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1、no.022012 年 3 月 30 日 总第十九期筑牢思想道德底线筑牢思想道德底线控股公司召开廉政工作会议暨专题讲座 控股公司召开廉政工作会议暨专题讲座经投公司寻契机转型升级 打造城市综合体管理平台经投公司寻契机转型升级 打造城市综合体管理平台专访宁波市北仑区经济建设投资有限公司总经理宣吉尔先生 专访宁波市北仑区经济建设投资有限公司总经理宣吉尔先生市政府咨询委员会视察金帆公司梅山岛开发投资公司与控股公司交流工作控股公司 2011 年度安全生产先进集体和先进个人要闻筑牢思想道德底线控股公司召开廉政工作会议暨专题讲座 01控股公司召开 2012 年度安全生产工作会议 04企业动态开发区管委会王一
2、鸣副主任走访区内拟上市企业 08管委会王一鸣副主任莅临经投公司调研指导 09企业高管统盘调整 服务板块快速发展 10控股公司召开 2011 年度党员领导干部民主生活会 11访谈录经投公司寻契机转型升级 打造城市综合体管理平台专访宁波市北仑区经济建设投资有限公司总经理宣吉尔先生 12战略规划系列报道重点区块、 重大项目建设是区域经济发展的强力引擎 14企业动态国家环保部检查岩东排水有限公司小港污水处理厂 16区交通局孙秀芳局长一行考察北仑集运基地 17大港公司成立质量巡查小组开展工程监督工作 18控股公司扎实推进落实资金统筹管理工作 19控股公司以强化 “免疫系统” 功能为抓手 大力推进内审工作
3、 20品味新食尚 秀出私房菜控股公司工委举行庆 “三八” 女职工烹饪大赛 22学雷锋 树新风国企员工在行动 23工作研讨电吸附 (EST) 技术在岩东再生水厂除盐工程中的应用 25企业资产证券化浅析 28浅谈 “蚁族” 与企业发展 31员工天地我们为谁工作 32做一名快乐的工作者于丹论语心得视频学习 35心中有亲情 36朦胧 37当我老了 37简讯宁波滨江新城开发投资有限公司正式成立 38控股公司党委春节前走访慰问结对共建村金石小贷公司第九次股东大会顺利召开区住建局深入走访大港公司 热诚服务助解难题省固废中心领导调研废旧家电拆解项目宁波市北仑明达塑料制品有限公司股权成功转让新世纪公司大力推进海
4、港乐园新增游乐项目建设岩东排水有限公司在 2011 年度北仑区生态创建工作中再获殊荣编辑部主 编：胡晓原编 辑：林 芝 王 哲 王志华 洪琳巧 林微波责任编辑：王 哲校 对：林微波主 办：宁波经济技术开发区控股有限公司地 址：北仑区明州路 731 号长江国际商务大厦 A 座 16 楼电 话：0574-86783627传 真：0574-86783630网 址：邮 箱：wangzhe_联 系 人：王 哲封面照片：凤凰城商业街雕塑“百鸟朝阳” 设计承印：印通传媒 0574-86963300CONTENTS 目录2012 年 3 月 30 日 第 02 期要闻企业动动动态访谈录录录战略规规规划系系系列
5、报报报道企业动动动态工作研研研讨员工天天天地简讯3 月 2 日，控股公司召开廉政工作会议暨专题讲座，通报去年公司廉政工作情况，安排部署今年主要工作任务，进一步统一思想，把握形势，明确任务，狠抓落实，持续深化党风廉政建设工作。开发区管委会副主任王一鸣、区检察院检察长李钟、区纪委常委、审计局局长胡跃成等领导出席会议并作重要讲话，区委办副主任柴善华、区金融办主任赵明鹤出席会议，区纪委纪检监察室主任魏兴、区检察院预防职务犯罪科科长张静、区审计局业务二科科长王伟等应邀参加会议并作廉政专题讲座。党委副书记、副总经理陈忠静主持会议。公司党委书记、总经理徐响同志首先代表党委作题为“深化反腐倡廉，为企业健康发展
