大学有用的证书

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1、证书代表了大家的能力；证书代表了大家在大学期间没偷懒；证书代表了一种追求上进、不甘平凡的生活态度。 NO.1：英语证书 NO.2：计算机证书 NO.3：学校证书 NO.4：第二外语证书 NO.5：财务类证书 NO.6：专业资格证书 NO.7：兼职实习证明 NO.8：发表论文、专利证书 NO.9：竞赛获奖证书 NO.10：毕业证、学位证、第二学位 NO.1：英语证书 大学英语四、六级证书（CET-4，CET-6）：极其重要； 专业八级：只有英语专业才有资格考，但很多职位要求，如翻译或者外籍主管的助理； 大学英语四、六级口语证书：证书不重要，能力重要，面试的表达重要； 英语中高级口译：含金量很高；

2、 托福（TOFEL）：只有少数企业会问到是否考过托福，但同时会担心你工作不久后，可能会出国溜掉； 雅思（IELTS）：少数英联邦国家企业会注意到你考过雅思，但绝不是必要条件； 剑桥商务英语（BEC）：证书说明了你的英语能力，还有你在大学里很好学，懒惰的同学不会去学，或者学了考不过的；这是企业关注的。 托业考试（TOEIC）：鸡肋，有比没有好；没有培训，只是考试，企业不感冒。 小结：四六级证书最重要，其他有比无好；至于口语，关键看面试时的表现。 NO.2：计算机证书 Office 操作是基本技能，不需要证书的。 全国计算机二级证书：有些大城市申请户口时用，必要条件，如上海市。 此外还有三级和四级

3、。 其他如：ACCP、MCSA、CCNA，以及名目繁多的专项技能计算机证书，则与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重，甚至知道这些证书的。 我们统计了约 5 万条招聘信息，18.6%的招聘信息中提到了计算机，但提及具体证书的不到 0.1%。更多的描述是模糊的，例如：“从事编程两年经验”“熟练电脑操作”。对很多同学来说，如果从大二开始学习，到大四时可以算做三年经验了。 关于计算机技能的各种培训很多，但被企业认同的证书却不多，关键看实际操作技能。 NO.3：学校证书 包括：奖学金证书、三好学生、优秀毕业生、优秀学生干部等 奖学金证书非常重要，有的 HR 看不懂大家给出的各种复杂算法的 GP

4、A，但一看是否有奖学金，就有一个大概印象了。奖学金证书被很多企业列为筛选简历的必要条件，没有奖学金，就没有面试机会。 学生干部经历非常重要，如果再有一个“优秀学生干部”的证书，就更能起到证明作用了。 三好学生、优秀毕业生等，在申请户口时候可以加分（上海） ，非常重要。 还有一项不是证书的，党员，在申请公务员、到中学当教师的时候，作用很大。 NO.4：第二外语证书 会一门第二外语，将大大增加进入相关企业的机会。 时下比较热门的第二外语： 日语（世界 500 强中 87 家日本企业） 法语（世界 500 强中 36 家法国企业） 德语（世界 500 强中 35 家德国企业） 韩语（世界 500 强

5、中 13 家韩国企业） 其他如葡萄牙语、西班牙语、意大利语、阿拉伯语等，因为中国与南美国家的经济往来，与阿拉伯国家的石油合作，前景看好。 还有，学习德语和法语，不仅是找工作，还可以在申请到德国或法国留学时起到作用。 NO.5：财务类证书 注册会计师（CPA）：共五科，每科报名费 80 元 注册金融分析师(CFA)：需要相关方面 3 年以上工作经验，考证难度很高（考证费用 23 万元） 。 特许公认会计师（ACCA）：ACCA 被称为“会计师界的金饭碗”。英国立法许可 ACCA 会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作，有资格直接在欧盟国家执业。 （考试费用在 2 万元以内)。希望从事财务工作，或

6、者以后要做职业经理人的，财务知识必不可少，财务类证书和财务知识使你早日成功。 NO.6：专业资格证书 很多很多，要看专业和行业情况，如： 律师资格证书，适用于未来立志于当律师的同学； CAD 工程师认证证书：多用于机械、室内装饰、建筑行业； 导游资格证书：根据国家规定，导游人员必须持证上岗； 报关员证书：有证书才有资格； 人力资源从业资格证书； 国家司法考试证书； 驾驶证：不是应聘司机才需要 . 等等。越来越多的岗位需要持证上岗，如果应聘时已拿到这些证书，会有极大的优势。 NO.7：兼职实习证明 因为没有经验，所以才叫“应届生”，所以工作才难找。 但是，具有了相关的兼职实习经验，就成了应届生中

