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1、 蚌埠中公教育 官网 http:/ 112015 年宣城市公务员考试公告暂未发布,根据历年考情分析,2015 年宣城市公务员考 试公告将于 2015 年 3 月初发布,报名方式仍然采取网络报名方式,考试时间预计在 4 月中 旬左右,现特提供 2014 年宣城市公务员考试公告供广大考生参考。根据公务员法和公务员录用有关规定,按照省公务员主管部门统一部署,中共宣城市委组织部、市人力资源和社会保障局、市公务员局(以下简称市公务员主管部门)决定,组织实施全市 2014 年考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。全市共计划考录公务员 244 名。其中市直机关 36 名,市以下机关
2、 194 名(含从优秀村、社区干部中考录 6 名乡镇、街道机关公务员计划),省以下垂直管理单位 14 名。现将有关事项公告如下:一、考录程序一、考录程序考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体检和考察、公示、审批录用等步骤进行,由省公务员主管部门统一组织,有关工作由市公务员主管部门具体组织实施。二、报考条件二、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中华人民共和国宪法;(三)具有良好的品行;(四)具有符合职位要求的学历(学位)与工作能力;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)18 周岁以上、35 周岁以下(1978
3、 年 3 月 10 日至 1996 年 3 月 10 日期间出生),应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到 40 周岁(1973 年 3 月 10 日以后出生);报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发2011115 号文件精神执行。其中 25 周岁以下指 1988 年 3 月 10 日以后出生,30 周岁以下指 1983 年 3 月 10 日以后出生。(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、
4、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。职位明确要求有基层工作经历的,报考人员须具备在县级以下机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发201059 号文计算,截止时间为 2014 年 7 月 31 日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。蚌埠中公教育 官网 http:/ 22有下列情形的人员,不得报考:1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;2、在各级公
5、务员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在处理期内的人员;3、公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满 5 年的人员;4、截至报名时录用未满 2 年的公务员和参照公务员法管理单位工作人员;5、现役军人;6、在读的全日制普通高校非应届毕业生;7、法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。报考人员不得报考录用后即构成公务员法规定的回避关系的招录职位。page三、报名三、报名本次报名采取网上报名的方式进行。报名时间为 2014 年 3 月 10 日 9:00 至 3 月 18 日24:00。报名网站为安徽省人事考试网()。(一)报考职位查询。各招录机关的具体职位、资格条件等信息详见宣城市
6、2014 年考试录用公务员职位表。报考人员可通过相关网站查询报考信息,阅读报考指南。招录职位的专业要求等有关资格条件问题,由市公务员主管部门负责解释。(二)提供报名信息。报考人员报名时,填写安徽省 2014 年考试录用公务员报名资格审查表,签署安徽省 2014 年考试录用公务员报考人员诚信承诺书,上传本人电子照片,并提供有效通讯方式。每位报考人员限报一个职位,并使用同一有效居民身份证参加考试。报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关法律法规给予处理。(三)查询资格初审结
7、果。报考人员报名后至 3 月 20 日 16:00 前可登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查。通过审查的,不能再报考其他职位;未通过审查的,可在 3 月20 日 16:00 前改报其他职位。招录职位取消的报考人员,可于 3 月 25 日 9:0016:00 改报其他职位。通过资格审查的报考人员于 3 月 23 日 16:00 前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(支付宝或易宝)缴纳笔试费用。未按时缴费的,视为放弃报名。农村特困人员和城市低保人员,可以享受减免笔试费用的政策。通过资格审查人员,请于 4 月 8 日至 4 月 10 日自行上网下载并打印准考证。(四)笔试开考比例。确认报考人
8、数与职位招录计划数的比例达不到 4:1 的,取消或相应核减该职位招录计划数。用于招录服务基层项目人员、通过国家司法考试并取得法律职蚌埠中公教育 官网 http:/ 33业资格证书人员职位,可按 3:1 比例开考。经省公务员主管部门批准的其他特殊职位,可按 3:1 比例开考。四、笔试四、笔试(一)笔试科目和内容笔试公共科目为行政职业能力测试和申论两科,所有考生均需参加,其中,报考市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考申论A 卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考申论B 卷。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外,还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关专业知识科目考试。笔
