2016教育局党委工作要点

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1、2016 教育局党委工作要点(范文一)2016 年,市教育局党委工作的总体要求是:深入贯彻市委组织、宣传、统战及市纪委全会等有关会议精神,以落实全面从严治党要求为主题,夯实党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设基础,着力提升党建科学化水平,统筹抓好其它各项工作,为全面深化教育领域综合改革,进一步推进教育优质均衡发展提供坚强的政治和组织保障。一、突出思想建党,不断提高党员干部政治素质1.大力加强党的思想理论建设。按照中央和省市委的统一部署,在全体党员中深入开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的“两学一做”学习教育。通过系统学习,教育引导党员从自身做起、从本职做起、从小事做起,把党章规定作

2、为衡量是否合格的标尺,把正反典型作为修身正己的镜鉴,把群众满意作为干事创业的价值取向,坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、勇于担当作为,自觉做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。“两学一做”学习教育面对全体党员,以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,抓在平常、融入日常,务求实效,防止形式化、空泛化、走过场。2.切实发挥领导干部示范带动作用。党员领导干部要以身作则、以上率下,身体力行、带头参与,真正立起标杆、作出示范。同时充分发挥各级理论中心组领学促学作用,制定年度学习计划,落实专题学习会、党建工作例会制度。举

3、办不同类别的干部培训班,开展远程教育培训并引导干部自主学习,进一步深化领导干部对教育教学发展规律的认识,夯实理论基础,不断提升新常态新理念下的政治素养和驾驭推动教育改革发展的能力水平。3.不断强化理想信念教育。结合纪念建党 95 周年,高举理想信念和宗旨意识两面旗帜,运用正反典型案例,强化对党员干部的理想信念教育。紧密结合教育工作实际和广大党员的思想实际,加强对教育现状的思考和研究,让理论武装工作在指导教育实践、推动教育改革上取得新成效,以身边的榜样带动全市教育系统广大党员干部和教职工创先争优,唱响主旋律,传播正能量。二、坚持从严从实,持续加强领导班子和干部队伍建设4.优化局直属单位领导班子结

4、构。牢固坚持党管干部原则,严格执行干部任用条例,树立正确用人导向,按照“三严三实”和“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,根据局党委关于干部交流工作暂行办法和局党委推进领导干部能上能下实施细则(试行)的相关规定和要求,抓好校级领导干部的交流选任工作。严把选人的政治关、作风关、能力关和廉洁关,注重用新发展理念来发现干部、评价干部、选拔干部,切实把那些政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部用起来,选优配强局直属单位领导班子。5.严格加强干部教育培养。践行“三严三实”要求,全方位开展干部教育培训,采取“走出去、请进来”等多种形式,对校级领导干部、副校级后备干部、党务

5、工作者开展任职培训、岗位培训、专题研修培训和各类短期业务培训,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,推动领导干部党性觉悟跟进、思想观念跟进、知识结构跟进、干事能力跟进。认真落实关于选调局直属单位副校级后备干部到局机关挂职锻炼的通知要求,继续选派副校级后备干部到局机关挂职锻炼,做好跟踪考核和培养管理工作。6.科学改进干部考评管理。完善网上民主测评办法,深入实施集中述职考评机制,确保述出问题、评出差距、考出动力。每季度组织局机关处室和事业单位负责人进行工作述职,每半年组织局直属学校校长进行一次述职述廉,不断完善基层党建“书记抓、抓书记”工作链条,年末开展一次局直属党组织书记抓基层党建工作

6、述职评议。根据综合考核情况,评选出一定数量的优秀领导班子和优秀领导干部,对存在问题的领导班子和领导干部视情况进行诫勉谈话和组织调整。7.从严监督管理干部。严格落实市教育局党委关于对校级领导干部进行诫勉谈话和函询的实施办法和市教育局党委常委与校级领导干部“双向约谈”办法,加强对领导干部的日常管理监督。完善干部选任“倒查”机制,对干部任用工作的政策、程序的合法性进行内部审核和自查,对有问题的干部决不能“带病上岗”。扎实做好领导干部报告个人有关事项工作,对不能如实报告个人有关事项的干部坚决不予提拔重用。认真执行领导干部外出请假、报备规定,细致做好领导干部出国(境)证件集中保管及备案工作,深入抓好干部