7、的“有工作经验”的，具有优势，脱颖而出。 参加一些知名企业的实习生计划，更有可能直接留在公司工作，如：宝洁 80%实习生留下成为正式员工；GE50%留下：IBM50%留下，等等。 有相关企业兼职实习经历及证明，求职时极具优势。 NO.8：发表论文、专利证书 对于研究生来说，做过相关项目，撰写过有质量的相关论文，被EI/SCI 收录，这些发表论文的证明，在寻求相关工作的时候会有极大的帮助。 另外，本科生或研究生在申请出国的时候，如果发表过高质量的论文，就更容易获得国外教授的青睐。 还有专利证书，在申请户口中起加分作用。专利申请分为发明、实用新型和外观设计三种类型，发明专利较难，但实用新型和外观设

8、计专利还是非常容易申请的。拥有专利和申请专利都可以获得户口加分，而且企业对专利证书也很重视。 NO.9：竞赛获奖证书 大学里或者社会上的各种竞赛，获奖证书也非常受青睐。 一名同学大学里多次参加辩论赛获奖，被一家企业老总直接聘为总裁助理； 西安交大一名同学，挑战杯获奖，直接获得了麻省理工（MIT）的全奖； 上海交大两名参加 ACM 竞赛获奖的同学，李开复直接打来电话抢先挖去； 欧莱雅“全球商业策略竞赛”的获奖者，大多直接获得了在欧莱雅工作的机会； 浙大一名同学大学四年不断参加各类编程比赛，累计赢得奖金 20万美元，近日被 topcoder 聘为中国技术副总裁； 等等，通过参加竞赛锻炼能力，获得证

9、书，找到工作的例子遍地都是。 NO.10：毕业证、学位证、第二学位 这是最重要的证书，存在三点区别：一是名牌院校和普通院校的区别；二是热门专业和冷门专业的区别；三是专科、本科、研究生的区别。 专业背景是企业最最看重的，很多职位只给限定专业毕业同学面试机会。 具有第二学位，跨学科辅修某些专业，使自己成为复合型人才，也是很多企业所看重的。 虽然说企业看重能力，而不是学历，但名牌大学、热门专业，就是一块有分量的敲门砖，进得门里才有机会展现能力。 总结： 证书代表了大家的能力； 证书代表了大家在大学期间没偷懒； 证书代表了一种追求上进、不甘平凡的生活态度这几年的大学里一直有一群这样的学生，他们被称为考

10、证一族，在学校闲暇无事，便以考 证为宗旨。以前有朋友和我聊起过这群孩子，并没有说这样不好，相反在中国社会环境中， 证书的取得总是有一定的好处。就是在前几天，我的一个朋友还在参加一个职业资格的考 试，尽管他已近离开学校多年，不过考证依然在进行中。面对着现在竞争压力过大的社会，求职过程中在所难免需要有些过硬的资本，除了一些工 作经验的积累，证书也是不可或缺的，尤其是在应聘公司需要的时候，证书能够最直接体 现个人能力，不用迷信证书，可是有些时候证书确实重要。在求职的证书中一般可以分成 三类，仔细了解它们的作用，会对你的就业带来帮助。各种证书是获得工作的敲门砖，不管是否主张该有那么多的专业考证和资质证

11、书，考证都 是久热不退的独特现象，也是在现实面前大学生不得不进行的超负荷学习和考试。在考证 方面，大学生付出的可能不仅仅是一年乃至更久的时间，还有金钱、精神上的紧张和生活 质量的全面下降。我不谈证书是否有必要，因为事实似乎很明显，多几个证书，多几个机 会，尽管证书在具体的工作中几乎没有任何用处。我只说说一些对大学生就业可能有实质 性影响的证书。第一，基础证书一般来说，最基础的毕业大学生应该有这几个证书，毕业证、学位证、英语证书、计算机 证书，这四种证书是求职的敲门砖，也是基础中的基础。毕业证和学位证：它们针对一些公司来说，不同的职位有不同的要求，刚毕业的大学生会 获得自己的职位；研究生和本科生

