任何工 作从公司的角度出发；保持又快又 好的发展；树立统一的价值观，即 客户第一，让更多客户享受我们的 产品和服务。 集团董事长罗勇The Way Of BONTOP 邦泰的文化历程“邦”“邦” 语录语录我们勇于担当而不推诿，我 们友爱协助而不抛弃，我们积极 进取而不退缩。 邦泰要从股东 的邦泰向员工的邦泰、社会
2、的邦 泰转型。集团总经理王智勇The Way Of BONTOP 邦泰的文化历程“邦”“邦” 语录语录要成为邦泰的主人，一定是认同 邦泰主流文化的人，一定是把邦泰 事业当成自己事业的人，一定是把 邦泰品牌视作自己生命的人。 我们 要打造一支纯洁的、团结的、执行 力高，战斗力强的团队。 集团副总经理何流The Way Of BONTOP 邦泰的文化历程“创一流品质“创一流品质树百年品牌树百年品牌”The Way Of BONTOP 邦泰的文化历程独家冠名陈奕迅成都演唱会独家冠名陈奕迅成都演唱会开盘盛典开盘盛典媒体关注媒体关注The Way Of BONTOP 邦泰的文化历程核心文化模型核心文化模
3、型经营管理理念：九个重经营管理理念：九个重做事理念：五要做事理念：五要做人理念：三讲做人理念：三讲核心价值观核心价值观愿景愿景使命使命让生活更有品位让生活更有品位中国有影响力的城市运营商中国有影响力的城市运营商客户第一客户第一理念体系理念体系The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化邦泰使命邦泰存在存在的价值价值The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化生活 城市品位质量 舒适品质风格 承诺品格道德 诚信品德The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化客户客户员工员工合作方合作方股东股东社会社会The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化邦 泰 愿 景 邦 泰 要去
4、向何方去向何方The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化中国有中国有影响力影响力的的城市运营商城市运营商The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化中国有中国有影响力影响力的城市运营商的城市运营商高速的发展速度稳健的发展质量高尚的经营理念卓越的企业文化领先的管理标准优秀的团队素养The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化城市规划者城市规划者城市建设者城市建设者城市生活的城市生活的 组织者组织者有社会责任有社会责任 的企业经营的企业经营 者者中国有影响力的中国有影响力的城市运营商城市运营商The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化万科：成为中国房地产行业领跑者龙湖：
5、成为中国房地产行业最受尊崇和信赖的全国市场领导者之一中海：作为领先的全国性地产开发商，以卓越表现引领行业标准合景泰富：用智慧构筑卓越生活，满足人们心目中的居住梦想雅居乐：国际领先的城市营运者愿景愿景国内、川内部分地产商企业愿景The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化核心价值观邦泰要如何生存如何生存The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化客户第一客户第一The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化 客户无小事通过努力给客户提供高品质的产品和 服务把公司的理念和倡导的健康生活带给 客户客户的外延：内部员工The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化如何如何 做邦泰人
6、做邦泰人 ？如何如何 行邦泰事行邦泰事 ？在邦泰如何在邦泰如何 经营管理？经营管理？邦泰价值理念体系邦泰价值理念体系The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化邦泰价值理念体系邦泰价值理念体系圆圆方方钻石钻石123The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化如何如何 做邦泰人做邦泰人？未来的竞争是人才的竞争，未来的竞争是人才的竞争，“ “我们制造人才，顺便修房子，构筑生活方式我们制造人才，顺便修房子，构筑生活方式” ”The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化品德讲正直品德讲正直正直廉洁正直廉洁实事求是实事求是客观公正客观公正信守诺言信守诺言 不搞“小山头”、“不玩心计”、
