2010年公务员手册

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1、2010 年公务员手册.txt 你妈生你的时候是不是把人给扔了把胎盘养大?别把虾米不当海鲜。 别把虾米不当海鲜。 本文由真漂亮乖乖贡献doc 文档可能在 WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择 TXT,或下载源文件到本机查看。2010 年公务员手册作 者:洪毅 出版社: 出版社:国家行政学院出版社 出版日期: 出版日期:2010 年 1 月出版 开 本:16 开精装 册 数:全二册 光盘数:0 光盘数: 定价: 定价:496 元 优惠价: 优惠价:410 元详细介绍: 详细介绍:公务员是国家特殊的人才队伍,代表国家行使管理政治、经济、文化、教育等方面的国 家事务、 公务员是国家特殊的人才队伍,

2、代表国家行使管理政治、经济、文化、教育等方 面的国家事务、社会公共事 同时为公众提供公共产品的服务。公务员的能力与素质直接影 响政府工作效率和政府职能问题, 务,同时为公众提供公共产品的服务。公务员的能力与 素质直接影响政府工作效率和政府职能问题,决定着行 政运作的方式、水平、质量和效果, 并对推动经济发展和社会进步起着关键的作用, 政运作的方式、水平、质量和效果,并对 推动经济发展和社会进步起着关键的作用,进而影响到一个国家战略 目标的实现。 目标的 实现。 当前,国内外形势正在发生深刻的变化,对公务员能力与素质都提出了新的要求。 当前,国内外形势正在发生深刻的变化,对公务员能力与素质都提出

3、了新的要求。党的十七 届四中全会提 出了建设马克思主义学习型政党的战略任务。 出了建设马克思主义学习型政 党的战略任务。习近平在出席中央党校 2009 年秋季学期第二批进修班开学典礼 强调要按 照科学理论武装 具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求, 科学理论武装、 上,强调要按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,把建 设马克思主义学习 型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。 型政党作为重大而紧迫的 战略任务抓紧抓好。 基于国家战略目标和党政机关公务员提高自身工作能力与综合素质的 迫切需要, 基于国家战略目标和党政机关公务员提高自身工作能力与综合素质的迫切

4、需要, 从党政公务员实际工作需 要出发,本书分十三章,包括:公务员基本制度、公务员通用能 力、公务员基本素质、政治、法律、经济、 要出发,本书分十三章,包括:公务员基本制 度、公务员通用能力、公务员基本素质、政治、法律、经济、公 共管理、国际关系、历史 哲学文化、科学技术、民族宗教、公文写作与处理、礼仪等方面, 共管理、国际关系、历 史哲学文化、科学技术、民族宗教、公文写作与处理、礼仪等方面,涉及党政公务员急 待 了解和掌握的相关学科的基础知识或基本技能。我们相信, 待了解和掌握的相关学科的基 础知识或基本技能。我们相信,只要公务员能够较为全面掌握本手册中的主要内容,并在实际工作生活中加以实践

5、和磨炼,就一定可以收到事半功倍的效果,在一个较 短的时间内,使自己的 并在实际工作生活中加以实践和磨炼,就一定可以收到事半功倍的 效果,在一个较短的时间内, 能力与素质得到较大的提高。 能力与素质得到较大的提高。 详细目录 第一章 公务员基本制度 第一节 公务员制度概述 第二节 中国公务员的权利与义 务 第三节 中国公务员职位分类制度 第四节 中国公务员考试录用制度 第五节 中国公务员 考核制度 第六节 中国公务员职务任免与升降制度 第七节 中国公务员奖励与惩戒制度 第 八节 中国公务员培训制度 第九节 中国公务员交流与回避制度 中国公务员工资、 第十节 中国公务员工资、福利与保险制度 中国公