12、也是有一定的区别；专业背景也是公司所看重的环节； 如果是名牌大学或是热门的职业，自然在公司的应聘中容易突出。英语证书：针对于大学英语四、六级的证书，应该是普遍本科生中都有的，虽然没有多少 的竞争力，可是在很多公司的招聘中仍会写到，需要英语四、六级，这里更多是希望掌握 一些英语知识，也是自己知识面的掌握。大学英语四、六级口语证书考试中口语在现场的 面试中便可以体现，能力的体现也是立竿见影的事情。专业八级的英语证书一般是英语专 业才有资格考，这是专业的考试，应聘的职位更多的也是从事翻译或者外籍主管的助理职 位的要求。在口译的证书当中，英语中高级口译的含金量很高，良好的口译水平加上工作 能力，这样在

13、涉外项目谈判、高层次会晤、新闻发布会、记者招待会以及国际研讨会的翻 译等工作中都会发挥重要的作用。托业考试(TOEIC)一般国内的公司不会感兴趣，不过想要进入外企，托业考试便至关重要。具体来说，托业考试便是著名跨国企业在中国的公司 中的招聘、外派和提升员工的必要考核指标。计算机证书：耳熟能详的 Office 操作是基本技能，尤其是在现在的办公条件下，它是必须 掌握的技能，全国计算机一级证书是一般的大学生都需要获得，不仅如此，全国计算机二 级证书和三级、四级证书在学校期间都应该掌握。ACCP、MCSA、CCNA，以及名目繁多的 专项技能计算机证书，不是每个公司都会看重或者知道这些证书的。但是针对

14、应聘的职位 和求职者的规划前景，选择适合自身的学习，努力操作好实际技能，对于计算机来说，实 践大于证书。第二，能力证书实习证明（兼职证明）：很多应届生离开学校看到招聘信息都会傻眼，因为很多的招聘信 息都需要有社会的工作经验，也许会有这样的抱怨，公司明明找的是应届生，可是却需要 有经验。这样的抱怨难免发生，主要是如何看待，在学校里如果就有各种各样的兼职实习 机会，这样的实践能力会让应届生的简历更受到主管青睐。针对自己的专业做相关企业的 兼职实习，这样开出的经历及证明，在求职时就会极具优势。如果想要在众多应聘者中脱 颖而出，就现在开始有机会便可以参加一些知名企业的实习生计划，对以后的工作大有好 处

15、。竞赛获奖证书：在学校或是社会上的某些竞赛中获奖，这也是能力的证明，可以积极努力 的参加各种专业技能的竞赛，在比赛的同时不仅锻炼的自己，也扩大了自己的交友圈。大 学里或者社会上的各种竞赛，获奖证书会受到青睐，很多知名企业甚至专门通过这样的途 径寻找公司所需的人才，因此在竞赛中获得证书，将会使求职者的成功率大大提高。学校证书：不要小看学校证书，学生还是以学业为主，刚毕业的大学生以校园生活为主线， 这种情况下，学校的证书也是一个能力的体现。学生干部经历非常重要，如果你在学校中 的表现足够出色，再有一个“优秀学生干部”的证书，就更锦上添花了；三好学生、优秀 毕业生证书等，在某些地区申请户口时可以加分

16、；如果在大学期间入党，在申请公务员或 当教师的时候有很大好处；奖学金证书被很多著名企业列为筛选简历的重要条件，获得面 试机会的可能性也会因此增大。第三，专业资格证书在工作中有各种各样的资格证书，根据不同工作分为不同的类别，机械、室内装饰、建筑 行业需要 CAD 工程师认证证书；专业人力资源人士需要人力资源从业资格证书，律师、检 察官、法官需要国家司法考试证书等，这些证书都是针对需要而存在的。 文章来自:大学生校园网-VvSchool.CN 详文参考： http:/ 署期补习班招生正在火热 进行中学习进度没跟上怎么办？还有问题没弄懂，可是学校放假了，怎么办？担 心孩子开学后把知识全忘记了，怎么办？别着急，快到上宋暑期补习班报名参 加学习吧！补习班现开设小学部和初中部课程。开设课程：1、小学部：（三年级-六年级）各门功课2、初中部：（初一-初三）（数 英 理 化）上课时间：7 月_日8 月_日一步领先， 步步超前！收费标准：小学？初中