7、人事档案专项审核及管理。三、夯实基层党组织建设,不断提升党建工作水平8.严肃党内政治生活。围绕全市开展的“基层党建加强年”活动总体要求,严格落实党委议事规则、民主集中制、“三重一大”、“一把手”五个不直接分管等制度。认真开好领导班子民主生活会,完善组织生活会、“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度,增强党内生活的政治性、原则性。9.深化“五型”基层党组织创建活动。强化基层党组织政治功能和服务功能,坚持以党组织和党员队伍建设带动师风校风转变,推动教师队伍思想政治素质建设和学生思想品德建设。继续把建设“五型”党组织作为当前基层党建工作的方向和目标,定期调度通报活动开展情况。以纪念建党 95 周

8、年为主题,开展“亮身份”和“寻找身边最美共产党员”、“优秀党建载体”和“党员教育培训精品项目”评审活动,适当划拔局管党费用于支持鼓励基层党组织开展党务活动,对优秀载体和精品项目进行资金扶持。“七一”前后召开纪念建党 95 周年暨党建工作总结表彰大会,评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者,命名 10 个“五型”基层党组织和 10 名“五型”基层党组织创建工作先进个人。10.坚持高标准抓好党员教育管理。认真开展党员组织关系集中排查,做好规范管理和组织处置工作。全面贯彻落实中国共产党发展党员工作细则,不定期对党员发展工作进行督促检查。举办局直属单位党的积极分子培训班,着力把一线人员、

9、青年教师吸收到党组织中来。充分利用“全国党员管理信息系统”,搞好党内统计,完善党员信息化管理。加强党员培养教育工作,对基层党组织书记、骨干党员、新党员等进行分层专题培训。11.完善党内关怀帮扶等机制。充分发扬党内民主,认真落实党员的知情权、参与权、选举权、被选举权和监督权。经常开展党内谈心谈话,帮助解决党员思想困惑和工作生活中遇到的困难,建立健全对老党员以及生活困难党员走访慰问制度。在局机关扎实开展好“六个一”活动,在局直属系统内深入开展“正教风、扬正气、修师德、端校风”教育活动,建立党内结对激励帮扶模式,推进师德师风转变。四、深入推进作风建设,保持党同人民群众血肉联系12.牢固树立群众观念。

10、抓住开展“两学一做”学习教育契机,增强新形势下做好群众工作的本领,掌握网络环境下群众工作的新方法、密切党同人民群众的联系。严格落实中央八项规定和省市委改进作风具体要求,紧盯重要节点、教育重点领域和重要岗位,持续加强和改进工作作风。深入推进廉洁文化建设,引导党员干部培养高尚道德情操,重家庭、重家教、重家风,做到廉洁修身、廉洁自律。13.扎实抓好建章立制工作。健全完善作风建设的长效机制,通过制度固化成果和经验,堵塞滋生不正之风的漏洞。领导干部要带头执行有关制度,脚踏实地、务实重行,深入调查研究,虚心听取群众意见,确保作出经得起时间和实践检验的科学决策,切实解决师生、群众关心的实际问题,进一步树立党

11、在群众中的威信和形象,凝聚党心民心,全面树立教育新形象。五、加强党风廉政建设,营造风清气正良好环境14.压实党风廉政建设党委主体责任。牢牢扭住主体责任这个“牛鼻子”,坚持党要管党、从严治党,强化党对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导,做到党风廉政建设与教育发展和党的建设同研究、同部署、同检查、同考核。认真落实“两个责任”,签字背书,层层落责,专题汇报,层层评责,出现严重问题,层层问责。强化“看齐意识”,向中央看齐,按照省市委要求,全面夯实主体责任,完善工作机制,守好“主阵地”,管好“自己人”,种好“责任田”。各单位“一把手”要坚持原则,敢抓敢管,善于抓早抓小,经常咬耳朵、扯袖子,把倾向性、苗头