6、保驾护航”的工作报告，从五个方面回顾总结了公司 2011 年廉政工作情况，对去年市政公司发生的经济违法案件查原因、找不足，安排部署了 2012 年党风廉政工作主要任务，提出要按照区反腐倡廉建设大会的精神，紧紧围绕企业中心工作，切实落实党风廉政建设责任制，以教育、内部管控、干部任用等内容为重点，继续推进源头治理，建立起一套具有国有企业特色的教育、制度、监督于一体的廉政风险防控长效机制。胡跃成局长在讲话中介绍了区审计局的主要职责和工作开展情况，提出要从七个方面做好控股公司内审工作：一是进一步关注董事会、控股公司相关决策落实情况。二是切实抓好下属企业领导人员经济责任审计工作。三是具体关注企业资产处置
7、、设备物资采购、基建项目管理等。四是关注为其他筑牢思想道德底线 控股公司召开廉政工作会议暨专题讲座01要 闻单位担保，拆借资金的问题。五是关注各类劳务外包的问题。六是招商引资过程中相关资源的利用。七是关注小金库问题。李钟检察长从腐败案件的发生和发现入手，分析了腐败案件的特点和规律。他强调，防范腐败的关键是纪律和自律，国有企业领导人员一定要对国家的法纪条规、企业的规章制度入眼入心，讲党性、重品行，时刻坚守良心底线，做一个让领导放心、让群众放心、让家人放心的人。王一鸣副主任在讲话中系统分析了廉政建设和国有企业的关系、个人素质和制度环境的关系以及加强廉政和加快发展的关系，强调了廉政建设在企业发展中的
8、重要作用，并对控股公司 2012 年反腐倡廉工作提出了三点要求：一是要坚决贯彻落实各级党委关于廉政建设的各项要求。 二是要认真完善、严格执行各项规章制度，形成良好的制度环境。三是要切实加强、全面提升控股公司两级班子建设，开创廉政建设和企业效益新局面，真正走出一条符合实际的科学的可持续发展的道路。陈忠静副书记在主持会议时要求，各级领导干部要着力提高自身修养，廉洁从业，发挥表率作用。各单位要认真领会会议精神，坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，明确目标，强化责任，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，为企业发展创造健康和谐的环境。下午，区纪委纪检监察室魏兴主任根据 10 多年的纪检监察工作经验，从内部
9、监管和个人廉洁自律两方面分析了市政公司发生经济违法案件的原因，告诫与会人员一定要对法纪存有敬畏之心，正确运用手中的权力，防微杜渐，切实增强廉政风险防范意识，清清白白做事，干干净净做人。区检察院职务犯罪预防科张静科长作“国有企业职务犯罪与预防”专题讲座。张科长在讲座中介绍了国有企业职务犯罪的特点和主要类型，结合宁波市近年来查处的部分职务犯罪案件有关情况，深入分析了当前职务犯罪的原因，进一步提出了新形势下预防职务犯罪的对策和建议。区审计局业务科王伟科长结合对市政公司的审计情况，系统阐述了企业内部管理中工程建设项目管理、财务资金管理、制度建设和执行的重要意义，讲座深入浅出，鲜活生动，以案说法，发人深
10、省，引人深思，对如何加强企业内部管理，从源头上遏制腐败具有重要指导意义。讲座结束后，与会人员冒雨参观了东钱湖自来水厂水廉文化，感受一次廉政文化教育的洗礼。公司总部全体员工、各企业领导班子成员、各企业重点领域、重点岗位中层管理人员近 140 人参加了会议。控股公司 何 峰02李钟检察长析了腐败案件的关键是纪律和自家的法纪条规要 闻3 月 5 日，经投公司党支部在公司会议室组织了一次由全体党员参加的反腐倡廉建设学习研讨会。3 月 7 日，大港公司召开廉政建设工作大会，对公司廉政工作再部署、再明确、再强调。公司全体 60 余名员工参加了会议。3 月 6 日，物流公司在会议室召开全体会议，传达了控股公
11、司廉政工作会议精神，并对公司廉政建设工作进行了安排部署，进一步统一思想，明确任务，狠抓落实，持续强化党风廉政建设工作。3 月 20 日，宁波北仑岩东排水有限公司党总支在公司 210 会议室组织召开了廉政教育会议。公司全体党员、中层以上干部及一些关键岗位的骨干人员参加了廉政教育会议。各下属企业认真落实 控股公司廉政工作会议精神03要 闻2 月 22 日下午，控股公司召开 2012 年度安全生产工作会议，全面总结了 2011 年度安全生产工作，深入分析了公司当前面临的安全生产形势和存在的问题，安排部署了今年安全生产工作。公司领导徐响、陈忠静、宣吉尔、胡晓原、李晖、孙建孟、栾海珍、鲍小平出席会议。控
