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1、一、单选题 (本大题共 30 小题，每小题 2 分，共 60 分)1、胚胎干细胞是一种（ ）干细胞。 本题得 2 分A、单能性B、多能性C、全能型D、成体显示答案2、目前互联网上消耗流量最多的应用是（ ）。 本题得 2 分A、游戏B、微信C、浏览网页D、视频显示答案3、1997 年，英国科学家利用体细胞核移植技术成功获得了（ ）物种。 本题得 2 分A、绵羊B、大鼠C、小鼠D、牛显示答案4、下列（ ）为严格的共生关系。 本题得 2 分A、人与大肠杆菌B、榕树与传粉榕小蜂 C、蜂鸟与产蜜植物D、欧洲野兔与粘液瘤病毒显示答案5、人体所需能量的直接提供者为（ ）。 本题得 2 分A、二磷酸腺苷B、游
2、离脂肪酸C、甘油三酯D、三磷酸腺苷显示答案6、现代生物防治按照实施策略可以分为：经典生物防治、（ ）以及保护型生物防治。 本题得 0 分A、淹没式生物防治B、辅助性生物防治C、增强型生物防治D、自然型生物防治参考答案： C、增强型生物防治试题解析： 显示显示答案7、物联网的核心环节是（ ）。 本题得 0 分A、传输B、感知C、标识D、计算参考答案： B、感知试题解析： 显示显示答案8、下列（ ）实验是衡量干细胞多能性的金标准。 本题得 2 分A、体细胞核移植B、四倍体补偿C、嵌合体D、畸胎瘤显示答案9、下列（ ）共生关系起源于共栖关系。 本题得 0 分A、树栖蚂蚁与金合欢属植物B、丝兰与丝兰蛾
3、C、人与肠道微生物D、榕树与传粉榕小蜂参考答案： A、树栖蚂蚁与金合欢属植物试题解析： 显示显示答案10、（ ）在体内的主要功能是储存和提供能量。 本题得 0 分A、脂肪B、蛋白质C、糖D、甘油三酯参考答案： A、脂肪试题解析： 显示显示答案11、RFID 属于物联网哪一层？（ ） 本题得 2 分 A、业务层B、网络层C、感知层D、应用层显示答案12、2010 年中国成年人中肥胖人群占总人口的（ ）。 本题得 2 分A、9%B、8%C、7%D、10%显示答案13、我国自主研发并为国际标准组织接受的 LTE 标准采用（ ）。 本题得 2 分A、WDDB、TDDC、FDDD、CDD显示答案14、在
4、榕树与传粉榕小蜂的共生关系里，传粉榕小蜂仅在榕果发育的（ ）特定时期有机会钻入榕果果腔。 本题得 2 分A、间花期B、雌花期C、雌花前期 D、雄花期显示答案15、2020 年生物多样性保护目标是（ ）。 本题得 0 分A、实现与自然和谐共处B、遏制生物多样性丧失C、明显遏制生物多样性锐减的态势D、生物多样性的价值被持续利用参考答案： B、遏制生物多样性丧失试题解析： 显示显示答案16、从技术岗走向管理岗，其实质是经历了（ ）“被人管，管自己，管别人”三步曲。 本题得 2 分A、被人管、管自己、管别人B、管别人、管自己、被人管C、管自己、被人管、管别人显示答案17、作为一种知识体系，管理学是管理
5、思想、（ ）、管理技能和管理方法的综合 本题得 2 分A、管理知识B、管理原则C、管理工作用显示答案18、著名管理专家诺尔迪奇总结了常用的三种故事类型不包括（ ）。 本题得 2分A、“我们从哪里来” B、“我是谁” 和“我们是谁 ”C、“ 我们向何处去 ”显示答案19、激励要素包括（ ）、需要、外部刺激和管理者行为等四方面。 本题得 0 分A、机制B、刺激C、动机参考答案： C、动机试题解析： 显示显示答案20、管理者的职责是带领、（ ），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集体产出成果。 本题得 2 分A、协调整个团队工作B、共同学习C、一起努力显示答案21、企业能否适应变化着的环境，能否生
