安全生产风险管理体系应知应会知识题

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1、1 安全生产风险管理体系应知应会知识(2012.8.1) 一、名词解释1、四个机制一个系统四个机制是指安全区代表巡查机制、任务观察机制、事故/ 事件分析调查机制、审核机制;一个系统:纠正与预防系统。2、体系评级序号认可等级过程管理得分% 工伤意外率(DIFR)城市供电可靠率%/ (机组启动成功率)1 五钻95 1 99.966 2 四钻80 2 99.920 3 三钻65 3 99.817 (98.40 )4 两钻55 4 99.703 (97.20 )5 一钻50 5 99.658 (96.80 )3、事故与事件事故:一般是指造成死亡、疾病、伤害、损坏或者其他损失的意外情况。电力生产事故与事

2、件包括人身伤亡事故、人身伤害事件、职业病、设备和电网事故与事件、环境事故与事件。电网和设备事故、一类障碍、人身事故以南方电网电力生产事故调查规程的规定为准。事件: 在电力系统中是指电力生产、建设中的违章、未遂以及未按规程、制度规定要求完成的工作任务。4、事故调查事故发生后的认真检查,确定起因,明确责任,并采取措施避免事故的再次发生,这一过程即为“事故调查”。5、安全生产目标与指标安全生产目标:地区供电局在安全生产过程中期望实现 的阶段性成果。安全生产指标:衡量安全生产目标是否实现的参数或方法,具有可测量性。6、依从与依从性依从:依照、符合,指与体系的要求、做法等是否相符合。依从性:依照、符合的

3、程度。2 7、风险与风险评估风险 :某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会,通常表现为某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。风险评估 :辨识危害引发特定事件的可能性、暴露和结果的严重度,并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较,确定风险是否可以容忍的全过程。8、危害危害: 可能导致伤害或疾病、财产损失、 工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。9、 “三不一鼓励”原则即“ 不记名、不处罚、不责备,一鼓励”原则,引导和鼓励员工对未遂事件和不安全行为 进行 提醒、 纠正和报告 ,鼓励主动暴露 未遂事件和不安全行为,查找未遂事件和不安全行为的根本原因,及时消除风险,切实发

4、挥安全文化对安全生产工作的引领和推动作用。二、问答题1、什么是任务观察?任务观察的内容和项目?任务观察: 是对作业人员执行任务过程的观察,目的在于了解、掌握作业人员执行作业步骤、 作业方法中存在的不足或制度标准的正确性以及跟踪员工接受培训的效果,以便为培训和制度规定与作业标准的修编提供依据。全面任务观察: 是对整个作业任务从开始到结束根据任务观察目的进行全过程的观察。局部任务观察:是根据任务观察目的对作业中某一步骤或作业人员的某种行为、某种技能应用情况等进行的观察。任务观察的内容和项目:1、人员的反应2、人员的位置3、个人防护装备4、工具与设备 5、作业程序与标准6、作业环境7、人机工效2、简

5、述安全区代表职责。(1)接收、传达上级的安全生产工作要求,按要求开展安全生产工作;(2)收集员工反馈的安全、健康、环境问题或投诉并向上级报告;(3)每月不少于一次在所管辖区域实施安全、健康和环境的检查、识别安全隐患和危害,对检查情况形成记录,并对检查发现问题提出改进措施或建议;(4)追踪、分析。评估有关管理区域或整改措施的效力(5)参加本区域事故或事件调查并提出建议3、简述安全生产风险评估、控制和管理工作的“四分管控”原则。“四分管控”原则:分类: 安全生产风险划分为“人身风险、电网风险、设备风险、环境与职业健康风险、社会影响风险”五类。其中,社会影响风险为其他四类风险中对社会有负面影响的风险

6、。3 分级: 安全生产风险划分为“特高、高、中、低、可接受”五个等级。分层: 安全生产风险按“网公司、分省公司、生产单位、部门/ 车间、班组”五个层次管理。分专业: 根据风险类别, 按“谁主管、 谁负责” 的原则, 落实风险管控的专业管理部门。4、什么是安全工器具?如何分类?安全工器具:安全工器具通常专指电力安全工器具,是指防止触电、灼伤、坠落、摔跌等事故,保障工作人员人身安全的各种专用工具和器具。安全工器具分类:分为带电作业工器具、绝缘安全工器具和一般防护安全工器具三大类;绝缘安全工器具又分为基本绝缘安全工器具和辅助绝缘安全工器具。5、什么是变化和变化管理?变化 是指法律、法规、规程、标准或