12、股公司下属相关企业经营班子成员，控股公司总部中层干部，各企业安全主管人员共 70 人参加了本次会议，公司总经理助理栾海珍主持会议。首先，陈忠静副总经理代表控股公司表彰了2011 年度安全管理工作先进单位和安全管理工作先进个人。黄山酒店副总经理黄利红作为先进单位代表交流了安全管理工作先进经验，固废公司袁振光作为先进个人与大家共享了安全管理的心得体会。会上，李晖副总经理总结了控股公司 2011 年度安全生产工作。2011 年控股公司在安全咨询公司的技术支持下，全年开展了二次综合安全检查并跟踪了检查发现问题的整改落实情况；一是针对公司领导及管理层的安全理念培训，二是根据各所属企业实际情况开展的针对性
13、安全知识与技能培训。公司组织了一次到安全管理优秀企业现场参观学习；根据各所属企业的生产经营活动特点有所区别的导入并推进了承包商安全管理、安全事故管理、控股公司召开 2012 年度安全生产工作会议04要 闻施工安全管理、 受限空间作业管理等具体管理措施；联合北仑消防大队举行了一次建筑火灾自救与逃生演练；并对控股公司安全生产管理规范进行了修订。2011 年控股公司及其所属企业的安全管理工作在各企业的共同努力下，取得了一定的成绩。制度建设方面各企业基本建立了体系化、规范化的安全管理程序；各企业对控股公司及聘请的外部咨询公司发现的隐患和安全管理问题 100% 的完成了整改；黄山酒店积极组织和实施了火灾
14、应急处置演练，对涉险、未遂事件按照事故“四不放过”原则进行了记录、分析调查、总结管理，起到了小事放大，警示预防的作用，尤其在全员参与安全事务方面值得其他企业借鉴。总体来说控股公司及其所属企业的安全管理理念、意识水平仍然属于初级阶段，根据咨询公司提供的 2011 年度安全管理绩效评估报告，参照杜邦公司安全文化坐标来看， 相对较好的企业黄山酒店、北仑固废公司尚处于依赖阶段中后期，这就意味着我们多数企业“全员参与”不足，安全管理还只是安全管理人员的事情，对于“工业意外 ( 事故 ) 均可避免”不能认同或未形成氛围，不能很好的主动应用“PDCA 闭环管理”。特别是有些企业安全管理机构设置和安全管理人员
15、配置仍不合理，现有安全管理人员的安全生产知识和管理能力与本单位所从事的生产经营活动不相应；安全管理网络未有效建立。会上，李总安排部署了 2012 年度安全生产工作任务。公司将在 2012 年的工作中和各所属企业更加紧密的合作，力争提供专业、务实、系统的服务。在控股公司总部及所属企业范围内，进一步强化 “以人为本” 的安全管理理念， 深化安全责任落实，细化安全目标考核，巩固前两年的安全管理改善成果并持续改进，主动识别安全生产法规并提高符合性，努力建成全员参与、我要安全的安全文化氛围。2012 年的工作重点是开展专项安全检查、加强安全培训、去先进企业现场交流学习、强化事故应急演练、安全法规持续应用
16、等内容。李总要求大家在新的一年更加牢固地树立以人为本、尊重人的生命和健康的价值观，更自觉地在安全制度执行、教育培训、检查落实、设施改善上下功夫，争取控股公司上下一心在安全管理工作方面更上一台阶。会上徐响总经理代表控股公司与 8 家下属企业负责人分别签订 2012 年度安全生产目标责任书。会议还邀请了安全管理专家程轶作“全员参与，持续改善安全管理理念”的主题讲座。最后，栾总要求与会人员认真贯彻落实会议精神，把思想统一到公司的安全生产上来，进一步提高执行力，早安排、早落实今年安全生产工作任务，全力实现公司安全生产管理目标。控股公司 陈天军从事的生产经营活动不相应；安全管理网络未有效05实、系统的服内，进
