在落实效果上下功夫

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1、在落实效果上下功夫在落实效果上下功夫 在长效机制上作文章在长效机制上作文章在机关建设上展新姿在机关建设上展新姿 在服务大局中有作为在服务大局中有作为县县人事局召开上半年工作分析会人事局召开上半年工作分析会7 月 17 日下午，县人事局召开上半年工作分析会。会议由县委组织部副部长、人事局局长陈桦主持，人事局全体干部职工参加会议。会议传达了全县领导干部大会精神，各科室分别对上半年工作进行了认真总结，并对下半年工作提出了建议。各位分管领导对分管工作进行了深入分析，并对科室落实下半年工作提出了要求。副局长何德铭要求，各科室要增强工作的主动性、积极性和创造性，加强协调配合，抓紧落实年初工作计划。副局长李

2、红锦要求，要加强人事政策法规宣传，在提升人事信息质量上取得突破。副局长付勇要求，要全面系统地钻研政策，细致周全地谋划工作，注重细节，精益求精。陈桦同志在总结讲话中指出，上半年，在赶超发展任务艰巨、人事改革深入推进、人事事务纷繁复杂、人事信访矛盾突出的形势下，人事工作围绕大局、服务人民、创新机制，取得了可喜的成绩，呈现出以下特点：一是一是在赶超发展中尽职尽责；二是二是在推进改革中积极稳慎；三是三是在繁杂事务中统筹兼顾；四是四是在信访矛盾中从容应对；五是五是在机关建设中争创一流。陈桦同志强调，下半年，全局同志要在落实效果上下功夫，在长效机制上作文章；在机关建设上展新姿，在服务大局中有作为。一要一要

3、注重效果，切实提高人事工作水平。树立正确的人事工作理念，分清工作的轻重缓急，讲究工作方法和艺术，切实巩固与提高工作效能。二要二要继承创新，着力构建人事工作又好又快发展的运行机制。要善于扬弃，着眼长远，不断强化“人才与人事、宏观与微观、服务与管理、创新与继承、事理与事务、长远与当前”并重的运行机制。三要三要凝心聚力，努力创建一流团队。树立团队意识和奉献精神，看大局、看长远、重修养、重形象，班子带头、党员带头、公务员带头，创建“共同理想、团结向上，人民满意、充满活力”的团队。四要四要赶超发展，奋力推进“人才强县”战略。紧扣全县工作大局，为发展服务，为人才服务，努力打造法治人事、和谐人事、活力人事，为推动潼南赶超发展、科学发展提供坚强的人才人事保障。(王东 供稿)