人事管理期末整理版本

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1、 (第一章公务员制度概述复习题第一章公务员制度概述复习题)填空题填空题4西方国家公务员制度实行“两官分途” 。 “两官”即政务类-公务员和事务类公务 昂。 5党政机关干部的职务全部实行-委任制- 。 6现代公务员制度最早起源于-英国- 至今已有 150 年的历史。 11监督约束与激励保障-并重,是公务员制度的一个基本原理,也是公务员管 理的本质特征之一。 12公务员的-公务行为- 通常是指公务员行使职务权力、履行职务职责的活动。 14模范遵守宪法和法律的核心意义是对于-宪法-的忠诚。 。 (第二章公务员的权利与义务复习题第二章公务员的权利与义务复习题)填空题 3公务员的权利与义务与一般组织成员

2、的权利与义务相区别的显著特征是其具有明显的- -法制性法制性- 。4对-公务员权力义务公务员权力义务-的确认,是公务员行使行政职权,执行国家公务的有效保障。6公务员一经任用,非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分,这 被称为公务员的职务和身份保障权职务和身份保障权-。7模范遵守宪法和法律的核心意义是对于宪法宪法- -的忠诚。8公务员在执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以向上级提出改正或者撤 销该决定或者命令的意见;上级不改变该决定或者命令,或者要求立即执行的,公务员应当 执行该决定或者命令,执行的后果由- -上级上级-负责。9世界各国尽管在政治制度、经济制度和历史

3、文化上表现出一定的差异,但在公务员义务 的规定上却表现为较高的一致性一致性- -。 (第三章职务与级别复习题第三章职务与级别复习题)填空题1我国从实际管理需要出发,自建立公务员制度开始就实行以-职位分类职位分类- 制度为主 的分类管理制度。 7公务员 领导职务领导职务 -序列是各类公务员的共有职务序列。8最高人民法院院长是国家级副职国家级副职 -层次的领导职务。 11我国设置统一统一 -的级别序列,作为平衡比较各类职务序列的标尺12在我国,职务与级别的对应关系是“一职数级、上下交叉一职数级、上下交叉 -” 。13我国公务员级别划分“向基层基层 -倾斜” ,越是级别低的职务对应越多的级别。(第四

4、章录用、考核与培训复习题第四章录用、考核与培训复习题)填空题 3公务员录用的适用范围首先应当限于一担任非领导职务的人员担任非领导职务的人员-o 4德才兼备德才兼备-是我国公务员录用制度需遵循的标准。 1 3理论联系实际理论联系实际-原则是我党一贯坚持和倡导的优良传统和作风,是公务员培训的方 向和宝贵经验,是党的思想路线在干部培训工作中的运用和体现,也就是行之有效的学习方 法。 l 4公务员的培训公务员的培训-是指各机关根据经济、社会和行政管理的需要以及职位的要求,按 照有关规定,对其所任用的公务员有计划、有组织地通过各种形式进行政治和业务等方面的 教育培训和训练。 15对新录用公务员的培训主要

5、有两种方式:一是工作实习,二是专门的配训教育专门的配训教育。:(第五章职务任免与升降复习题第五章职务任免与升降复习题)填空题1职务任免职务任免-包含任职、免职两个方面的内容。2-委任制委任制-是目前世界各国普遍采用的一种任免方式,也是我国任免公务员的主要方 式。3一般来说,选任制选任制-制能较好地反映公民的意愿,体现民主管理的原则,并且有 利于克服官僚主义。 12.-考试晋升考试晋升-是西方各国较为普遍采用的晋升方法。 13我国公务员晋升职务采取的是考核晋升考核晋升- -强调功绩晋升的原则 j 这也是我国公务 员升降制度的一项基本原则。 14 “竞争上岗、公开选拔公开选拔- ”是我国选拔任用公

6、务员的重要方式,也是公务员职务 晋升的重要途径。(第六章奖励与惩戒第六章奖励与惩戒 复习题复习题)填空题 1公务员法则明确规定,奖励的对象是公务员和-公务员集体公务员集体- 6申报奖励时隐瞒严重错误或者严重违反规定程序的,应当-撤销奖励撤销奖励。 7公务员纪律的法定系法定系-特点,表现在公务员纪律的内容、违反纪律的标准、调查处理的 程序、处理的依据都必须由法律法规来明确规定。 13除受到开除开除-处分的情况外,公务员受到其他处分的,都可以依法解除处分。14受到降级或者撤职处分的公务员至少- -二十四二十四-个月之后才能解除处分。15、解除公务员处分的机关应是作出该处分决定的机关,有权撤销处分的

