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1、1一、前言一、前言本工程位于，是由*开发的高层住宅楼工程，总建筑面积为 17118.90m2。建筑物高度为 96.75m，0.000 以下为一层杂物间，0.000 以上共 33 层。本栋共 1 个单元，每层 4户，单元内设电梯两座。基础为墩基和柱下独立基础两种，主体为现浇混凝土剪力墙结构。抗震设防烈度为六度，设计使用年限为 50 年。为进一步提高公司工程项目安全生产文明施工的管理水平，全面贯彻和落实“*省建筑施工安全质量标准化示范工程创建实施办法”的通知精神，结合公司创建标准化示范工程的目标，特制订创建*工程安全质量标准化示范工程工作方案。2、编编制依据制依据JGJ59-2011 建筑施工安全
2、检查标准GB50656-2011 施工企业安全生产管理规范GB50720-2011 建设工程施工现场消防安全技术规范JGJ/T188-2009 施工现场临时建筑物技术规范JGJ146-2004 建筑施工现场环境与卫生标准JGJ130-2011 建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范JGJ162-2008 建筑施工模板安全技术规范GB50194 建设工程施工现场供用电安全规范JGJ46-2005 施工现场临时用电安全技术规范GB10055-2007 施工升降机安全规程JGJ215-2010 建筑施工升降机安装、使用、拆卸安全技术规程GB5144-2006 塔式起重机安全规程JGJ196-2010
3、建筑施工塔式起重机安装、使用、拆卸安全技术规程2JGJ33-2001 建筑机械使用安全技术规程JGJ160-2008 施工现场机械设备检查技术规程GB 50720-2011 建设工程施工现场消防安全技术规范 三、安全三、安全组织组织管理管理(一)建立两个安全生产管理体系1、安全生产组织机构体系2、安全生产保证体系项目安全领导小组安全技术管理成员安全生产指挥管理成员泥 工 班钢 筋 班架 子 班砼 工 班防 水 班水 暖 班 工电 工 班焊 工 班机 械 班安全检查监督成员木 工 班抹 灰 班3项目管理各职能部门项目专职安全员项 目 经 理施 工 主 管安 全 主 管技 术 负 责 人现场各作业
4、班组（二）安全生产职责1、项目经理安全生产职责（1）贯彻执行国家和上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令指示和规章制度，并组织实施；（2）领导和组织本项目的安全工作，对其安全生产全面负责，是本项目安全生产的第一责任人；（3）认真贯彻执行安全生产工作“五同时”，组织本项目安全生产活动，向职工报告安全生产情况。召开专门会议，研究、分析、处理重大安全生产问题，检查落实各项安全防护措施，及时消除不安全因素；（4）根据公司的安全生产管理目标，组织制定项目的安全生产管理目标，并进行有效分解。投入经费，保证劳动保护与安全生产措施到位；（5）落实目标管理安全达标项目，不违章指挥，杜绝违章作业和无证上岗，
5、发生重大伤亡事故或重大未遂事故后，保护现场并立即上报，配合调查组人员进行调查；（6）在签订经济承包合同时要明确安全生产指标。2、技术负责人安全生产职责4（1）认真贯彻执行国家和上级的有关规定和安全技术标准，对本项目的技术问题负安全责任；（2）在改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声，治理尘毒危害等方面负责制定技术措施；（3）编制施工组织设计、施工方案时，将安全措施渗透到施工组织设计、施工方案中去。负责解决施工中的疑难问题；（4）对新工艺、新技术、新设备、新加工方法，要制定相应的安全措施和安全操作规程；（5） 会同安全部门，教育部门，编制安全技术教育计划，向职工进行安全技术教育；（6）参加伤亡
