当好脱贫攻坚领头羊

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1、争当新勇士 谱写新篇章地址： 大英县政府街121号办公室电话： 0825-7872183职业道德监督电话： 18090801813广告经营许可证： 川遂工商广字003号职薪贷： 的确很方便 实在节约钱 无抵押， 月利率最低仅0.49%， 最多可贷100万 咨询电话： 0825-7821549 2017年8月2日 星期三责编 李杰强 组版 陈晓丽04综合地址： 大英县政府街121号办公室电话： 0825-7872183职业道德监督电话： 18090801813广告经营许可证： 川遂工商广字003号这是一场没有硝烟的战争， 这里的干 部群众， 艰难向上， 奋力前行， 一块块硬 骨头被啃掉： 201

2、6 年的大英， 9 个贫困村 销号、 5345 个贫困人口脱贫， 完成了脱贫 攻坚首战首胜。 在这场战争中， 他与全县干部一样， 足迹遍布大英 45 个贫困村， 汗洒大英每 一个脱贫村。他脚步往返于省市县各级 各部门， 争取资金、 指导业务、 综合协调， 始终以一名战士的卓然之姿慨然相付。 他就是遂宁市第五届先进工作者、 大英 县扶贫移民局局长许六星。 自精准扶贫工作开展以来， 许六星 充分发挥 “领头羊” 作用， 团结和带领县 扶贫移民局一班人， 深入贯彻省委、 市委 脱贫攻坚工作决策部署， 扎实推进全县 脱贫攻坚各项工作。强化资金争取 助力脱贫“来了， 来了看， 县扶贫移民局 的许局长他们

3、又来了。 ” 近日， 在智水乡 星宿沟村， 许六星带领扶贫干部再次来 到村里调研脱贫攻坚工作开展情况。在 全县各贫困村， 一提起县扶贫移民局的 许局长， 大伙都熟悉， 一提起他干的扶贫 工作， 大伙更是竖起大拇指。作为县扶贫移民局的局长， 全县的 所有贫困村都是他的战场， 所有的贫困 户都是他的牵挂。 自精准扶贫工作开展以来， 许六星 把精准扶贫作为增加农民收入、 缩小地 域差距和贫富差距的重要途径， 针对全 县贫困村、 贫困人口现状及分布特点， 及 时研判分析国家政策导向和资金投向， 主动出击， 及时对接汇报， 积极争取项目 和资金。2016 年争取到易地扶贫搬迁、 省 市 扶 贫 专 项

4、、 移 民 后 扶 等 项 目 资 金 6134.98 万元， 比上年增长 119.4%。强化业务指导 严把政策关“这几项是必须要填的， 这几户的情 况还需要再入户调查。 ” 在象山镇冯家楼 村的村办公室， 许六星正在指导村委会 干部如何做好精准扶贫工作。在扶贫攻 坚工作开展以来， 类似的对白屡屡在全 县的各贫困村 “上演” 。 为全面打赢精准扶贫攻坚战， 促进 全县经济社会全面发展， 确保按期实现 全面建成小康的目标， 许六星带领县扶 贫移民局一班人， 立足自身， 创造性发挥 职能， 做好政策把关， 严把贫困对象 “入 口” 和 “出口” ， 严格贫困对象自愿申请、评议公示、 审定公告的进入

5、程序和民主 评议、 调查核实、 公示公告的退出程序。 在工作中， 他勤于总结提炼， 对各部门优 秀做法和经验及时上报。现有 大英综 合施策确保贫困群众住上好房子过上好 日子养成好习惯形成好风气 大英 “七 条路径” 发展壮大集体经济 等典型做法 先后被省脱贫办 脱贫攻坚简报 等载体 刊发， 在全省释放出了强烈的坚定脱贫 信号。强化综合协调 实施精准脱贫“这房子巴不巴适？ ”“修房子划不划 算？ ” 面对乡亲的提问， 蓬莱镇柏岭村易 地扶贫搬迁集中安置点的村民李文兴乐 呵呵地不停点头。李文兴在住进新房的 高兴之余还不停念叨 “党的政策好 感谢政府感谢扶贫的同志们” 作为县扶贫移民局的局长， 许六