7、“不使小动作”； 正确对待自己的错误，不掩盖、不欺骗、不撒谎； 不私下传播小道消息。1 1讲讲The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化典型案例典型案例公司清除“吃拿卡要”的嘉州长 卷的监理团队不诚信员工开除The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化品德讲正直品德讲正直1 1讲讲学习学习行动行动成效成效The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化知行讲合一知行讲合一2 2讲讲典型案例典型案例园林部组织向标杆企业学习提高 园林景观水平管理守则在岗学习福利The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化知行讲合一知行讲合一2 2讲讲物质回报物质回报事业回报事业回报精神回报精
8、神回报贡献贡献The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化敬业讲贡献敬业讲贡献3 3讲讲“管理者如果不自问我可以做出什么贡献，“管理者如果不自问我可以做出什么贡献，他在工作中就不会有远大目标”他在工作中就不会有远大目标”彼得德鲁克彼得德鲁克卓有成效的管理者卓有成效的管理者如何如何 行邦泰事？行邦泰事？The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化把事情、项目、团队当成自己的来做主动把自己的工作做到极致面对困难迎难而上，寻找办法愿意接受额外工作、接收挑战性工作主动发掘工作的乐趣与意义把邦泰事业当做自己的事业主人翁一样主人翁一样 的责任感的责任感The Way Of BONTOP 邦泰的
9、核心文化责任要担当责任要担当1 1要要 公司的几位股东都非常低调；公司的几位股东都非常低调； 公司不盲目扩张，经过细致的思考公司不盲目扩张，经过细致的思考和科学的测算，务实的进行“拿地”及和科学的测算，务实的进行“拿地”及开发；开发； 公司管理亦讲求务实，最大限度的公司管理亦讲求务实，最大限度的提供给员工更高品质的生活；提供给员工更高品质的生活；The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化工作要务实工作要务实2 2要要阳光阳光简单简单透明透明The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化合作要坦诚合作要坦诚3 3要要严格 管理倾 听客户关爱客户关爱发自 内心换位 思考无微 不至内 部
10、 客 户The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化客户要关爱客户要关爱4 4要要效率效果成成 效效The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化结果要成效结果要成效5 5要要“己所不欲勿施于人”“己所不欲勿施于人”孔子孔子论语论语在邦在邦泰泰 如何如何经营经营 管理？管理？The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化诚诚 真心实意 童叟无欺信信 恪守承诺 说到做到The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化经营重诚信经营重诚信1 1重重宜宾临港国际开盘的时候，公司领导亲自引领；宜宾临港国际开盘的时候，公司领导亲自引领；嘉州长卷天玺洪水，集团罗总、王总亲自抗洪；嘉州长卷天
11、玺洪水，集团罗总、王总亲自抗洪；集团工程总工王总虽年过六旬，经常加班，在各集团工程总工王总虽年过六旬，经常加班，在各 城市公司、各工地巡视、指导工作。城市公司、各工地巡视、指导工作。The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化管理重责任管理重责任2 2重重资源资源资本资本持续持续 开发开发The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化员工重培养员工重培养3 3重重团队的力量团队的力量唐僧唐僧孙悟空孙悟空猪八戒猪八戒沙僧沙僧白龙马白龙马The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化团队重协作团队重协作4 4重重买得起买得起看得上看得上The Way Of BONTOP 邦泰的核心文
12、化项目重品质项目重品质5 5重重资本价值资本价值品牌价值品牌价值利润价值利润价值市场价值市场价值社会价值社会价值The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化服务重价值服务重价值6 6重重形象标准流程标准服务标准管理标准质量标准品品 牌牌part1part2part3The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化品牌重标准品牌重标准7 7重重财散人聚财散人聚、财聚、财聚人散人散只要付出了，只要付出了， 就一定会有所收获就一定会有所收获The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化成果重分享成果重分享8 8重重“又快又好”“又快又好”把握把握机遇机遇完善自我完善自我寻求寻求机会机会The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化发展重成长发展重成长9 9重重邦泰 之道邦泰的文化历程邦泰的核心文化企业文化蓝图The Way Of BONTOP 企业文化蓝图企业文化蓝图“有能力“有能力 有活力有活力 有魅力”的邦泰有魅力”的邦泰The Way Of BONTOP 邦泰的核心文化