6、务员辞职、辞退与退休制度 第十一节 中国公务 员辞职、辞退与退休制度 第二章 公务员通用能力 第一节 政治鉴别能力 第二节 依法行政 能力 第三节 公共服务能力 第四节 调查研究能力 第五节 学习能力 第六节 沟通协调能力 第七节 创新能力 第八节 应对突发事件能力 第九节 心理调适能力 第三章 公务员基本素 质 第一节 公务员精神 第二节 公务员意识 第四章 政治 第一节 政治学概述 第二节 中国特色社会主义理论 第三节 当代中国政府与政治 第四节 当代中国政治发展 第五章 法律 第一节 法律概述 第二节 宪法法律制度 第三节 行政法律制度 第四节 经济法律制度 第五 节 环境法律制度 第六

7、节 民事法律制度 第七节 刑事法律制度 第六章 经济 第一节 经济 学概述 第二节 社会主义市场经济理论第三节 当代中国经济发展状况 第四节 当代世界经济发展状况 第五节 当代经济学前 沿问题 第七章 公共管理 第一节 公共管理学概述 第二节 政府部门的管理 第三节 其他公 共部门的管理 第四节 公共政策 第五节 公共部门人力资源管理 第六节 公共财政 第七节 公共行政 第八节 领导科学 第九节 危机管理 第八章 国际关系 第一节 国际关系理论概述 第二节 经济全球化与中国对外战略 第三节 当代世界军事变革 第四节 台湾问题及其国际 因素 第九章 历史哲学文化 第一节 历史 第二节 哲学 第三

8、节 文化 第十章 科学技术 第 一节 现代科学技术概述 第二节 电子政务 第十一章 民族宗教 第一节 民族宗教学概述 第 二节 中国的民族问题 第三节 中国的宗教问题 第十二章 公文写作与处理 第一节 公文知 识概述 第二节 规范性行政公文写作 第三节 事务性行政公文写作 第四节 公文处理 第十 三章 礼仪 第一节 礼仪概述 第二节 公务礼仪 第三节 公共礼仪 第四节 涉外礼仪 主要参 考文献 附录 中华人民共和国公务员法 干部教育培训工作条例(试行) 干部教育培训工作 条例( 试行) 国家公务员通用能力标准框架(试行) 国家公务员通用能力标准框架(试 行)公务员培训规定(试行) 公务员培训规

9、定(试行) 公务员奖励规定(试行) 公务员 奖励规定(试行) 公务员考核规定(试行) 公务员考核规定(试行) 中国共产党机关公 文处理条例 国家行政机关公文处理办法 后记 2010 年公务员手册 2010 年公务员手册 2010 年公务员手册 公务员是国家特殊的人才队伍,代表国家行使管理政治、经济、文化、 教育等方面的国家事务、 公务员是国家特殊的人才队伍,代表国家行使管理政治、经济、 文化、教育等方面的国家事务、社会公共事 同时为公众提供公共产品的服务。公务员的能 力与素质直接影响政府工作效率和政府职能问题, 务,同时为公众提供公共产品的服务。 公务员的能力与素质直接影响政府工作效率和政府职

10、能问题,决定着行 政运作的方式、水 平、质量和效果,并对推动经济发展和社会进步起着关键的作用, 政运作的方式、水平、 质量和效果,并对推动经济发展和社会进步起着关键的作用,进而影响到一个国家战略 目 标的实现。 目标的实现。 当前,国内外形势正在发生深刻的变化,对公务员能力与素质都 提出了新的要求。 当前,国内外形势正在发生深刻的变化,对公务员能力与素质都提出了 新的要求。党的十七届四中全会提 出了建设马克思主义学习型政党的战略任务。 出了建设 马克思主义学习型政党的战略任务。习近平在出席中央党校 2009 年秋季学期第二批进修班 开学典礼 强调要按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、

11、富有创新精神的要求,上,强调要按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,把 建设马克思主义学习 型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。 型政党作为重大而紧迫 的战略任务抓紧抓好。 基于国家战略目标和党政机关公务员提高自身工作能力与综合素质 的迫切需要,从党政公务员实际工作需 基于国家战略目标和党政机关公务员提高自身工作 能力与综合素质的迫切需要,从党政公务员实际工作需 要出发,本书分十三章,包括:公 务员基本制度、公务员通用能力、公务员基本素质、政治、法律、经济、 要出发,本书分 十三章,包括:公务员基本制度、公务员通用能力、公务员基本素质、政治、法律、经济、 公 共

