发挥桥梁和纽带作用为构建和谐校园提供有力支撑

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1、发挥桥梁和纽带作用发挥桥梁和纽带作用 为构建和谐校园提供有力支撑为构建和谐校园提供有力支撑2006 年工会工作汇报2006 年,是管道局实施“十一五”规划的第一年,也是学院继往开来、持续发展的一年。一年来,学院工会在新一届领导班子的关怀和领导下,在局工会领导的大力支持下,紧密围绕学院的改革和发展,带领全院教职工以科学发展观为指导,与时俱进,锐意创新,努力构建和谐校园与校园文化建设,全心全意依靠职工群众,充分发挥桥梁和纽带作用,积极维护职工切身利益,努力营造优美舒适的教学和生活环境,各项工作取得了显著的成果,为推动学院的持续发展和完成 2006 年十项任务,提供了有力地支撑,起到了保障的作用。根

2、据管道局工会办字【2006】年 18 号文件精神,现将一年来的工作汇报如下:一、充分一、充分发挥发挥工会的工会的组织组织作用,作用,认认真真贯彻贯彻管道局和学院管道局和学院 2006年年“三会三会”精神。精神。1、 、积积极极组织组织基基层层干部培干部培训训班,深入班,深入贯彻贯彻管道局管道局 2006 年年“三会三会”精神。精神。3 月 9 日,学院举办了为期一天的基层党支部书记、工会主席、机关科室长、系主任及教研室主任培训班,共 40 余人参加了培训。学院领导班子全体成员参加了开班典礼,培训班由学院工会主席、纪委书记张万岭同志主持,党委书记韩志高和院长茹慧灵分别做了动员。培训班上,集中学习

3、了局长苏士峰同志在管道局 2006 年工作会议上的报告;管道局“十一五”发展规划纲要;党委副书记、工会主席范卓瑛同志在管道局和谐企业与企业文化建设专题会上的报告;党委副书记、工会主席范卓瑛同志在管道局工会全委会上所作的围绕中心 服务大局 切实维权 构建和谐 为完成局“十一五”的规划而努力工作的报告。在全面深刻理解局“三会”精神的基础上,构想学院“十一五”发展规划,探讨了2006 年工作任务和目标,为学院 2006 年的工作打下了有力的基础。2、 、为认为认真真贯彻贯彻管道局管道局 2006 年年“三会三会”精神,学院工会精神,学院工会组织组织筹筹备备了了 2006 年学院年学院“三会三会”。

4、。会上,认真总结了学院“十五”期间的工作,确立了学院服务企业,面向社会的办学指导方针,制定了“统一思想、创新发展、科学管理、构建和谐”的工作主题,提出了2006 年十项工作任务,特别是确立了学院“十一五”发展规划和发展定位,这个定位就是:服务企业,面向社会。把学院建成以服务中国石油管道为主,以服务石油行业为重点的教育培训、科技开发、技术服务、技能鉴定基地;把河北石油职业技术学院建成适度规模的具有鲜明行业特色的“享誉河北、驰名中石油”的示范性高等职业技术院校。成为管道局党员干部教育培养和企业文化阵地,为建设世界驰名中国石油管道做好人力资源保障。3、根据管道局关于建、根据管道局关于建设设和和谐谐企

5、企业业与企与企业业文化的要求,文化的要求,积积极极协协助党委搞好和助党委搞好和谐谐校园文化的建校园文化的建设设。 。为了动员广大教职工,迅速投入到和谐校园文化建设中来,4 月 11 日下午,工会组织了学院和谐校园文化建设启动仪式。启动仪式上,传达了管道局“和谐企业与企业文化建设培训班”的主要精神,宣读了学院和谐校园与校园文化建设组织机构及管道局构建和谐 CPP 实施纲要,简要回顾了“十五”期间学院和谐校园与校园文化建设取得的成果,动员部署了学院和谐校园与校园文化建设工作任务。会上党委号召,全体广大教职工要立即行动起来,以饱满的热情投入到和谐校园与校园文化建设中来,深入学习管道局构建和谐 CPP

6、 实施纲要和管道巨擘文化手册,高扬“创新、发展、团结、奋进”的主旋律,以发展增和谐,以改革促和谐,以公平求和谐,以稳定保和谐,扎扎实实地开展好和谐校园与校园文化建设,为教育培训事业营造一个内外部高度和谐的宽松环境和发展空间,为建设世界驰名品牌中国石油管道、为打造中油管道教育培训和高职教育特色品牌而努力奋斗。4、 、积积极极组织组织撰写撰写 管道管道绿绿苑文化手册苑文化手册 。 。根据管道局企业文化部和学院党委的要求,按照学院和谐校园文化建设实施纲要,在广大教职工中广泛征集了校训和校园精神创作作品,在此基础上,经过学院和谐校园文化创建领导小组的策划,创建办公室撰写了管道绿苑文化手册,从文字和画面

