北京轶轩行房地产投资顾问有限公司员工手册 2010年8月6日

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1、地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册1 / 108北京北京轶轩轶轩行房地行房地产产投投资顾资顾问问有限公司有限公司员员工手册工手册地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册2 / 108发布时间:发布时间:20102010 年年 8 8 月月 6 6 日日目录目录公司简介5欢迎辞6第一部分

2、人事管地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册3 / 108理规章制度8第一章劳动用工8一、录用8二、试用期9地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册4 / 108三、合同解除和终止9四、调岗和晋级10五、离职10第二章地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:1

3、00066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册5 / 108考勤和加班管理11一、考勤规定11二、加班规定12第地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册6 / 108三章假期管理13一、年假13二、病假14三、事假14地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-8756224

4、2 E-mail:WEB:员工手册员工手册7 / 108四、婚假15五、慰唁假15六、分娩假期15七、工伤假16地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册8 / 108第二部分行政管理规章制度17三大基本原则:17一、不能地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册9 / 108损害公司利益17二

5、、不能破坏公司声誉17三、不能扰乱公司地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册10 / 108正常秩序17第一章管理规章17一、权利17二、义务地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册11 / 10818三、劳动纪律18四、行为规范准则19五、秩序和整洁2地址:北京市南三环西路 16 号搜宝

6、商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册12 / 1080六、企业财产21第二章奖惩制度22一、奖励制度22地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册13 / 108二、惩罚制度22第三部分财务管理规章制度22第一章地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941

7、/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册14 / 108薪酬福利制度22一、薪金组成22二、薪金发放23三、保险地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册15 / 10823四、福利24五、员工文体活动24六、员工培训与发展地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手

8、册员工手册16 / 10825七、年终奖金26第二章现金报销26一、核准26二、地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册17 / 108暂支款27三、报销27第三章外埠差旅费开支实施细则及地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册18 / 108其它27一、员工出差签核流程27二、具体规定28

9、三、费用地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册19 / 108标准29四、报销办法29五、其它:30六、补充规定:30七、地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册20 / 108公关招待管理制度31八、公司用车管理制度32第四部分其地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 80

10、2 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册21 / 108他相关制度33第一章会议制度33一、召开会议的总则地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册22 / 10833二、月度会议34三、周例会34四、专题会议35第二章地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:0

11、10-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册23 / 108员工绩效考评管理办法35一、总则35二、考核范围35地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册24 / 108三、考核原则35四、考核目的36五、考核时间36六、考核内地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册25 /

12、 108容36七、考核形式和办法36八、考核程序36九、特殊考核地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册26 / 10837十、考核结果及效力37公司简介公司简介北京轶轩行房地产投资顾问有限公司,其前身是包头瑞轩房地产营销策划有限责任公司,十年前这家营销机构诞生于广袤的蒙古草原。创业伊始,公司秉承术业有专攻、诚信以立世的创业宗旨,把“创一家百年企业,建一支营销铁军”定为我们的发展目标和理想。 凭地址:北京市南三环西路 16 号搜宝商务中心 2

13、 座 802 室邮楄:100066 电话:010-87576941/6942传真:010-87562242 E-mail:WEB:员工手册员工手册27 / 108借着一支专业、团结、高效的营销团队,经过近十年的不懈努力,公司从最初的区域性、单一化发展到如今涉及项目调研、市场定位、产品策划、概念设计、广告推广、营销代理、人员培训等房地产各个领域,成长为一家专业的房地产全程服务机构。回首十年,成绩之余,更多的是责任与激励。如今, “轶轩行房地产投资顾问有限公司”已棋行天下,布局全国,在多个城市同时操作十几个地产项目,以高效和稳健的姿态立于行业之林。 随着近年来房地产行业竞争日趋激烈、房地产开发的专业化程度不断加强,市场对房地产顾问领域的专业化程度提出了越来越高的要求。在这样的背景下,北京轶轩行房地产投资顾问有限公司形成了以先进管理的模式、尖端的服务意识、精准的市场眼光、娴熟的操盘手法为核心的营销策划服务体系,并用全新的思维方式挑战每一次机会,以新锐的视角诠释每一个项目,以前瞻性的视角对各类产品进行研究

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