6、星 在坚持当好上级“情报员” 的同时， 还兼 顾做好部门的 “服务员” 、 工作的 “记录 员” 。他长期深入镇村调研， 在调研中去发现工作中存在的问题， 先后就脱贫攻 坚力量配置、 工作标准、 宣传口径等问 题， 向县脱贫攻坚领导小组提出建议 28 条次， 为县委、 县政府科学决策提供了实 践依据。在此期间， 他还会同县发改局 编制完成 大英县 “十三五” 易地扶贫搬 迁实施方案 大英县 2016 年易地扶贫搬 迁工程基础设施和公共服务设施建设的 总体方案 ， 督促各方优化工序， 倒排工 期， 挂图作战， 使得 2016 年度 502 户 1294 名贫困群众易地扶贫搬迁 8 月 31 日前

7、开 工、 12 月 31 日前竣工、 春节前入住的工 作目标圆满完成。 “精准扶贫是一项比较复杂的系统 工程， 事关大英扶贫开发工作的成败。 ” 许六星说， 作为县扶贫移民局的局长， 又 作为遂宁市第五届先进工作者， 必须切 实履行主体责任， 强化精准扶贫工作的 组织保障， 确保扶贫活动收到实效， 让阳 光普惠全县每一个角落， 让更多的贫困 人口共享经济发展成果。 （全媒体记者 成红月）当好脱贫攻坚 “领头羊” 记遂宁市第五届先进工作者许六星主 办大英县卫计局遂宁日报 大英专刊编辑部卫计之窗新闻热线： 18228913191本 报 讯（何 强 全 媒 体 记 者 成 红 月）今年以来， 大英县

8、卫计局结合党建 工作实际， 建立基层党建 “四四” 工作机 制， 全力推动了全县卫生计生事业的加 快发展、 科学发展、 又好又快发展。 “四落实” 确保基层党建工作有人 抓、 经常抓、 抓得好。一是落实主体责 任。实施党建工作书记负责制， 坚持党 建工作与业务工作同谋划、 同部署、 同 推进。形成了一级抓一级、 层层抓落实 的工作格局。二是落实组织保障。选 优配强 15 名基层党组书记， 对 1 名基层 党支部书记进行调整。三是落实目标任 务。制定系统党建工作计划， 与各基层党 总支、 党支部签订目标责任书， 实行责任倒 查。四是落实党建经费。全面落实基层党 组织工作经费和党建干部待遇， 全年

9、预 算党建工作经费 28 万元。 “四坚持” 确保基层党建工作有亮点、 有特色、 有成效。一是坚持典型示 范带动。党组织分类定级实现全覆盖， 分类整理先进党组织 6 个， 一般党组织 5 个， 后进党组织分别为 2 个， 打造出县 人民医院党总支、 玉峰中心卫生院党支 部等一批示范标杆。二是坚持制度落 实促动。健全党建工作目标考核机制， 推行了党务公开、 诫勉谈话、 党员教育 培 训 等 制 度 。 三 是 坚 持 先 进 表 率 拉 动。每年评选先进党组织， 优秀党务工 作者、 优秀共产党员， 通过宣传学习他 们的先进事迹， 拉动系统党员创先争 优。四是坚持联系服务推动。局党工 委联系贫困村

10、 1 个， 局机关党员联系贫 困村贫困户 56 户， 全系统组建党员医 疗、 计生服务队 20 个， 开展志愿医疗、 计生服务 153 场次。 “四强化” 确保卫生计生工作方向 准、 运行好、 后劲足。一是强化干部培训教育。举办业务技能培训班 6 次、 培 训 700 人次， 培养入党积极分子 23 人， 培训基层党组织负责人 15 人。二是强 化服务窗口建设。各基层党组织公开 承 诺 服 务 事 项 310 件 ， 救 助 困 难 病 员 725 人次， 贫困人口医药费用减免 100 多万元。三是强化党员亮牌服务。实 行党员亮牌上岗， 主动接受群众监督， 进一步强化党员身份意识、 责任意识，

11、 增强党员的党性观念和荣誉感。四是强 化社会管理创新。实施卫生执法监督网格 化， 涉及群众的卫生许可审批网络化， 完善 突发公共事件应急预案， 医疗纠纷处理方 案， 为医改营造良好氛围。 “四深化” 确保卫生计生惠民政策 有落实、 有推进， 受欢迎。一是深化为 群众办实事活动。城乡居民医保参合 率达 100%， 两癌筛查 623 人， 农孕分娩 补助率达 97%， 居民健康档案建档率达98.37%， 免费孕检完成率达 129%； 发放 农村奖励扶助 3063 人 294.48 万元、 特别 扶助 194 人 110.88 万元； 免费救治艾滋 病患者 179 人、 结核病患者 302 人， 超

