2000年公务员面试试题

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1、20002000 年党群机关工作人员、国家公务员面试试题年党群机关工作人员、国家公务员面试试题1、有个农民老板超生一个孩子,当地有关部门罚了他一万元,这位农民一 下子交上了 5 万元,说:“不要找钱,以后还要生,罚款先交上!”你怎么看待 这一怪现象?参考答案A、计生是国策,超生违反国策,违规违法,绝不允许B、对超生户要罚款,但单靠罚款,只能治标不能治本,所以必须加强国策 宣传教育,普及法律法规,让群众从心理上接收国策,自觉遵守计生规 定C、对预交罚款就以为可以超生的怪现象要严厉批评,绝不允许这种思想观 念有市场,否则简直是对计生国策的亵渎2、怎样看待“官大则权大,权大则理多”这一说法的?参考答

2、案A、这种观点是不正确的,这是一种人治为上的现象,必须要转变这种观念B、依法治国的一个基本原则就是法律至上。不能以权代法,谁权大,谁说 话就是法,就是理,以权势压人是不行的C、要批判封建社会遗留下来的人治现象,加强法制建设D、要从人治转变为法治,需要相当长的时间,要靠全党全国人民长期不懈 的努 力3、中国有句俗话:水往低处流,人往高处走。请联系实际谈谈你对这句话 的理解。参考答案A、人们想到待遇好、报酬高的地方去工作、生活,如果无害于社会,无害 于他人,可以理解,无可指责。B、这里的“高处” ,不应该仅指上级机关或更大城市与单位,也有不断上 进之意。C、这里的“高处” ,应理解为主要指能发挥自

3、己潜能与作用的地方才好。4、某些民间借债、私人讨债公司讨钱容易,法院判决后执行反而难,你怎 么看待这种怪现象?参考答案 1A、法院执行难,说明执法力度不够,不仅影响司法权威,百姓也多有微词, 应加强执法力度。B、私人讨债公司多采取不正当不合法的手段,会导致新问题发生,应取缔。D、维护债务人合法权益,任重道远,应排除万难,维护司法尊严,以取信 于民。 5、在公务员考试中,以前学习不如你的人考取了,而你却落选了,对此你 怎么看? 测评要素辩证思维能力;勇敢否定自己的勇气 出题思路面对这样情况要有正确认识的态度和方法,找出奋起的出路 参考答案A、以前学习不如我的人,经过努力学习,弥补了自己的不足,不

4、一定现在 也不如我 B、公务员考试内容庞杂,考得好坏是正常的,应以平常心对待 C、这件事说明,学习也如逆水行舟不进则退,自己以后要加倍努力 6、小红的妈妈天天拿着一块破碗端饭给自己母亲吃,小红劝妈妈不能这样, 她妈妈听不进。一天,小红送完饭突然伤心大哭,她妈妈问她为什么哭,小红 说:“我把破碗打破了,等你老了,我女儿拿什么给你送饭!”她妈妈从此改变 了对母亲的态度,你对小红的做法有何评价? 测评要素道德品质问题;人际关系问题 出题思路如何处理亲情关系是每个人都必须面对的问题 参考答案 A、小红妈妈不赡养自己母亲,是不道德的行为,应当受到批评教育 B、赡养老人是晚辈的义务,也是一种美德,全社会都

5、应大力宣传 C、小红用巧妙的办法使自己妈妈回心转意,小红的品德值得赞扬 7、如果你被录用,工作几年后,看到各方面条件与自己差不多的被录用者 受到提拔晋升,而你没有,你将怎样对待? 测评要素情绪自制力;心理承受力;职业价值观 出题思路人们参加工作以后,由于各种原因,提拔晋升的速度历来是不 一致的,唯有正确对待,才不致于影响积极性 参考答案 A、多想想内因,比一比自己是否真正与别人差不多,尤其注意差距 B、再看看外因,他处的上一级职位职数是否要多一些 C、任何事情都有必然性与偶然性,况且并非唯有升官才能体现人生价值 8、陈某是单位一把手,提拔下属不论亲疏,唯以德才为准。人们私下说: “陈某在台上不