6、事故的调查和处理，针对事故原因提出技术改进措施。3、施工主管安全生产职责（1）对所领导的生产班组的安全生产负责，不违章指挥，制止冒险作业；（2）协助工地负责人，对所管辖区域内的一切安全防护设施符合要求负责，做好施工现场文明施工管理工作，必须对整改指令书及隐患整改通知单组织落实改进；（3）做好有针对性的书面安全交底，当进度与安全发生矛盾时，生产必须服从安全；（4）领导所属班组搞好安全班前活动，组织班组学习安全操作规程，并教育工人正确使用防护用品，检查执行情况；（5）发生重大伤亡事故或重大未遂事故要保护现场并立即上报，协助上级分析、调查事故；（6）有权拒绝上级不安全、不卫生的生产指令，同时可以向上
7、一级机构申诉，并提出切实可行的措施。4、安全员安全生产职责（1）督促施工负责人执行国家劳动保护、安全生产方针、政策、法令以及公司各级安全生产规章制度；5（2）协助项目经理主持每周安全生产例会，制定安全工作计划，进行方针目标管理；（3）跟班监督检查工程安全生产及防护设施情况，及时纠正违章指挥和违章作业，遇有特殊紧急不安全情况，有权停止生产并立即向领导报告；（4）督促、协助施工员搞好安全技术措施交底，对员工进行第三级安全教育和经常性的安全教育；（5）参加工地安全检查，监督检查特种作业人员持证上岗，监督执行各项安全防护措施的验收工作，协调班组之间交叉作业存在的安全问题；（6）发生工伤事故时，立即上报
8、并保护好现场。参加工伤事故的调查、分析、协助项目领导做好事故报告；（7）协助项目部建立安全台帐与记录，及时上报各种报表；（8）协助项目领导组织安全活动，制定或修订所管区域的安全制度，检查劳动保护用品是否符合要求。5、班组长的安全生产职责（1）贯彻上级有关安全生产工作的指示，模范遵守安全生产规章制度，带领本班组人员安全作业；（2）认真接受项目经理、施工员的安全技术交底，并对班组人员进行交底，要求班组人员正确使用防护用具；（3）班前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取改进措施；（4）有权拒绝违章指挥；（5）经常进行现场检查，纠正违章作业现象，及时消除事故隐患；（6
9、）组织班组安全活动日，开好班前安全生产会；（7）发生事故立即报告领导和安全机构人员，保护现场并参加事故调查。6（三）安全管理目标无死亡事故。无重伤事故，轻伤事故月频率小于 1。无火灾及重大交通责任事故。一般事故隐患整改率达 98以上。特殊工种全部持证上岗。各阶段安全检查评定均达合格，争创省级安全质量标准化示范工地。安全目标（伤亡事故控制目标，安全达标，文明施工目标）年、月都要控制达标计划，目标分解到人，责任落实，考核到人。（四）安全管理制度1、安全生产责任制：建立、健全各级各部门的安全生产责任制，责任落实到人。各项经济承包有明确的安全指标和包括奖惩办法在内的保证措施。总、分包之间必须签订安全生
10、产协议书。2、新进企业工人须进行公司，项目和班组的三级教育；工人变换工种，须进新工种的安全技术教育。工人应掌据本工种操作技能，熟悉本工种安全技术操作规程。认真建立“职工劳动保护记录卡”，及时做好记录。3、分部分项工程安全技术交底：进行全面的针对性的安全技术交底，受交底者履行签字手续。4、特种作业持证上岗：特种作业人员必须经培训考试合格持证上岗，操作证必须按期复审，不得超期使用，名册齐全。5、安全检查：必须建立定期安全检查制度。有时间、有要求，明确重点部位、危险岗位。安全检查有记录。对查出的隐患应及时整改，做到定人、定时间、定措施。76、班组“三上岗、一讲评”活动：班组在班前须进行上岗交底、上岗
11、检查、上岗记录的“三上岗”和每周一次的“一讲评”安全活动。对班组的安全活动，要有考核措施。7、遵章守纪、佩戴标记：严禁违章指挥、违章作业。各类施工人员佩戴识别卡进入工地。8、工伤事故处理：建立事故档案，按调查分析规则、规定进行处理报告，认真做好“四不放过”工作。(五)安全生产基本要求1、贯彻“安全第一，预防为主”方针，管生产必须管安全，做到安全工作与生产任务同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比，安全防护措施提前施工，经验收合格后交付使用。2、加强安全生产的宣传教育，工人报到后，按在册人数开会宣传有关法规、规章制度，由项目经理与每个人签定安全生产合同书，未经教育培训和签定合同书的人员