12、额 完成全年目标任务。二是深化卫生下 乡活动。结合开展每月党日活动， 开展 送医药下乡 60 余次， 发放健康宣传资 料 10 万余份， 义诊 4.6 万人次。三是深 化 “脱贫攻坚” 活动。选派 4 名党员干 部到贫困村担任第一书记， 帮助贫困户 脱贫 40 户， 户均增收 850 元， 加强 “卫生 扶贫资金” 使用， 全年共救助患者 278 人， 发放救助资金 73.6 万元。四是深化 “三好一满意” 活动。以开展服务好、 质 量好、 医德好， 群众满意的 “三好一满 意” 活动为抓手， 以规范医护人员行为 素质为重点， 着力改善医患关系， 2017 年全县医患纠纷同比下降 30%， 群

13、众满 意度大幅提升。本报讯（何强 全媒体记者 成红月） 今年以来， 为进一步加强县卫计系统廉 政建设文化， 不断提升卫计系统行业形 象， 县卫计局强化措施， 积极开展廉政 文化建设， 提升廉政文化氛围。 强化学习， 丰富廉政教育形式。坚 持以 “为民、 务实、 清廉” 为主题， 开展 多种形式教育活动为载体， 从源头上强 化职工 “三观” 教育， 引导干部职工爱岗 敬业、 诚实守信、 廉洁自律、 公正为民。 结合行业特色， 开展专题党课、 组织讨 论、 参观廉政展览、 研读原文、 释读党纪党规、 观看廉政影片、 通报反面典型案 例等形式， 开展廉政教育。 强化制度建设， 扎紧制度笼子。把 廉政

14、建设纳入到规章制度中， 以长效机 制为抓手， 注重从制度上巩固廉政成 果。将局工作职能、 股室设置、 办事流 程、 行政执法依据、 政策文件、 监督电 话、 投诉方式等内容全部上墙公开。开 展干部职工廉政谈话， 向医疗卫生、 计 生单位和服务对象征求意见， 梳理完善 6 项机关行政事务管理制度、 3 项作风 建设制度、 4 项干部管理制度， 实现以制度管人、 管权、 管事。同时完善廉政 风险防控体系， 绘制权力运行流程图 4 张， 查找廉政风险点 20 个， 制定防控措 施 28 条 。 牢 牢 将 权 力 装 进 制 度 的 笼 子。 强化督查问责， 持久推进作风建 设。以 “谈心谈话” 形

15、式督查干部职工 廉政自律情况， 以 “随机抽查” 形式督 查 干 部 职 工 基 层 调 研 情 况 ， 以 “ 回 头 看 ” 形 式 督 查 干 部 职 工 制 度 落 实 情 况。对干部职工违纪违规的行为， 坚 持 “动员千遍不如问责一次” 原则， 无论大小都进行通报批评， 严肃追究主体 责任的同时， 按照 “一案双查” 要求， 追 究相应的监督责任、 领导责任， 让失责 必问成常态化。 强化软硬件打造， 营造廉政氛围。 让职工关注 “廉洁大英” 微信公众号学 习的同时， 强化廉政文化硬件建设， 在 局办公楼制作廉政警示标识牌、 悬挂廉 政教育字画、 设置办公电脑廉政背景图 片等方式，

16、进一步提高廉政文化的渗透 力， 时刻提醒警醒干部职工在工作中廉 洁自律， 克己奉公。县卫计局 加强医疗废物管理工作本报讯 （高鹏 全媒体记者 成红月） 为认真贯彻落实中央 环保工作会议精神， 加强大英县医疗废物管理， 完善对医疗废物 无害化处置， 防止因医疗废物导致传染病传播和环境污染事故， 7 月 27 日， 县卫计局组织召开了全县医疗废物管理工作推进会。 会议要求， 各单位要严格按照 医疗废物管理条例 医疗卫 生机构医疗废物管理办法 医疗废物分类目录 规范做好医疗 废物分类收集、 暂存、 交接记录、 处置等各环节的工作， 并建立相 关管理制度。对重点单位要开展大督察大整治， 对思想不重视、 责任不落实、 处置不规范的一律严肃处理。县卫监大队组织召开生活饮用水卫生知 识培训会 完善制度措施 加强安全管理本报讯（甘勇刚 全媒体记者 成红月）7 月 27 日， 大英县卫 生和计生监督执法大队组织全县生活饮用水从业人员召开生活 饮用水卫生知识培训会。 培训会就供水单位的水源选择与卫生防护、 生活饮用水生 产和污染事件报告处理、 从