6、多提拔几个自己的人,下台后肯定没有人关照他。 ”你对这种说 法有何评论。 测评要素政治素质;处理公私关系能力;组织路线 出题思路提拔人才是唯公或是唯私,是考验领导干部的一块试金石 参考答案 A、领导者居其位应谋其政,谋其政应出以公心,不能以一己之私,误国误 民,这是必须坚持的政治原则 B、领导者的权利是国家和人民给的,应拿来为人民服务,而不能用作谋私 的手段,培植亲信、提拔私党,最终将被广大民众唾弃 C、台上一阵子、台下一辈子,台上能取信于民,能干好事,即使没有私党 和亲信,民众会永远关照他 9、据报载,某省政府因违规向每位手机用户每月收取“扶困基金捐助费” 10 元,使省长成为被告,对此你有

7、何看法? 测评要素法律观念;挑战违法行为的勇气 出题思路“广民告官”虽然不是新鲜事,但在中国大地上依法将省长推 上被告席,需有过人的勇气 参考答案 A、依法行政是每个行政机关和公务员必须遵守的,省长也不例外 B、在现代社会条件下,人们的法律意识越来越强,对于省政府违反法律的 行为,勇敢地运用法律武器维护自己的合法权益,值得人们尊敬C、今后行政机关无论级别多高,若违法,都可能被推上被告席 10、西方有个著名作家说:“钱是一种难以得到的可怕的东西,但也是一 种值得欢迎的可爱的东西。 ”你对这句话是怎么理解的? 测评要素金钱作用;货币的价值 出题思路正确认识金钱的作用 参考答案 A、金钱是重要的,没

8、有必要的钱,什么事都办不成。从这个意义上讲,说 金钱是值得欢迎的可爱的东西,不无道理 B、金钱不是可以随便得到的,我们只能用正当合法的手段得到它,不能用 非法的手段得到它 C、有了金钱还有可个怎么使用的问题,用得不当会造成巨大的破坏,因此 又是“可怕”的。 11、 “人情大于王法”是我国一大传统观念与传统习惯,特别是手中多少有 些权力的国家公务员,应该怎样认识和对待这种传统观念? 测评要素分析判断能力;权利观;价值观;法治观 出题思路没有规矩不成方圆。任何国家的发展变化的经验教训之一,在 于能否正确对待“人情”与“王法”的关系 参考答案 A、 “人情大于王法”必然导致徇私枉法,导致腐败。 B、

9、历史证明,社会要进步,必须以法治国,加强法治。 C、公务员在处理任何问题时,都必须把这句话倒过来,变成“王法大于人 情” ,不能“以情扰法” 12、前不久,福州引进的外资商业巨头麦德龙开业了,卖的东西比我们的 大商场便宜得多,据说还能赚大钱,而我们有些商家卖东西价格不菲,却老亏 损,这是为什么? 测评要素观察、思考、分析能力;市场竞争意识 出题思路在市场经济条件下,各行各业都应当增强竞争意识 参考答案 A、麦德龙东西卖的很便宜,还能赚钱,说明商业中间利润很有弹性 B、我们的国有商场卖价高,还不能赚钱,一是规模太小,可能进货价格高; 二是管理不善,机制不活,资金周转慢等诸多原因;三是经营环节有漏

10、洞,被 人钻了空子 C、外资商业巨头来了,可谓兵临城下,我们要学习人家长处,加强自身管 理素质,改善经营方式,以求立于不败之地 13、你认为作为一名公务员具有哪些优势,也存在哪些不足? 测评要素诚实的品质;自知之明的精神 出题思路诚实是作为一个公务员的基本品质,是否有自知之明的精神, 说明他是否可造之材 参考答案 A、如实地介绍自己各方面的能力,如语言表达能力、文字处理能力、应变 能力、与人协作能力等 B、如实地告知你性格上和能力上地不足,如性格上好静不好动或相反等 C、视考生优缺点谈得是否在理,实事求是的程度酌情评判,只谈缺点或优 点一方面算不完整14、孟子曰:“贤者以其昭昭使人昭昭,今也以

11、其昏昏使人昭昭” ,意即贤 明的人,自己对道德法度都弄明白了,然后再教别人明白;而现在有的人,自 己对道德法度还懵懵懂懂,即想把别人教得明明白白。要当一个现代的贤者, 你认为应该怎么理解和对待这句话? 测评要素理解分析能力;理论素养;认识能力 出题思路向群众传播整理,传播知识,传播者先要弄懂弄通 参考答案 A、在教育培训工作中,教育培训者首先要了解、熟悉教育培训内容 B、宣传贯彻党和国家的方针政策,各级领导首先要吃透文件、吃透精神, 然后才能宣传群众 C、教育者要受教育,这是一条客观规律 15、打击黄毒是近期全国开展的一项专项斗争,有些地方官员私下说,三 陪小姐都赶走了,娱乐场所都萧条了,客商

