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1、 (20132013 年年 4 4 月修订版)月修订版) 东北师范大学启思教师技能协会 章 程 东北师范大学启思教师技能协会章程 启人天赋,思筑未来| - 1 - 目录 第一章第一章 总则总则 . 2 2 第二章第二章 组织机构组织机构 . 3 3 第三章第三章 会员制度会员制度 . 6 6 第四章第四章 活动制度活动制度 . 7 7 第五章第五章 财务制度财务制度 . 8 8 第六章第六章 例会制度例会制度 . 9 9 第七章第七章 换届制度换届制度 . 1 10 0 第八章第八章 内部建设计划内部建设计划 . 1010 第九章第九章 附则附则 . 1 12 2 东北师范大学启思教师技能协会
2、章程 启人天赋,思筑未来| - 2 - 第一章第一章 总则总则 第一条 协会名称:协会名称:“东北师范大学启思教师技能协会”, 成立于 2012 年 9 月,主要活动区域为东北 师范大学本部校区。 协会会徽协会会徽1: 第二条 协会性质:协会性质:本协会是在校团委支持领导下由原各学院分会组建的“教师技能培训”为主学生社 团组织。渗透社团“启人天赋,思筑未来”的宗旨。 第三条 核心理念:核心理念: 本社团的宗旨是为广大师范生搭建一个展示自我、 互相交流、 互相帮助的广阔平台, 让广大师范生增加锻炼的机会,在锻炼中不断提高教师教学能力,为日后成功登上教学岗位作充足 的教前铺垫。 第四条 文化特色文
3、化特色: (一) 坚持理论与实践相结合,全面提高会员的专业素养和教师技能及自主探索不断创新的 精神;提高会员的教学实践能力及综合素质; (二)以会员为本,不断满足会员需求,体现人文关怀,从而提高协会凝聚力和协会生命力, 注重团队的团结协调,充分发挥每个人的优势和长处,达到团队能力最大化; (三) 牢固树立“德高为师、身正为范、自主探索、独立创新”的理念,注重内外兼修,给 会员从大一到大四全方位的锻炼与塑造。 (四) “纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。 ”我们将以文化为本,重视学术性问题,以讨论研 究教育问题为主; 重视活动反思, 让会员不断发现自身存在的问题并及时解决; 重视教育教学实践, 培
4、养会员对教育事业的热情,树立大学生作为人民优秀教师的自豪感; 1 社团会徽在 2013 年 6 月,由 2012 级宣传中心副主任李晓璇设计,由宣传中心主任王鑫制作。 东北师范大学启思教师技能协会章程 启人天赋,思筑未来| - 3 - 第五条 办会目的:办会目的: (一)为全体会员积极提供教学实践机会与指导,让会员在亲身教学中发现问题,分析问题, 解决问题,自主探索,不断创新,为今后自身发展打下良好的基础; (二)形成自主学习探索的校园文化氛围,深入会员“ 勤奋创新,为人师表”的意识,增强实 践的精神,促进会员从学生到老师角色的转换; (三)让我们在大学生涯中边实践边学习,在离开学校时,可以带
5、着自信充满激情的踏上三尺 讲台;增强大学生自主探索的能力;让会员为更好的成为未来的教育家奠定坚实的基础。 (四)培养会员理论与实践结合的能力及自主探索不断创新的精神,提高会员的教学实践能力 及综合素质;搭建会员成为优秀教师的教学实践平台,最终为社会教育事业服务。 第六条 发展方向发展方向: (一) 以建立精品培训型社团为目标,为广大师范生在课余时间受到系统性、有针对性的教 师技能培训,提升师范生的教师技能基础理论。 (二) 以建立有学科特色的教师技能为目标, 针对不同的学科为他们举办有学科特色的活动, 使会员加深对学科性质的理解。 第二章第二章 组织机构组织机构 第七条 社团管理机构主要职责社
6、团管理机构主要职责: (一) 制定、修改章程; (二) 审核、通过本社团的工作计划和工作报告; (三)决定主任及其他主要负责人的委任; (四) 向会员代表大会报告工作和财务状况; (五) 负责干事的纳新,决定会员的吸收和除名; (六) 决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构; (七) 领导本社团各机构开展工作; (八) 在社团中宣传正确的理论,保证社团沿着正确的方向发展; (九) 决定其他重要事项。 第九条 管理机构细则:管理机构细则: 东北师范大学启思教师技能协会章程 启人天赋,思筑未来| - 4 - 一、 本社团管理机构设置主席一名、副主席两名,下设组织联络中心(主任一名、副主任一
7、名) 、 对外联络中心(主任一名、副主任一名) 、信息宣传中心(主任一名、副主任两名) 、教技中心(主 任一名、副主任一名) 、实践中心(主任一名、副主任一名)并且在实践中心下下设学科特色组(各 学科一名组长)和基础培训组(组长一名、副组长两名) 。 本社团管理机构成员必须具备以下条件: (一) 精通本社团工作,有一定组织协调能力; (二) 思想积极上进,能够顾全大局,不计较个人得失; (三) 学习上勤奋刻苦,善于钻研,成绩优良; (四) 工作上积极主动,团结同学,乐于助人,有奉献精神; (五) 有一定的工作能力和良好的群众基础。 二、 负责人产生办法 : 本社团负责人均通过自主申报、民主评议
8、、竞职演说、现场提问等方法选举产生。 三、 负责人的权利和义务: (一)服从学生处、团委、校社团联合会的领导; (二)定期召开例会并制定本社团的规章制度、活动计划; (三)组织社团成员开展各项活动; (四)根据社团规章制度收取管理、使用会费,吸收和处分会员; (五)负责开展各项活动,并做好工作记录及活动总结; (六)培养推荐社团接班人,做好负责人换届选举工作; (七)加强校内、外的社团交流,扩大社团影响; 主主 席席 副副 主主 席席 组组 织织 联联 络络 中中 心心 对对 外外 联联 络络 中中 心心 信信 息息 宣宣 传传 中中 心心 教教 技技 中中 心心 实实 践践 中中 心心 副副 主主 席席 东北师范大学启思教师技能协会章程 启人天赋,思筑未来| - 5 - (八)以身作则,有社团良好形象。 四、负责人职责: (一)负责确定本社团各个阶段的工作目标和任务;