12、不准上岗作业。3、每个分部分项工程，按工种由项目经理或施工员，向班组做安全交底，交底要求具体、明确，要有正式的书面记录和签字。特殊工种，如架子工、塔机工、电工等分别按安全技术标准规程做专项技术交底，形成书面文字，签字后交付作业。4、每月安全领导小组作一次工地的安全检查，平时，针对存在的问题，及时分片或分组开会教育，令其整改。5、每天安全员和班组长向班组安全讲话，检查安全准备工作，紧跟生产制度，进行监护，对违章作业，及时纠正，对冒险作业，坚决制止。其教育或均需记录签字，以示慎重敲响警钟。6、严格“三件宝“的使用，上班不戴安全帽的高空作业不系安全带的一次罚款 50 元，不听劝阻的，停止其作业。87
13、、严禁酒后上班，不准打赤脚、穿拖鞋、硬底鞋上班。不准高处向下扔物品，违规罚款50100 元。8、 “四口”，坑、井、易燃易爆场所，电源装置和危险地带，设置护栏，夜间设红灯示警。9、特殊工种，如电工、架子工、焊工，起重工、机械工等必须持证上岗，无证人员不准进行操作。10、机械设备有漏电保护装置和接零接地，施工电线架空搭设，不准线拖在地上，开关、插座集中在配电箱内，有防雨装置由电工专职管理。11、经常对机械设备进行检查维护保养，每天上班试运行运转后才能进入施工操作，严禁塔机等机械设备带病作业。12、易发生触电事故地方和移动照明，使用 36 伏低压行灯。13、搅拌台、钢筋制作场、木工制作场，必须在牢
14、固棚架下操作。磨石机、水泵操作和电工等，穿绝缘鞋、戴绝缘手套作业。14、木工房、库房、工棚、厨房等临时设施，配套足够的灭火器材，挂有醒目的警示标志，严禁吸烟。15、暑期施工，有相应的十滴水，清凉油等，防暑药品，爆晒地点，应有遮荫措施。对粉尘，有毒气体有保护措施。16、若发生安全事故，除积极挽救伤员和上报外，必须按“四不放过”原则，查明原因，明确责任，切实整改。（六）安全管理基础资料安全档案资料是安全基础工作之一，也是检查考核落实安全生产责任制的治疗和反映工作情况的重要依据，同时是为安全管理工作提供分析、研究、掌握安全动态，以便改进工作，达到预测、预报、预防事故的目的，必须及时作好作全，真实反映
15、情况。要作好的治疗主要有：91、工地的安全组织机构及岗位责任制；2、安全生产、文明施工的各项制度；3、安全生产宣传教育、培训情况；4、安全技术资料（计划、措施）、交底、检查验收；5、班组安全活动情况（包括违章作业的教育、处理）；6、组安全工种人员上岗证复印件（编汇成册，注明上、离岗时间和原因）；7、奖罚资料；8、伤亡事故档案；9、有关文件、会议记录。（七）班组安全生产工作责任制1、严格执行公司安全保卫规则。遵守安全生产规章制度，讲求职业道德，班前、班后布置工作时，同时强调安全教育，自身带关，人人遵守。（1）自觉接受有关部门的安全、文明施工、质量监督检查，对现场不安全因素，应积极采取有效措施加以
16、预防。（2）带头穿戴好安全防护用品，合理安排工作，做到力所能及，严禁强行违章指挥。（3）发生事故应立即报告有关部门，共同协助事故处理，并认真总结经验教训，提高技安管理水平。（4）不准带小孩和非工作人员进入施工现场。（5）作好班前教育、讲话记录，经常检查工地，发现事故隐患及时整改。2、班前安全活动制度（1）各施工班组作业前，应明确当天的工作任务，必须针对性安全交底。10（2）工作前，必须对操作者的安全防护用品进行检查，不合格者，不准施工作业。（3）作业前，应对施工区域内的机具、设备、工用具、脚手架等进行全面检查，发现隐患立即消除，排除环境中的不安全因素。（4）了解职工的身体状况，身体不适、有病者不得从事施工作业。（5）对安全作业点应特别提出，采取相应的防范措施。（6）不准打架斗殴，不准赌博，违者罚款 50100 元/人。（八）消防：1、项目经理部制定了具有针对性的消防规章制度，由项目部经理、安全员专人消防管理工作，开展消防安全活动和消防安全知识教育，指导和培训义务消防队员，
