《员工工资工时加班及休假权实务解析》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工工资工时加班及休假权实务解析（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、三茅活动平台 HR 的借力成长通道：http:/ 员工工资、工时、加班及休假权实务解析活动开始时间: 2011-10-27 13:30活动结束时间: 2011-10-27 17:00主办方: 三人行人力资源公益论坛，北京市联拓律师事务所报名截止: 2011-10-27 10:40活动类型: 其他活动地点: 朝阳门外大街乙 12 号昆泰国际大厦 908 室活动费用: 0限制人数: 50联拓劳动法律公益大讲堂 员工工资、工时、加班及休假权实务解析课程介绍：工资、工时、加班及休假牵涉每个员工的切身利益，处理不当就会引发或激化劳 资矛盾，是劳动争议和纠纷的高发地带。同时，由于工资福利、工作时间、休假
2、等问题的法律法规及地方性规章众多，标准不一，使得 HR 们在处理以上问题时 容易出现适用混乱的情况。因此，如何在法律规范的框架内构建与保障劳动者的 合法利益，控制企业用工的成本，轻松处理 HR 在日常管理中面临的困惑，解决 潜藏的危机和实际操作的难度，是我们本次培训的主要目的。课程提纲：一、工资的相关规定及实务解析：（1）工资的定义 （2）工资总额的组成及不列为工资总额的项目 （3）日工资/小时工资折算 （4）最低工资保障制度 （5）克扣和拖欠工资的理解 （6）企业常见工资构成解析 （7）工资支付的具体规定及实务操作三茅活动平台 HR 的借力成长通道：http:/ （2）综合工时 （3）不定时
3、工时 （4）各种工时之间的区别及正确应运三、考勤及加班审批的管理（1）考勤及加班常见问题分析 （2）考勤及加班法律风险防控及应对 （3）特殊岗位人员值班、加班的管理实务四、员工法定休假权（1）休假的类型 （2）休假的法定天数 （3）企业安排休假的程序 （4）相应休假期间应发工资的法律最低限定讲师简介：闫炳方律师，毕业于南开大学，任职于北京市联拓律师事务所。闫律师长期从事劳动法、劳动合同法、合同法以及公司法的研究，具有深厚的法 律知识储备。现为多家企业提供法律顾问服务，积累了丰富的工作经验，熟悉企 业运营管理，对企业日常的法律事务处理非常娴熟，在完善企业管理制度的同时 ，注重提高企业的法律风险防
4、范能力。现闫律师主要致力于劳动法、人力资源管理领域的理论研究与实践工作，内容涉 及公司内部规章制度的建立、员工手册的起草与完善、劳动合同的制订、变更与 解除、公司商业秘密的保护与竞业限制协议的制定，以及处理公司与员工之间发 生的各种纠纷及劳动争议诉讼代理等众多法律事务，曾代理了众多的劳动争议案 件，对劳动争议纠纷的处理具有丰富的诉讼经验和充分的庭审技巧。时 间：2011 年 10 月 27 日下午 13：30-17：00三茅活动平台 HR 的借力成长通道：http:/ 点：朝阳门外大街乙 12 号昆泰国际大厦 908 室（北京市联拓律师事务所 ）主办单位：北京市联拓律师事务所讲座对象：企业 HR 总监、经理、主管及企业法务人员。讲座人数：仅限 50 人。活动 URL: http:/