7、的设置、选择等方面反复推敲、几易其稿,终于形成了凝聚广大教职工智慧和创新精神的文化手册。手册中涵盖了校训、 “绿苑”精神、 “绿苑”业绩、 “绿苑”愿景、 “绿苑”宗旨、 “绿苑”理念、 “绿苑”形象、 “绿苑”标准等,这是全院广大教职工在和谐校园与校园文化建设中取得的丰硕成果,从而为和谐校园文化建设打下了有力的基础,起到了理论指导作用。5、 、积积极极组织组织学学习习宣宣讲讲 管道巨擘管道巨擘CPP 文化手册文化手册 、 、 管道管道绿绿苑文化手册苑文化手册 的群众活的群众活动动。 。8 月 14 日,管道局举行了管道巨擘CPP 文化手册发行仪式大会以后,按照学院党委的要求,工会组织了宣讲小

8、组,并于 9 月 19 日组织了学院学习宣讲管道巨擘CPP 文化手册、 管道绿苑文化手册大会。这次宣讲使广大教职工进一步理解了管道巨擘CPP 文化手册的宗旨、理念、愿景,理解了管道绿苑文化手册的内涵和形象标准。本次宣讲活动使广大教职工更加自觉的以企业文化宗旨、理念为行为规范,进一步掀起了和谐校园与校园文化建设的热潮,成为学院持续发展的强大推动力。二、二、积积极极协协助党委抓好助党委抓好“四好四好”班子班子创创建活建活动动和和“五五创创”活活动动。 。1、 、举举行党行党风风廉政教育廉政教育专题专题会。会。根据管道纪办字【2006】年 1 号文件精神,按照管道局纪委的安排部署,为进一步加强广大党

9、员干部党风廉政意识,推动学院党组织的建设和党员思想建设,工会于 4 月 18 日组织召开了“党风廉政教育专题会”。学院领导班子成员、全体科级干部余人参加了会议。专题会上,组织学习了“贪欲铺就自毁路,夫妻双双进牢狱”的典型案例,收看了题为“贪者戒”的专题录像片,以此警示党员干部加强党风廉政建设,认真学习党章,贯彻党章,执行党章,维护党章的自觉性,达到警钟长鸣、廉洁自律的效果。2、 、结结合合“四好四好”班子班子创创建和建和“五五创创”活活动积动积极开展工作。极开展工作。学院工会在“七一”系列党的教育活动中,积极组织广大党员干部开展了学习党章、贯彻党章、执行党章、维护党章的教育活动,同时结合和谐校

10、园与校园文化建设,在广大师生中广泛开展社会主义荣辱观教育系列活动,并采用宣传板报、大幅标语等形式大力营造社会主义荣辱观教育的浓厚氛围,努力使“八荣八耻”的内涵人人皆知,入脑入心。为推动教职工教育活动的深入,工会还将“八荣八耻”内容制成展板,在多个醒目位置摆放,以警示广大师生知荣明耻;把“八荣八耻”内容印成小册子下发到全体教职工手中,以支部为单位组织学习;在“四好”班子创建第二单元中,党委中心组召开专题民主生活会,根据征求到的广大教职工的意见和要求,开展了批评与自我批评,提出了整改计划,确立了整改时间,保证了“四好”班子创建活动扎扎实实、有步骤的进行。3、 、积积极极组织组织建党八十五周年表彰大

11、会和建党八十五周年表彰大会和“颂颂歌献歌献给给党歌咏比党歌咏比赛赛”。 。6 月 27 日,学院召开庆祝建党 85 周年表彰大会和“颂歌献给党歌咏比赛”。会上,大家一起回顾了中国共产党 85 年来的光辉历程,对 5 个先进党支部、21 名优秀共产党员、党务工作者进行了表彰,组织了新党员宣誓和“颂歌献给党歌咏比赛”,歌颂伟大的中国共产党,歌颂蓬勃发展的管道事业,歌颂英雄的管道人。此次庆祝表彰大会,气氛热烈,盛况空前,起到了激励和推动的作用。4、 、组织组织召开学院召开学院 2006 年年纪检监纪检监察、工会工作研察、工会工作研讨讨会。会。9 月 6日,学院召开了 2006 年纪委、工会工作研讨会

