纪检组半年工作总结2篇

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1、纪检组半年工作总结纪检组半年工作总结 2 2 篇篇【1 1】我局坚持以 XX 大精神指导,紧密围绕科学发展观和构建社会主义和谐社会的主题,以党的执政能力建设和先进性建设为重点,进一步加强反腐倡廉和纪检监察工作,我局以加强廉政文化建设为宗旨,以建设学习型、服务型、廉政型、效能型、文明型“五型”机关为目标,积极开展反腐倡廉、执政为民的系列活动,廉洁自律,在全局形成继承优良传统,弘扬新风正气,清正廉洁、服务群众的良好氛围。一、认真学习,深入开展教育活动。我局十分重视党员的学习教育,年初制定全年学习计划,把学习十七大文件、党章及有关反腐倡廉文件作为机关理论学习教育的重点。局机关支部组织全局党员干部原原

2、本本、认认真真学习党的十七大和中纪委十七届二中全会文件,学习中国共产党党内监督条例、中国共产党纪委处分条例、建立健全教育、制度、监督并立的惩治和预防腐败体系实施纲要、中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)以及中央省市区有关反腐倡廉的政策和规定,不断提高党员干部廉洁奉公的自觉性。我局按区委宣传部和区直机关党工委的要求,在党员干部中开展科学发展观的学习,认真学习毛泽东、-、江-论科学发展、科学发展观重要论述摘编、福州市深入学习实践科学发展观活动学习讨论辅导材料等,并进行深入学习科学发展观测试,11 个党员测试平均分 98.9分。二、抓好领导班子廉洁自律的监察工作。近年来,我局坚持标本兼治、综合

3、治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,加强对领导干部的廉洁从政进行监督和监察。根据市区有关领导干部廉洁自律的规定要求,春节期间深入治理收受“红包”、“红贴”、公车私用等问题,经查无发现违规违法行为。年初,我局领导班子与区委签订“廉政责任书”,向社会各界公开承诺,接受群众的监督。同时,我局党支部要求领导干部管好配偶、子女及身边工作人员,教育他们不要违反党纪国法,同时实行民主监督和社会监督,从源头上防止各种腐败苗头的产生。做好政务公开工作,按区纪委有关规定,准时、全面公开相关信息资料、财务明细账目、考勤、车辆使用、报销、人事任免等供干部职工监督。三、加强机关廉政建设,认真开展专项治理工作。我

4、局重视财务制度的执行,要求局馆财务严格按照有关法律法规进行操作。今年上半年,我局按市区的部署,认真开展“小金库”专项治理。我局向各口发出了关于认真贯彻鼓楼区开展“小金库”专项治理工作实施方案的通知,组织各口的财务开展自查。由于我局工作纯属公益性质,没有收入,物资采购是由区财政统一办理,经查没有存在“小金库”的违规行为。并由法人代表、分管领导、财务出纳共同签订“福建省小金库专项治理自查自纠工作承诺书”以示负责。按区反腐败工作办公室的部署,我局每季度填报鼓楼区推进公共资源市场化配置工作情况汇总表,由于我局没有任何经济实权,经查也未发现任何违法行为。根据区纠正行业不正之风办公室下发福建省市场中介组织

5、与政府部门分开工作实施方案的要求,我局进行自查确认,我局与任何中介组织没关关系,不存在分开问题。同时,我局认真开展各项日常监察工作,加强文化市场管理窗口行业和部门制约,严格把关,严禁乱收费、乱摊派等违规行为,坚持窗口部门办事公开制度,对办事程序、办证要求、办事时限等实行网上公开、上墙公示,规范行政自由裁量权,严格遏制吃拿卡要、以权谋私的行为发生。四、加强纪检监察干部队伍的建设我局不断加强纪检监察建设,成立鼓楼区文体局纪检监察领导小组,设立纪检监察监督员。同时要求局纪检监察干部认真开展反腐倡廉工作,严格遵守“八个不准”,积极参与局内各项会议与活动,发挥监督作用,并认真带头执行各项规章制度,以实际