12、性的思想行为消除在萌芽状态,促进党员干部健康成长。15.把纪律规矩摆在更加重要位置。坚持把纪律教育作为重要的基础性工作,结合“两学一做”学习教育,把党章党规党纪刻印在心,把严守政治纪律摆在首位,切实让广大干部知边界、明底线、存敬畏,着力增强纪律意识,增强政治警觉性和政治鉴别力,始终忠诚于党,始终对组织坦诚,始终正确对待权利,始终牢记政治责任。以学习贯彻准则、条例为依据,对违规违纪问题坚决进行查处,切实发挥查办案件的治本功能,保持惩治腐败的高压态势,筑牢“防火墙”和“安全网”。16.强化监督职责和责任追究。加强对领导干部履行职责和权力行使情况的监督,建立健全责任制工作台账,逐级传导责任。将监督重

13、点放在中央和省、市重大决策部署的贯彻落实上,放在对履行职责的监督检查上,放在对违纪违法行为的责任追究上。建立完善责任追究典型问题通报制度,问责一个,警醒一片,通过问责,有效落实责任。六、适应形势发展需要,统筹抓好其它工作17.广泛开展宣传和精神文明创建活动。深入贯彻落实习近平总书记在党的新闻舆论工作座谈会上的讲话精神,加强局教育党建网的管理维护和信息宣传,大力开展道德教育实践活动,弘扬中华优秀传统文化。捕捉挖掘教育工作亮点,做好教育对外宣传工作。认真贯彻落实好市培育和践行社会主义核心价值观行动方案,以“好人”、“ 好人”、“道德模范”评选活动为牵引,继续做好局直属单位“好人”、“ 好人”的候选

14、人推荐工作,真正把民意基础好、社会认同度高的身边好人评选出来。18.切实加强统战工作。认真落实市委关于贯彻落实的实施意见,加强党对统战工作的领导,支持协助民主党派加强思想、组织建设,畅通和拓宽民主党派及无党派人士参政议政、民主监督渠道,继续组织“两代表一委员”、各民主党派代表参与校长述职评议和基层党组织书记抓基层党建工作述职评议工作。定期召开座谈会,听取对教育改革发展的意见建议,为推进教育工作科学健康发展建言献策。加强党外代表人士及党外后备人才的教育培训,提高队伍的综合素质。抓好党外干部的管理,及时更新维护党外代表人士数据库。19.积极做好工会工作。完善工会组织运行机制,指导基层工会充分发挥职

15、能,开展“双信”工会和“三亮”活动,增强工会组织的凝聚力和吸引力。配合市总工会共同做好首届“好教师”评选表彰工作。开办“师说”大讲堂,开展教师教育教学技能“大练兵、大比武”活动, 营造“业务大培训、岗位大练兵、技能大比武、素质大提升”的良好氛围。举办局直属系统教职工综合运动会、摄影和书画大赛,丰富教职工文体生活。20.认真做好妇女工作。深化“巾帼文明岗”创建活动,鼓励和激发广大女教职工教书育人,敬业奉献,在本职岗位上争创一流工作业绩。以“弘扬中华传统美德”为主题,对广大妇女进行宣传教育。深入实施留守妇女儿童关爱项目,认真做好“三八”红旗手评选推荐工作。21.扎实做好老干部工作。认真做好离休干部

16、住房货币补贴发放工作的政策宣传、维稳和整体协调工作,组织各直属单位按照市委干部保健工作委员会关于调整部分干部医疗待遇的通知要求统计符合条件人员,做好办理特诊证和优诊证工作。深入开展“五到家”活动,为老干部办实事,解难题。定期走访慰问老干部,及时送去党和政府的温暖。发挥关工委“围绕中心,配合补充”的作用,组织开展第九届五好小公民“老师您好,我的好老师”读书汇报、“我身边故事”演讲比赛和第三届“关爱明天,普法先行”教育活动,启动“构建市家庭与学校合作教育的有效体系”为总课题的家教科研工作。22.下功夫做好信访维稳工作。落实信访工作“一把手”负责制,切实履行信访工作的副职具体领导责任,按照“事要解决”的工作要求,做好初访接待、信访排查稳控和矛盾纠纷化解工作,集中精力化解信访积案,认真办理各种转办单、承办单和网上民声等交办件,力争办结率 100%,满意率 100%。23.全面实施“强基固本”工程,做好共青团工作。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话及中央关于加强和改进党的群团工作意见精神,围绕“凝聚青年、服

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