关于语言兼职教师的几点要求

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1、关于语言兼职教师的几点要求关于语言兼职教师的几点要求青少年宫新宫开宫已经一年半，参加语言学习的孩子逐渐增加， 本期已经达到近 300 人，这与在青少年宫兼职的语言教师的努力分不开，在此，我仅代表 青少年宫新宫语言项目部对老师们的付出表示感谢。但是由于没有统一的教学大纲，老师 们都是根据自己掌握的教材各自选择教学内容，使得学生的学习连贯性、可持续学习性受 到影响，故保生率特别低，平均保生率仅为 30%，距离青少年宫要求的 75%的保生率相差 甚远。保生率差的第二个原因是部分教师在教学中准备不充分、课堂教学不严谨、兼职与 本职工作在时间上发生冲突后青少年宫安排临时代课老师的教学内容与该班的教学内容

2、完 全脱节。为了使语言项目在新宫持续蓬勃发展，故从本期开始，青少年宫将对语言部进行 以下规范： 一、请各位老师认真执行成都市青少年宫兼职教师管理办法 （附后） 二、任课教师务必在开课二周后提交本期教学活动计划。写出每节课的教学目的与内容。 （计划表附后） 三、统一课程名称与教学内容 本期青少年宫为每一位老师提供两本教学活动参考书朗诵教学考级表演教程 、 朗 诵语言表演艺术考级辅导教程 ，请大家围绕该教材选择教学内容，也可以根据考级的要求 自行补充一些活动内容。本期课程名称考级教程内容备 注宝宝班难度低于一级的内容幼儿语言表演初级一级幼儿语言表演中级一级少儿语言表演初级二级少儿语言表演中级二级少

3、儿主持人初级三级如果是老生较多的班级， 老师可以在统一提供教材的 基础上，根据之前教过的内 容进行一些增补。备注：请各位教师认真阅读后，将填写的表格以电子文档的形式传给张诚主任。语言项目代理责任人张诚联系电话：61310789、 、18981809463 语言项目主管教务员龙倩联系电话：61310613、13880780883只有大家齐心协力，才能不断壮大我们的语言部！附一：成都市青少年宫兼职教师管理办法 附二：教学活动计划表附三：本期各位教师任课情况一览成都市青少年宫兼职教师管理办法兼职教师是我宫教师队伍的重要组成部分。加强兼职教师的管理，组建一支师德高尚、业务精良、结构合理和相对稳定的、适

4、合青少年校外教育教学的兼职教师队伍，是我宫不断提高教学质量的重要保证。为明确兼职教师的任职条件、聘用程序和管理职责，特制定本办法。一、兼职教师的条件一、兼职教师的条件 1、 具有良好的政治思想品质，热爱教育事业，努力贯彻党的教育方针。有事业心和责任感。2、 必须具有所承担教学任务的业务能力和教学水平，原则上应具有相应职称，专业对口，熟悉青少年校外教育教学特点。3、 遵守青少年宫的各项管理及规定。二、兼职教师聘用程序二、兼职教师聘用程序 1、 兼职教师队伍的专业结构应与青少年宫课程设置相适应，以重实践能力、经验为原则。2、 各项目应有责任人和专职教师对兼职教师进行面试考核，并在开学前（最好在上期

5、末）将新拟聘兼职教师情况报管理团队审核备案，填写成都市青少年宫兼职教师登记表、“青少年宫健康成长导师志愿者”登记表 。兼职教师的人选应在开课前一周内确定。三、兼职教师的管理三、兼职教师的管理 1、 兼职教师的聘任期限视课程及授课情况而定，原则上以一学期为聘任期限。2、 各部门每学期均应开展教研活动，统一教学原则、要求。3、 各项目负责人要经常听课、听取学生、家长对兼职教师教学质量的意见，及时反馈给教师本人；并负责督促和检查兼职教师的改进情况。4、 各部门负责对兼职教师工作量统计、课酬补贴计发；负责兼职教师的教学考评工作，其结果将作为是否续聘的依据。5、 如遇特殊情况需要调课时，需提前三天以上提

6、出申请上报各项目负责人，部门安排妥当后填写调课单交咨询部备案。6、 兼职教师的课酬标准原则上各部门自定报备（不低于学费总收入的30%）。四、兼职教师的职责四、兼职教师的职责 兼职教师岗位职责与要求兼职教师岗位职责与要求1、按照各项目要求，完成统一或自定的教学任务。根据教学计划、教学大纲，针对学生实际情况，编写好教学计划表，统筹安排课程内容。在开课两周内将教学计划表交各部门。并按教学计划表开展教学活动。2、遵纪守法，认真执行青少年宫的作息时间。教师要按时上下课，不迟到，不误课，不早退，不拖堂。为人师表，切实维护青少年宫的社会声誉。3、教书育人，严格施教。教师上课应做到衣冠整洁，仪表端正，举止文明

7、；语言清晰流畅，板书清楚规范；课堂时间分配恰当。上课前应充分做好课前准备。带齐教学用具（包括教学大纲、教学进程表、教案、上课所需课件、班级点名册）。上课期间不得吸烟，不准打开手机或其他通信工具，不得讲授与教学无关的内容。4.教师不得有违背师德的言行，如因教师体罚、变相体罚、上课中途脱岗、迟到、早退造成学生的伤害事故，由该教师承担一切责任。5、按教学计划开设的课程一经开出，不得停课或增减课时。如遇特殊情况需调课，任课教师应先向部门负责人报告，经同意并由管理处审定后，方可调课，并及时告知学生和家长作出妥善安排。所耽误课程应顺延补足。6、关心青少年宫的发展，积极为青少年宫的发展建言献策。 7、教师的

8、续聘指标：保生率、学员获得的成绩、家长的意见等。附：新聘教师请提交学历、学位、职称、教师资格证、身份证等有效证件，并填写登记表，配合项目管理处完成课酬标准确定和办理银行卡等工作。成都市青少年宫兼职教师登记表聘任部门： 受聘教师签字： 姓 名性 别工作单位职 称从事专业学历、学 位照片手机：个 人 情 况身份证号联系方式 QQ：课程名称课程性质授课起止 时间授课对象 班，共 人兼 职 情 况课时总数课时费标准 （元/课时）课时费总额个 人 简 历部门 意见 项目责任人签字：年 月 日管理处 意见负责人签字： 年 月 日另附：学位、专业技术资格证书、身份证复印件。说明：此表一式二份，分别由聘任部门

9、、 管理处留存。成都市青少年宫教学计划表 学期：2012 年秋季班级名称任课教师教 学 目 标教学进度安排1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16语言项目兼职教师薪酬标准：语言项目兼职教师薪酬标准：1.青少年宫视班级的报名情况，一旦确定开班：教师课酬为 150 元/次。满班额后，课时费不低于该班学费总收入的 30%。 （超出 150/次的部分，期末考核后给付）2.老生班保生率达到或超过 75%，教师收入为该班学费总收入的 40%（超出 150/次的部分，期末考核后给付） 。3.考核指标：出勤：迟到或早退一次视其影响扣 1050 元，一学期迟到 3 次及以上，期末不再享受超出 150 元/次的奖额。活动开展好（期末汇报演出、参加节日活动等） 、完成既定教学计划，中途无无故缺课或辞课情况。期末享受超出 150 元/次的奖额。