7、规范制度、机构、作业流程、人员、作业环境、电网结构及运行方式、生产设备及设备参数等引起的变化。变化管理 对变化及其所带来的风险进行有效识别、评估和管理, 控制变化带来的风险。6、试述对纠正与预防的理解。纠正与预防:消除安全生产中已发现或潜在的不符合及其原因。一个不符合可能有若干个原因,采取纠正措施就是要找出问题的原因,消除原因,防止再发生。预防就是事情还没有发生而做出的一些应急制度来防止事情的发生。7、什么是员工拒绝权?员工在其处于或可能处于健康或身体受到伤害的情况下有权拒绝工作的权益及要求。8、MSDS 是什么意思?哪些场所必须张贴材料安全数据清单?MSDS 是 材料安全数据清单的简称,是

8、化学品生产供应企业向用户 提供其 基本危害信息的工具 (包括运输、 操作处置、 储存和应急行动等) 。以下场所必须张贴材料安全数据清单:1.危险物品使用部门;2.采购部门;3.安健环管理部门;4.消防管理部门;5.仓库或储存地点。6.所有使用危险物品的部门和人员(包括废料处理承包商)必需能畅通地获得MSDS清单。9、 中国南方电网有限责任公司安全生产令内容4 一、坚决贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,把安全生产作为公司的生命线,全力做好安全供电。二、健全和落实以行政正职为安全生产第一责任人的各级安全生产责任制,做到各司其职,各负其责。三、依据国家有关法律法规,建立健全各项安全生产

9、规章制度,并严格执行。四、按定员配备生产人员,严禁未经培训、未经考试合格、未按规定持征的人员从事作业。五、加强安全风险管理,开展隐患排查、风险评估和预控,强化监督检查,实现闭环管控。六、加强作业过程安全管控,严禁违章指挥、违章作业和违反劳动纪律,杜绝人身死亡事故。七、加强系统运行管理,全力控制、 减轻和消除电力安全事故损害,防止较大及以上电力安全事故生产。八、加强设备管理,强化技术监督,做好运行维护、大修和技改工作,提高设备健康水平,防止重大及以上设备事故发生。九、加强规划、设计、采购、建设、验收和移交等各环节的安全质量管理,为人身、系统和设备安全提供基础保障。十、加强应急管理,完善应急指挥系

10、统,强化预案管理,提高应急管理水平和应急处置能力。十一、加强承包商安全管理,严格落实有关法律法规和公司规章制度,履行安全责任,强化过程监督。十二、加强安全监督管理,严格按“四不放过”的原则开展事故事件调查,严肃责任追究和问责。(注:中国南方电网有限责任公司安全生产令(简称安全生产令已于2011 年10 月 26 日颁布实施。安全生产令共12 条内容,从方针、责任制、制度、定员、风险管理、作业过程管理、系统运行管理、设备管理、生产前期管理、应急管理、承包商管理及监督管理等方面对安全生产工作做了规定。)10、什么是“现场技术交底”及其包含什么内容?现场交底: 包括工作许可人对工作负责人的交底和工作

11、负责人对工作班成员的交底,是对“两票”、 “三保”、 “四措”完成情况和下一步的工作要求的集中交代,通过交底明确安全技术措施和工作任务,使参与作业的人员清楚如何保证作业安全。交底内容: 包括工作时间、工作任务、停电范围、工作地段、工作要求的安全措施、保留的带电线路或带电设备、其它注意事项,并且要明确分工和责任。11、办公场所常见标识的含义?5 图 11:通道禁止阻塞线图 12:通道防止踏空线图 59:减速线图 13:通道防止碰头线图 14:通道防止绊跤线图 31:楼层指示标志图 34:开关标识(照明、空调、通风等)6 图 54:安全警戒线图 26:火警电话图 27:灭火设备标识图 55:管道标识图 124:警告标志牌图 125:指令标志牌图 126:提示标志牌

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