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1、 2015 年蚌埠教师考编笔试公告文章来源：文章来源：http:/ 2014 年度安徽省中小学新任教师公开招聘工作，根据安徽省教育厅安徽省人力 资源和社会保障厅安徽省机构编制委员会办公室安徽省财政厅关于中小学新任教师公开招 聘的实施意见(皖教师201310 号)，现就 2014 年度安徽省蚌埠市中小学新任教师招 聘工作的有关事项公告如下：一、招聘原则(一)坚持公开公平，竞争择优。(二)坚持考试考察，择优聘用。(三)坚持统一规范，分级负责。二、招聘岗位计划经省政府批准，2014 年度安徽省中小学新任教师招聘岗位计划共 7415 名，其中蚌埠市中小学招聘 482 名。招聘岗位计划等信息于 5 月
2、22 日起同时在安徽教育网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省中小学教师招聘考试网及相关媒体上统一发布。从全省中小学新任教师招聘计划中统筹安排 78 名招聘计划，用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。三、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)热爱教育事业，具有良好的职业道德。遵纪守法，无不良行为记录;(三)具有相应的教师资格证书(含已具备教师资格认定条件且参加 201
3、4 年春季教师资格认定在 2014 年 6 月底前可取得教师资格证书的人员);(四)身心健康，能适应岗位要求;(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件。其中涉及“年龄条件”的，如“25 周岁以下”为“1989 年 1 月 1 日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作(或教学)经历要求，截止时间为 2014 年 7 月 31 日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作(或教学)经历。有下列情形之一的人员，不得报考：(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(三)现役军人;(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
