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1、关于填写岗位能力标准和业务口纵向推动相关表格的说明且末县纪委监察局科级及一般干部职工岗位能力标准对照表和业务口纵向推动专业岗位能力标准，供各单位（部门）参考。现就填写情况说明如下：1、岗位能力标准对照表分科级干部及一般干部职工二种。科级干部填写科级干部岗位能力对照表；一般干部职工填写一般干部职工岗位能力对照表2、职位类别分为综合、行政监察、案件检查三种类别。行政监察类包括绩效监察综合、纠风等室；案件检查类包括信访、纪检监察室、案件审理等室。除此以外，其他各室为综合类。3、职务层次填写科级领导（或非领导）职务，科员职务。工作概要填写本人所负责的主要工作。岗位职责、能力反思、改进措施、达到的目标等
2、相关填写栏目要求语言精炼、言简意赅、便于操作。4、业务口（纵向推动）专业岗位能力标准，各单位（部门）结合岗位实际，制定本单位（部门）业务系统纪检监察干部必备的专业岗位能力。岗位名称栏填写各部门名称，纵向推动对象栏填写各部门纵向推动的范围。专业岗位能力、能力标准、纵向推动的措施，由各部门结合实际填写，不拘泥表格所列款项，可根据岗位特点和业务需要增加或删减。-2-附件 2且末县纪委监察局科级干部岗位能力标准对照表岗位名称纠风室所属部门县纪委职位类别行政监察 岗位情况 姓 名吐尔逊江热合曼职务层次正科学 历大专工作概要岗位职责履行且末县人民政府纠正行业不正之风办公室的职责，承担办公室日常工作。负责安
3、排、组织全县的纠风工作并 做好协调、指导、督促和检查。调查处理纠风工作中发现的违法违纪案件。负责对全县纪检监察系统纠风工作的业务 指导。通用能力通用能力能力标准能力标准能力反思能力反思改进措施改进措施1把握政治 方向和政治 鉴别的能力掌握党和国家的各项政治理论、路线方针政策、 基本法律法规；把握反腐倡廉建设的新形势新任 务以及热点难点问题。在反对民族分裂，维护祖 国统一斗争中立场坚定，旗帜鲜明。掌握国家各项政治理论、路线方针政策、基本法律法规程度不够。2科学决策和管理创新能力善于钻研和应用本职工作的新理论和新方法，不 断总结经验和规律；敢于担当，领导组织本部门 同志开拓进取、大胆创新。调查研究
4、作风深入扎 实，能积极思考谋划本职工作。精通文字综合能 力的基本知识、思维方法和技能技巧；熟知公文 写作知识和运行规则；能对报告、总结、领导讲创新不够，对文字综合能力不够精通。-3-话、调研分析等综合性文字材料把好关、负好责。3组织协调能力具有较强的组织协调能力，能处理好系统内外、 相关室之间的关系；关心爱护下属，能够在本部 门形成团结和谐的工作氛围，善于调动部门干部 的工作积极性，形成工作合力；注重队伍建设， 团结带领所属干部努力提高履职能力和工作水平。组织协调能力欠缺。4执行能力具有扎实的工作作风、良好的办事能力；能够按 照任务要求，结合实际抓好工作落实，具有较强 的执行意识和执行能力，效
5、率高、质量好。执行效率不高。5廉洁从政的能力树立正确的世界观、人生观、价值观，自我约束 力和控制力强，模范遵守党纪国法，做到廉洁奉 公，拒腐防变；监督和管理本部门干部清正廉洁， 严格要求和管好配偶、子女及亲属，自觉接受社 会监督，生活作风正派。专业岗位能力专业岗位能力能力标准能力标准能力反思能力反思改进措施改进措施123近期目标近期目标-4-且末县纪委监察局一般干部职工岗位能力标准对照表中期目标中期目标长期目标长期目标岗位名称所属部门职位类别 岗位情况 姓 名职务层次学 历工作概要岗位职责通用能力通用能力能力标准能力标准能力反思能力反思改进措施改进措施1政治鉴别能力了解党和国家的重大方针政策及
6、新要求；政治 立场坚定，是非分明；能够在工作中贯彻上级 的政策决定、指示精神。2调查研究能力能够收集、整理、分析与本业务有关的信息资 料；熟悉纪检监察机关工作中的各种数据、图 表，能够通过信息和数据的分析找出问题的实 质和获得科学的结论，并能够撰写高质量研究 报告。-5-3组织协调能力能够严格按照程序进行沟通协调；上传下达作 用明显，积极主动进行内外联系和沟通，协调 处理好各方面的关系。4文字 综合 能力掌握文字综合能力的基本知识、思维方法和技 能技巧；了解公文写作知识和运行规则；能起 草公文总结、领导讲话、调研报告等综合文字 材料。5执行能力具有良好的办事能力，能够按照任务要求抓好 工作落实
7、；具有执行意识和执行能力，能够按 时按质按量完成工作任务。6创新能力了解纪检监察业务的新理论新方法；掌握本部 门业务工作的流程方法；工作主动性强，能够 运用创新思维改进本岗位的工作方法。专业岗位能力专业岗位能力能力标准能力标准能力反思能力反思改进措施改进措施123近期目标近期目标-6-中期目标中期目标长期目标长期目标-7-附件 3业务口纵向推动责任表序号序号责任单位（部门）责任单位（部门）业务口纵向推动范围业务口纵向推动范围1办公室推动乡镇纪委组织协调、 干部管理 、宣教和写作能力建设2绩效监察综合室推动乡镇纪委绩效监察、行政效能和综合能力建设3党风室推动乡镇纪委党风廉政建设能力建设4纠风室推
8、动乡镇纪委纠风能力建设5纪检监察室推动县市纪委案件检查管理能力建设6案件审理室推动县市纪委案件审理能力建设7信访室推动县市纪委信访能力建设8法院纪检组推动法院纪检监察干部能力建设9教科系统纪委推动教科系统纪检监察干部能力建设10县公安局纪委推动县公安局纪检监察干部能力建设11商经委纪委推动商经委纪检监察干部能力建设12财税系统纪委推动财税系统纪检监察干部能力建设13住建局纪委推动住建系统纪检监察干部能力建设14农业系统纪委推动农业系统纪检监察干部能力建设15水利系统纪委推动水利系统纪检监察干部能力建设16国土资源局纪检组推动国土资源局纪检监察干部能力建设17卫生系统纪委推动卫生系统纪检监察干部能力建设18国税局纪检组推动国税局纪检监察干部能力建设19地税局纪检组推动地税局纪检监察干部能力建设20新社会党工委纪委推动新社会党工委纪检监察干部能力建设21非公经济纪工委推动非公经济纪工委纪检监察干部能力建设22供销社纪委推动供销社纪检监察干部能力建设备注：县纪委各室指导推动乡镇纪委业务工作，形成一级抓一级、层层抓落实的格局。-8-附件 4且末县纪委监察局业务口（纵向推动）专业岗位能力标准岗位名称岗位名称纵向推动对象纵向推动对象工作职责工作职责专业岗位能力专业岗位能力能力标准能力标准1234123纵向推动措施纵向推动措施4-9-