12、,学院领导、基层党支部书记、工会主席以及全体正科级干部参加了会议。会上,分别传达了管道局党委副书记、纪委书记、工会主席张学明同志在2006 年管道局纪检监察、工会工作研讨会上的讲话;进行了纪委、工会工作研讨交流;学院纪委书记、工会主席张万岭同志总结了学院上半年纪委、工会工作,安排部署了下半年的工作任务;学院党委书记韩志高同志和院长茹慧灵同志对学院纪检、工会工作给予高度赞扬,对下一步工作提出了具体要求。三、深入开展三、深入开展劳动竞赛劳动竞赛和各和各项项文体活文体活动动。 。1、 、积积极极组织组织教教职职工工围绕围绕学院中心工作,开展社会主学院中心工作,开展社会主义劳动竞义劳动竞赛赛是工会工作

13、的一是工会工作的一项项重要内容。重要内容。为了迎接 2007 年的高职高专人才培养工作水平评估,学院工会在教务处、教育教学研究中心的协助下于 7 月 7 日成功主办了“高职高专人才培养工作水平评估知识竞赛”。知识竞赛以高职高专院校人才培养工作水平评估为指导,以学习迎评知识为出发点。竞赛现场气氛热烈,各个基层单位代表队参赛热情高涨。迎评估知识竞赛活动以赛促学,竞赛中全院广大教职员工对评估工作有了更加深入的认识和了解。赛后大家都表示要端正态度,振奋精神,展开扎实有效的工作,落实学院各项迎评措施,迎接教育部评估专家的到来。2、充分、充分发挥发挥女女职职工在学院各工在学院各项项工作中的工作中的积积极作

14、用。极作用。为庆祝“三八”妇女节,学院工会于月日下午举办庆“三八”现代女性社交礼仪讲座。来自教学一线的教师以及机关后勤的全体女职工饶有兴致地收听了讲座。讲座的主要内容有:个人形象礼仪、交往礼仪以及女性教师如何在讲台上以人格魅力展示教师风采,如何通过塑造个人形象营造和谐的师生关系。讲座收到良好效果,明确了当代社会女性着装的要素和禁忌,交往应把握的要点等,大家感到受益匪浅。3、 、组织组织召开教召开教师节庆师节庆祝大会。祝大会。9 月 8 日,学院召开大会隆重庆祝第 22 个教师节。会上表彰了一批先进集体和优秀教师,宣读了管道局致学院全体教职工的慰问信。管道局副局长曹华光、管道公司副总经理王惠智出

15、席会议并讲话。会上表彰了学院 15个先进集体、22 名优秀教师、27 名优秀教育工作者、10 名学院专业技术(学科)带头人及学院教学质量优秀一、二、三等奖和学院管理育人奖的获得者。大会进一步调动了广大教职工爱岗敬业,竭诚奉献的积极性,广大教职工决心为建设世界驰名品牌中国石油管道、为学院的持续发展而努力拼搏,再展风采,有力地促进了比学赶帮的群众热潮。4、 、认认真真贯彻贯彻管道局提出的管道局提出的“创创新思新思维维, ,实现实现超越,争雄国内,超越,争雄国内,走向世界走向世界”的企的企业业精神,精神,积积极极发挥发挥工会的工会的组织组织作用。作用。为加强管道局职工队伍建设和提高职工的职业技能,工

16、会于 9 月 28 日承担了管道局焊工技能技术大赛的宣传工作。从标语内容的制定到迎宾拱门的置放,进行了认真的策划,营造了浓郁热烈的气氛,充分显示了学院的实力,塑造了学院的良好形象,促进大赛的圆满成功,受到了管道局有关领导的高度评价。5、 、为进为进一步活一步活跃职跃职工的文化体育生活,工的文化体育生活,4 月月 7 日下午工会日下午工会组组织织全体教全体教职职工工进进行了行了 2006 年春季年春季环环城自行城自行车车活活动动。 。绿叶扶疏,鲜花盛开,行进的队伍汇成了一道靓丽的风景线,激发了广大职工热爱廊坊,建设廊坊的豪情壮志。4 月 24 日至 25 日,由学院组队代表管道局参加了河北省第三届职工运动会田径比赛。在 12 个(产)行业组代表队中,取得了田径总分第二名的佳绩,同时,还获得了河北省第三届职工运动会组委会设立的体育道德风尚奖。4月 27 日至 30 日,管道局工会在西北石油管道公司举行了 2006年管道局职工乒乓球赛。共有 25 个代表

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