6、行动在广大党员干部和群众面前树立起“可亲、可敬、可信”的良好形象,把纪检监察队伍建设成一支纪律严明、监督有力的队伍。五、加强监察机制我局进一步完善、健全党内监督机制,认真贯彻党内监督条例(试行)和党员权利保障条例,切实保障党员权利,发展党内民主,增强监督实效。局党支部每季度召开一次党内民主生活会,领导干部及党员干部按照区委柯书记“党员领导干部要干干净净干事创业”的要求,积极开展批评和自我批评,在领导班子成员之间互相交流,相互监督。我局推进党务公开,尊重党员主体地位,落实党员在党内监督中的责任和权利,营造党内民主氛围。我局开设群众监督网络,充分发挥特邀监察员、效能建设监察员和民主评议政风行风代表

7、的作用,落实领导干部接待群众来访制度,健全信访举报工作机制,畅通诉求表达渠道,逐步完善群众评议党政机关制度,依法保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。坚持党内监督与党外监督相结合,切实把防治腐败的要求落实到权力运行的各个环节,确保把腐败的苗头消灭在萌芽初期。六、20NN 年下半年工作思路1、加强党员干部党风廉政教育深入开展理想信念、廉洁从政、党的作风和纪律教育,组织各种形式的学习、座谈会,引导领导班子、党员干部讲党性、守纪律、重品行、作表率,教育党员干部牢记宗旨意识,增强群众观念,做到为民、务实、清廉。2、加强反腐倡廉宣传教育把反腐倡廉宣传教育纳入学习实践科学发展观的活动中,开展创新示

8、范教育、警示教育、岗位廉政教育和主题教育形式,充分利用我区三坊七巷、辛亥革命、林则徐纪念馆等教育基地开展爱国主义、革命传统教育、廉政教育和警示教育。丰富“三会一得”内容,充分运用现代化手段,积极开展干部群众喜闻乐见、丰富多彩的反腐倡廉教育活动。3、加强廉政文化建设认真落实中央制定的关于加强廉政文化建设的指导意见,把廉政文化建设纳入我局反腐倡廉和纪检监察工作中,开展以廉法从政为主题的教育活动,召开座谈会、交流会等,推进我局廉政文化建设。4、建立完善各项制度,堵住腐败源头。纪检组工作总结纪检组工作总结【2 2】20XX 年,在 XX 集团公司党委领导和关怀下,XX 公司按照上级纪检监察部门的统一部

9、署和相关部门协调下,坚持“围绕中心、服务大局”,坚持“标本兼治、惩防并举”,着力加强纪律、作风和反腐倡廉建设,团结带领全体干部职工,脚踏实地,尽职尽责,各级做好分管事务、新址搬迁工作,同时抓好党风廉政建设和组织部门开展的各项党建活动,取得一定的工作业绩,圆满地完成了上级组织交办的各项任务和年度工作计划。现将党风廉政建设主要工作情况报告如下:一、坚持教育学习,提高自身素质及时传达上级精神的贯彻。认真组织学习贯彻中央、中纪委、省委及中电、国资委廉政工作会议精神,回顾总结 XX 公司惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作的情况,重点工作要在廉洁教育、制度建设、监督检查和纠风治理上,促进惩防体系建设

10、和反腐倡廉工作的落实。 围绕活动主题,大力开展反腐倡廉思想教育。加强学习关于领导干部报告个人有关事项、关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定、关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见、国有企业领导干部廉洁从业若干规定等;开展会议讲廉,培养廉洁意识;读书思廉,注重自我教育;活动促廉,增强廉洁文化的渗透;文化倡廉,营造反腐良好氛围;制度保廉,夯实廉洁文化基础,大力营造依法经营、廉洁从业、遵守法律、法规、制度的良好氛围;召开党员民主生活会,开展批评与自我批评,始终绷紧廉洁从业这根弦,经受住权力、金钱的考验。二、加强制度建设,推进责任制和惩防体系建设的落实坚持

11、把建立健全各项规章制度,作为党建工作的治本之策来抓,认真落实惩治和预防腐败体系建设 2008-2015 年工作细则。1、抓责任制工作的落实。贯彻和坚持目标责任制管理,促进党风廉政建设责任制的落实。坚持将执行党风廉政建设责任制作为深入推进党风廉政建设的重点工作,围绕“责任分解、责任机制、责任考核、责任报告、责任追究”等关键环节,狠抓各项任务落实。借助中纪委开展的党风廉政建设“两个责任”活动,使责任制工作有效开展。2、完善和健全制度,坚决堵塞滋生腐败的漏洞。把落实廉洁从业规定与完善经营管理制度结合起来,与本单位的业务工作结合起来,细化本单位廉洁从业风险防控点,完善本单位内部廉洁从业机制,针对生产经