12、来少了,对地方经济影响太大了。 你是否同意这种看法? 测评要素政策、理论水平;辨证分析能力 出题思路打击黄毒是今年国家采取的一项重大举措,不少人对此认识有 误区,作为公务员,应能从理论上澄清 参考答案 A、黄毒泛滥,侵害社会,到了非严厉打击不可的地方;对今年的这场专项 斗争,老百姓是举双手赞成的 B、打击黄毒和发展经济并不矛盾,黄毒扫除了,社会风气好了,对经济健 康、稳定发展将带来更有利的环境 C、这场斗争可能吓跑一些不守法经营的外商,但真正做长期投资打算、事 业心强、文明守法经营的外商,是欢迎我们这样做的 D、一些领导认为用色情可以招揽客商,创造经济繁荣,这种观念是错误的。 色情、黄毒能造就

13、表面、虚假的繁荣,但对经济持续、健康发展没有任何好处, 反而流弊极多 16、医院规定医护人员的奖金与收住病人住院医药费挂钩导致滥开药方、 滥收病员情况的出现,造成恶劣的影响,对此你认为根本原因是什么? 测评要素深入分析问题能力;透过现象看本质的能力 出题思路一个社会现象往往有其深刻的原因,作为公务员应有能力透过 现象看本质 参考答案 A、医院做出奖金与收住病人治疗费挂钩的决定,是导致医生违反职业道德 行为的深层次原因 B、更进一步说,国家对医院在市场经济中地位和作用的地位不明确,是造 成这种现象的社会原因 C、这种事情,从表面上看是个别医生医德差,实际上是制度德不合理不到 位所致,解决出路在于

14、深化医药制度改革 17、 红楼梦讲:“世事洞明皆学问,人情练达即文章。 ”事情确实如此, 一些单位,有的同志就因人缘好,什么好事都有他的份,有的人即使很能干, 也是什么荣誉都得不到。你是怎么理解和看待人缘好这一现象的? 测评要素人际沟通合作能力;综合分析能力 出题思路处理人际关系,不仅是个团结问题,对个人进步也会产生一定影响 参考答案 A、有的同志人缘好,是因为他与人为善,为人随和,热情开朗或注意团结 B、有的同志人缘好,是因为世故圆滑,八面玲珑,一团和气,老当好人, 谁也不得罪 C、对前一种人缘要效仿,对后一种人缘要警戒;但什么情况下都要坚持原 则 18、有一个城市好不容易与外商谈成了一个上

15、亿元的引进项目,但由于此 项目的环境污染严重被人大否决了,你若是当地政府领导,会持何种态度? 测评要素政策理论水平;辨证分析能力;决策能力 出题思路引进外资,多多益善,但应权衡利弊,有所取舍 参考答案 A、发展经济,绝不能以牺牲环境为代价。会造成严重污染的项目,即使投 资再大,也不能引进 B、坚持以经济建设为中心,也要兼顾经济、环境、社会协调发展,才能保 证经济健康、持续、长久的发展,若引进污染严重的大项目,可能带来一时的 快速发展,但造成严重的环境污染,将会得不偿失 C、拒绝外商投资有污染的项目,态度不能太生硬,否则可能杜绝外资来路; 应做好耐心的解释工作,劝其主动改变投资方向,或对工艺加以

16、改造,尽量减 少污染 19、宪法规定,我国实行依法治国。但在现实中人治现象却十分普遍,对 此你有何看法? 测评要素法治观念;理论与实际统一问题 出题思路人治和法治是我国现阶段并存的现象,正确认识此问题,有利 于我们处理各种复杂的关系 参考答案 A、依法治国是一项宏大的社会系统工程,不可能一夜之间就建成 B、我国实行了几千年的人治,也不可能一夜之间就完全改变过来 C、现阶段我国国家机关中的官员大部分对法律知识知之不多,实行法治的 能力和水平也有待提高 D、目前我国还处于从人治走向法治过渡的阶段,完成这一个阶段需要较长 的时间 20、无论在什么地方都要尊重领导,服从领导,但这与奉承巴结领导、当 驯服工具,有时又很难区别,如果你被报考单位录用,你将怎么把这二者加以 区别? 测评要素权利观;职业价值观;人际沟通合作能力 出题思路如何对待上下级关系,尤其是与领导的关系,是个不简单而又 不可

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