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关于钻研院外雇技术人员待遇方案根据钻研院院生产经营发展需要，进一步培养外雇专业技术人员，特定此方案（草案）一、外雇专业技术人员专业技术人员：指钻研院从事技术服务工作的一线人员，在野外从事专业技术的人员。条件：男性、1.70 米以上、大专以上文凭（工科或理科）能吃苦耐劳，愿意在野外工作。二、工资待遇1、按西部钻探市场化用工标准核定工资标准，工资加补助月收入 3000 元左右（不含效益奖金及过节福利） ，干满五年的员工，转入合同化用工工资标准核定工资。2、与本单位合同化员工一样，享受各种津贴（交通费以及高温津贴费等）以及参与本单位效益奖金分配。3、与本单位合同化员工一样，享受工资调整待遇。三、福利待遇1、缴纳各种社会保险金；2、与我单位合同化员工一样享受各种休假、及探亲假路费 (单身员工一年一次探亲假)。3、享受合同化员工培训待遇。钻井工程技术研究院 2012 年 1 月 8 日2012 年春季招聘技术工人计划根据我院 2012 年生产经营目标，以及各单位用工计划书，2012 年院预计招聘技术工人 25 名，主要为野外从事技术服务的一线员工，根据院用工情况调查，此次招聘人数计划如下:专业学历性别族别人数石油工程大专男汉8-10机电一体化大专男汉6-8油田化学大专男汉6-8招聘时，若遇学习成绩优异、沟通能力强、动手能力强的人员，可不限专业破格招聘。钻井工程技术研究院2012 年 2 月