12、管理、国际关系、历史哲学文化、科学技术、民族宗教、公文写作与处理、礼仪等方 面, 共管理、国际关系、历史哲学文化、科学技术、民族宗教、公文写作与处理、礼仪等 方面,涉及党政公务员急 待了解和掌握的相关学科的基础知识或基本技能。我们相信, 待 了解和掌握的相关学科的基础知识或基本技能。我们相信,只要公务员能够较为全面掌握本 手册中的主要内 并在实际工作生活中加以实践和磨炼,就一定可以收到事半功倍的效果,在一个较短的时间内, 容,并在实际工作生活中加以实践和磨炼,就一定可以收到事半功 倍的效果,在一个较短的时间内,使自己的 能力与素质得到较大的提高。 能力与素质得到 较大的提高。 详细目录 第一章

13、 公务员基本制度 第一节 公务员制度概述 第二节 中国公 务员的权利与义务 第三节 中国公务员职位分类制度 第四节 中国公务员考试录用制度 第 五节 中国公务员考核制度 第六节 中国公务员职务任免与升降制度 第七节 中国公务员奖 励与惩戒制度 第八节 中国公务员培训制度 第九节 中国公务员交流与回避制度 中国公务 员工资、 第十节 中国公务员工资、福利与保险制度 中国公务员辞职、 第十一节 中国公 务员辞职、辞退与退休制度 第二章 公务员通用能力 第一节 政治鉴别能力 第二节 依法行 政能力 第三节 公共服务能力 第四节 调查研究能力 第五节 学习能力第六节 第七节 第八节 第九节 第三章 第

14、一节 第二节 第四章 第一节 第二节 第三节 第四节 第五章 第一节 第二节 第三节 第四节 第五节 第六节 第七节 第六章 第一节 第 二节 第三节 第四节 第五节 第七章 第一节 第二节 第三节 第四节 第五节 第六节 第七 节 第八节 第九节 第八章 第一节 第二节 第三节 第四节 第九章 第一节 第二节沟通协调能力 创新能力 应对突发事件能力 心理调适能力 公务员基本素质 公务员精 神 公务员意识 政治 政治学概述 中国特色社会主义理论 当代中国政府与政治 当代中国政 治发展 法律 法律概述 宪法法律制度 行政法律制度 经济法律制度 环境法律制度 民事法 律制度 刑事法律制度 经济 经

15、济学概述 社会主义市场经济理论 当代中国经济发展状况 当 代世界经济发展状况 当代经济学前沿问题 公共管理 公共管理学概述 政府部门的管理 其 他公共部门的管理 公共政策 公共部门人力资源管理 公共财政 公共行政 领导科学 危机管 理 国际关系 国际关系理论概述 经济全球化与中国对外战略 当代世界军事变革 台湾问题 及其国际因素 历史哲学文化 历史 哲学第三节 文化 第十章 科学技术 第一节 现代科学技术概述 第二节 电子政务 第十一章 民族宗教 第一节 民族宗教学概述 第二节 中国的民族问题 第三节 中国的宗教问题 第十 二章 公文写作与处理 第一节 公文知识概述 第二节 规范性行政公文写作 第三节 事务性 行政公文写作 第四节 公文处理 第十三章 礼仪 第一节 礼仪概述 第二节 公务礼仪 第三 节 公共礼仪 第四节 涉外礼仪 主要参考文献 附录 中华人民共和国公务员法 干部教育培 训工作条例(试行) 干部教育培训工作条例(试行) 国家公务员通用能力标准框架(试行)国家公务员通用能力标准框架(试行) 公务员培训规定(试行) 公务员培训规定(试行)公务员奖励规定(试行) 公务员奖励规定(试行) 公务员考核规定(试行) 公务员考核 规定(试行) 中国共产党机关公文处理条例 国家行政机关公文处理办法 后记全国货到付款, 元免运费。 全国货到付款,满 300 元免运费。1,

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