9、试范围以安徽省 2014 年考试录用公务员笔试考试大纲为准。本次考试不指定考试辅导用书,全市各级公务员主管部门和招录机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。(二)笔试时间和地点笔试时间:4 月 12 日 9:0011:00 行政职业能力测试14:0016:30 申论4 月 13 日 9:0011:00 专业知识笔试地点:全市考点设在宣城市政府所在地(报考广德职位的考生,在宣城市考点考试)。(三)笔试成绩参加行政职业能力测试和申论两科考试的,笔试成绩按各占 50%的比例合成。参加行政职业能力测试、申论和专业知识三科考试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。笔试结束后,由省公务员主
10、管部门研究确定公共科目笔试总成绩和行政职业能力测试成绩最低合格分数线。体能测评、面试、体检和考察的入围人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定。考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。明确加试的,在笔试后进行。加试的时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。page五、资格复审五、资格复审市公务员主管部门负责组织对体能测评或面试人选进行资格复审。复审时,按照要求对报考人员的资格条件以及考场座次表和报名时提供的照片等信息进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的,取消其进入下一环节资格。出现入围人选缺额的,在规定时间内等额递补。蚌埠中公教育 官网 h
11、ttp:/ 44资格复审时,报考人员须提供有效居民身份证原件、学历(学位)证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。招考职位有资格证书要求的,报考人员应提供相关证书;招考职位有工作经历等要求的,报考人员还应提供相关证明材料。其中,已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2014 年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员,可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审,至 2014 年 9 月 30 日仍不能提供学历(学位)证书原件,或原件与证明材料不一致的,取消录用资格。报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,还应提供服务基层的证明材料。2014 年服务期满的“服务基
12、层项目”人员提供证书及相关证明材料的截止时间为 2014 年 9 月 30日。机关事业单位在职人员报考的,在资格复审时须提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明。六、体能测评六、体能测评报考人民警察职位的,按照有关规定进行体能测评。体能测评人选根据职位招录计划数,依笔试成绩从高到低按 3:1 的比例(同职位计划数在 10 名以上的,按 2:1 比例)确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为体能测评人选。体能测评按照关于印发的通知(人社部发201148 号)规定,由市公务员主管部门负责组织实施。其中,10 米4 往返跑和男子 1000 米跑、女子
13、800 米跑两个项目的测评次数均为 1 次,纵跳摸高的测评次数不超过 3 次。报考有专业要求职位的具有两年以上工作经历的硕士、博士研究生入围人选,免体能测评。出现面试人选缺额的,按规定时间等额递补,递补只进行一次。七、面试七、面试面试人选根据职位招录计划数,在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按 3:1 的比例(计划数在 10 名以上的,按 2:1 比例)确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。面试原则上采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意,市级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。面试工作
14、的具体事宜另行确定。面试后,将笔试成绩与面试成绩按 6:4 的比例合成考试总成绩。面试成绩低于 60 分的,取消进入下一环节资格。实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的,考生面试成绩须达到 75 分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分,方可进入体检与考察环节。八、体检和考察八、体检和考察蚌埠中公教育 官网 http:/ 55体检和考察人选按职位招录计划数,依考试总成绩从高到低等额确定(总成绩相同的,依次按笔试成绩、行政职业能力测试、申论成绩高低顺序排序)。体检和考察工作由市公务员主管部门组织实施,按先体检后考察的顺序进行。体检和考察合格人选缺额的,在同职位面试人员中依次等额递补,递补共不
15、得超过两次。体检工作按照公务员录用体检通用标准(试行)(国人部发20051 号)、公务员录用体检操作手册(试行)(国人厅发200725 号)、关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知(人社部发201019 号)、关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知(人社部发201265 号)、关于印发公务员录用体检操作手册(试行)有关修订内容的通知(人社部发201358 号)等规定组织实施。其中,考生报考对身体条件有特殊要求的职位,应当符合公务员录用体检通用标准(试行)和公务员录用体检特殊标准(试行)(人社部发201082 号)的规定。考察工作按照国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知(国公局发20132 号)要求,坚持实事求是、客观公正的原则,全面落实好干部和德才兼备、以德为先的标准,遵循注重实绩、突出能力的正确用人导向,采取查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式进行。其中,报考人民警察职位的,按录用人民警察的有关政审规定进行考察。page九、公示和审批录用九、公示和审批录用体检和考察工作结束后,市公务员主管部门按照职位招录计划数,根据考生的考试成绩、体检结果、考察情况等,确定拟录用人选。拟录用人选名单由招录机关分别报市公务员主管部门审核,并在宣