6、产出合乎市场需求的产品，能否以较低的成本生产出合乎质量要求的产品，能否以有效的促销方式打开市场，能否建立起完善的售后服务体系，都要靠科学、有效的管理，这就是企业的（ ）。本题得 2 分A、管理功B、管理内功C、管理外功显示答案22、评价一个人在工作与生活中正确处理个人利益与他人利益的品质。表现为能够正确对待国家、集体、个人利益；廉洁奉公，敢于同（ ）做斗争。 本题得2 分 A、领导B、上级C、腐败分子显示答案23、让员工参与管理，从制度上保证员工对组织管理的（ ）。 本题得 0 分A、知情权、参与权和决策权B、知情权、参与权C、知情权参考答案： A、知情权、参与权和决策权试题解析： 显示显示答
7、案24、（ ）表现为能够创造积极的氛围引导交流，能够理解他人的观点和情感，并能够使他人感觉到你能认同他们的感受和观点 本题得 2 分A、移情能力B、成就动机C、独立性显示答案25、管理者要履行管理职能，必须具备一定的素质和技能。一般来讲，管理人员需要三种基本技能，即技术技能、（ ）和概念技能。 本题得 0 分A、管理技能B、人事技能C、职业技能参考答案： B、人事技能试题解析： 显示显示答案26、当技术骨干被提升到管理岗位以后，他将面临角色定位、（ ）工作方法和技能的一系列转变和提升 本题得 2 分A、高升B、思维模式C、管理显示答案27、（ ）是实现一切未来的种子，是下一个努力的奋斗目标 本
8、题得 2 分A、真诚B、梦想C、冒险精神显示答案28、管理者胜任力的必备知识族包含理论知识和（ ）、环境知识、组织知识等 3 项要素 本题得 0 分A、管理知识B、敬业知识C、专业知识参考答案： C、专业知识试题解析： 显示显示答案29、优秀的管理者不靠发号施令和权威来压制人，而是崇尚（ ），实行“职务无称谓”制度和“ 平等共事”的机制，以人格折服员工。 本题得 0 分A、自由B、民主化管理C、制度至上参考答案： B、民主化管理试题解析： 显示显示答案 30、管理的最终目的就是为了（ ）。 本题得 0 分A、学习B、追求某种效益C、提高工作效率参考答案： B、追求某种效益试题解析： 显示显示答
9、案二、多选题 (本大题共 10 小题，每小题 4 分，共 40 分)1、肥胖能增加一系列非传染性慢性疾病的风险，其中主要包括（ ）。 本题得4 分A、2 型糖尿病B、癌症C、心血管疾病D、骨性关节炎显示答案2、下列（ ）是人体的主要供能物质。 本题得 4 分A、糖B、蛋白质C、脂肪D、生素显示答案3、泛在物联网体系架构包括（ ）。 本题得 4 分A、物联网应用层B、物联网感知层 C、物联网网络层D、物联网通信层显示答案4、下列选项中哪个属于 NoSQL 数据库?（ ） 本题得 4 分A、BigTableB、MongoDBC、OracleD、HBase显示答案5、大数据的特征包括（ ）。 本题得
10、 4 分A、数据量大B、数据质量要求高C、数据处理速度快D、数据结构多样显示答案6、战略管理的作用是（ ） 本题得 4 分A、重视对经营环境的研究B、重视战略的评价与更新C、日常的经营与计划控制，近期目标与长远目标结合了在一起D、重视战略的实施显示答案7、学习管理学的具体方法有（ ） 本题得 4 分 A、案例分析法B、定量分析法C、历史研究法D、比较研究法显示答案8、管理者的胜任力是由（ ）要素形成的有机体。 本题得 4 分A、必备知识B、工作技能C、个性要素显示答案9、对于目标的设定要注意：（ ） 本题得 4 分A、目标必须是经过努力可以实现的B、目标实现后应有相应的报酬配合C、目标要易于考核评价；目标一定要以书面的形式明确D、目标的表述应明确清楚，切忌含糊不清E、目标要符合组织的共同愿景F、本单位、本部门、个人的目标应与其他有关方面和成员的目标相协调与配合G、目标最好是自己首先提出来的显示答案10、管理者领导魅力具体体现为（ ） 本题得 4 分A、人格魅力 B、思想的魅力C、梦想的魅力D、理性与激情E、冒险精神