12、营管理的高风险重点环节,针对制度建设薄弱区域,以领导人员和关键岗位为重点,加强对廉政风险点的排查、分析、评估和监察,按照务实、有效的原则,继续修订细化内部管理制度,完善创新内控制度,加强运行环节的防范控制,促进廉政风险预防的关口前移,有效堵塞体制机制和制度上存在的漏洞。3、加强对已制定制度的学习和教育,使干部职工了解和掌握制度,增强制度执行意识。管理干部带头学习制度、遵守制度、维护制度。严格执行民主生活会、述职述廉、民主测评、党员领导干部报告个人有关事项、责任制报告等制度和廉洁自律各项规定。凡属重大决策、重要干部任免、 重大项目安排和大额度资金使用等重要问题,必须经集体讨论做出决定。三、强化党

13、的建设,推进反腐倡廉建设1、高度重视对党风廉政建设工作。始终把党风廉政建设纳入重要议事日程,与生产经营工作同考虑、同部署、同落实,并把党风廉政建设纳入领导干部年度工作考核目标,签订目标责任书。坚持定期组织开展纪检监察专项检查工作和年度审计工作。2、抓好党风廉政建设责任制落实。按照“一岗双责”、“一把手”负总责、分管领导各负其责的要求,把党风廉政建设贯穿到党务工作、经营管理、业务工作中,抓好本单位的党风廉政建设。2014 年重点针对九灌塘搬迁项目有关的设备采购、设备安装等工作,采取了有力的控制措施。在大型采购中,领导班子成员事先对资金预算、使用、结算等环节进行集体讨论,具体设备采购,采用招投标制

14、,并有纪委介入、监督,使整个过程在阳光下操作;在安装验收方面,规定必须由我方检验人员试运行正常后签收;在超预算方面,拿出具体的超预算项目、超预算原因,并有主管领导签字确认,经领导班子论证、审议后方能执行;在废旧设备处理方面,着重关注整个处理过程,先成立设备处理工作小组,并有纪委参与评估,按招投标工作程序进行,签订合约,相关过程文件封存备查,做到万无一失。我们在大会小会上一直教育提醒管理干部莫伸手,伸手必被捉,若要人不知,除非己莫为,牢固树立防腐拒变的意识。近年来,我们狠抓党风廉政责任制落实,未查出过或收到过群众举报等违法违纪案件。3、狠抓党员领导干部廉洁自律。认真贯彻落实国有企业党员领导干部廉

15、洁从业若干规定和认真开展党的群众路线教育实践活动,对标解决领导干部廉洁从业方面存在的突出问题,班子成员率先垂范自觉抵制各种腐朽思想侵蚀,转变作风,做到严格自律、防微杜渐、警钟长鸣。在班子建设方面,健全完善了各项规章制度,对重大事项坚持民主集中制,努力协调好班子成员之间的工作关系,打造了一个团结的、有战斗力的、能够切实为企业、为职工服务的领导班子;在理论学习方面,坚持中心组学习制度,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观的审视不足,切实改进工作方式方法;在党风廉政建设方面,坚持责任到人、到岗;在用人方面,坚持发挥个人的特长,根据其特点调到最适合的工作岗位上,做

16、到人尽其才。围绕党的群众教育实践活动,转变工作作风,XX 公司从整体上比以前有明显改观。4、在落实“两个责任”和“三转”工作方面,我们根据集团公司下达的文件精神,进行及时的宣贯,积极主动承担责任,抓好党风廉政建设责任制的落实工作,认真落实“一岗双责”,明确党风廉政第一责任人。 “三转”工作正在按集团公司要求,聚焦企业中心任务,突出纪检监察部门监督履职能力,强化制度保障,把主要精力用于“监督、执纪、问责”三大主要职责和作风建设、惩治腐败、预防腐败三大主要任务上来,结合本单位“三转”工作实施方案有序推进。四、围绕中心工作,紧抓重点环节,落实监督服务职能1、加强对党员干部的监督。制度的落实,关键在人,监督检查管理干部的工作作风,加大推进厉行节约工作力度,确保中央“八项规定”落实到位;认真贯彻落实党内监督条例,严格执行民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、党员领导干部报告个人重大事项等制度;党总支书记进行了年度述职述廉,对2014 年度履行岗位职责、党建工作和廉洁从业等方面的情况进行了回顾和总结,

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