《由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位》由会员分享，可在线阅读，更多相关《由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位（1页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位，原薪级工资低于新聘岗位起点薪级由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位，原薪级工资低于新聘岗位起点薪级工资的工资的根据京工改办【2006】12 号文规定，（二）调整薪级工资 1、由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位，原薪级工资低于新聘岗位起点薪级工资的，执行新聘岗位起点薪级，第二年不再增加薪级工资；原薪级工资达到新聘岗位七点薪级工资的，薪级工资不变。