7、是原处分决定 机关的- -上级上级- -机关。(第七章交流与回避复习题第七章交流与回避复习题)填空题 3 -调任调任-是公务员考试录用外的另一重要的“入口” 。是公务员交流制度的重要交流 形式。4调任是公务员队伍以外的工作人员调入有关机关担领导职务领导职务-或副调研员以上及其他 相当职务层次的非领导职务。 5- -转任转任-只限于行政机关系统内部,是在机关具有公务员身份的不同职位之间的交流。- 8公务员回避制度包括任职回避任职回避- -、地域回避地域回避-和公务回避。9.公务员回避制度公务员回避制度-是世界上许多国家所采用的一种保证行政公正实现的基本制度。10我国在西汉西汉- -出现任官亲族回

8、避之例。 (第八章工资、福利与保险、复习题第八章工资、福利与保险、复习题)填空题 7-级别级别-工资是按公务员的能力和资历确定工资标准,主要体现公务员的资历和业绩。8现行公务员的级别分为 27 个,每一职务层次对应若干个级别,每一级别设若干个-工工 资档次资档次-。9公务员工资构成中,除了主体的基本工资外,还有津贴、补贴和奖金这类辅助性辅助性- 的工资成分。10津贴是公务员工资的一种补充形式,主要包括-地区津贴地区津贴- 和岗位津贴岗位津贴- -两大类。1 1根据对公务员年度考核的情况发放-年终一次性年终一次性-奖金,这是对公务员一年中的工作表 现和工作业绩的奖励。12我国要建立工资调查工资调

9、查- -制度,定期进行公务员和企业相当人员工资收入水平的调查比 较,合理确定公务员工资水平。13- -福利费福利费-是公务员的生活困难补助,是为了解决公务员生活困难问题而建立的一种专 项费用,分为定期补助和临时补助两种。 (第九章辞职、辞退与退休复习题第九章辞职、辞退与退休复习题)填空题 1公务员辞去公职不仅必须具备必要的肯定性条件,还必须遵守限制性限制性- -条件的要求。2公务员辞去公职的-肯定性肯定性-条件,就是公务员不愿意或者不适宜在机关工作。 7-离休离休-制度是服务于我国干部队伍革命化、知识化、年轻化、专业化这一战略目标的, 仅为一种过渡性措施。 8-退职退职-是指干部达到了退休年龄

10、但未达到退休的工作年限,或者非因公丧失工作能力, 而离开工作岗位,享受低于退休待遇的一种特殊的退休方式。 9退休既带有身份管理性质,又带有职务管理职务管理-性质。 10公务员的退休待遇退休待遇- -是公务员退休制度的核心内容。 (第十章第十章 申诉、控告及法律责任复习题申诉、控告及法律责任复习题)填空题 3-控告权控告权-是法律赋予公务员同不法行为作斗争的有力武器,也是公务员保护自己不受 他人非法侵害的有效手段。4申诉制度的-程序程序-对于案件的处理至关重要,必须谨慎。 5 、申诉必须以人事处理人事处理-决定为前提, ,这也是申诉与控告不同的地方。 6-复核复核-是指公务员对机关作出的涉及本人

11、权益的人事处理决定不服,向原处理机关提 出重新审查的意见和要求。7-行政监察行政监察-机关仅受理行政机关公务员的申诉。8公务员-控告控告-的对象只能是违法乱纪的行为,而且是侵犯了自己合法权益的违法违纪行 为。(二)选择题(每题至少有一个答案,多选少选均不能得分)1在我国,成为为公务员需要具备( ACDACD )条件。A由国家财政负担工资福利 B纳入国家事业编制 C纳入国家行政编制 D依法履行公职2在我国,下列(ABCDABCD )属于公务员。A市委书记 B市人大主任 C市长 D国家主席4我国公务员制度的特点是( BCDBCD )。A坚持政治中立 B从实际出发确定公务员的范围C不实行“两官分途”

12、 D坚持党管干部9根据职位的性质、特点和管理需要,我国将公务员职位划分为( ABCDABCD )。A综合管理类 B行政执法类 C特别技能类 D专业技术类6西方国家公务员制度具有( ABCDABCD )的特点。A功绩制 B政治中立 C分类管理 D公开、平等、竞争、择优7公务员制度是西方国家( B B )的直接产物。A共和制度 B政党制度 C宪政制度 D议会制度8( BDBD )是党的干部路线和方针的核心内容。A革命化 B任人唯贤 c年轻化 D德才兼备 (二)选择题(每题至少有一个答案,多选少选均不能得分)1引起公务员权利义务产生的法律事实是( A A )0A参加公务员录用考试而加入公务员队伍 B

13、公务员晋升C公务员降职 D公务员撤职 2公务员权利与义务的基本特点是( ABCDEABCDE )。A同一性 B平等性 C法制性 D强制性 E不可放弃性3下列属于国外公务员政治权利的是( ABCABC )。A信仰自由和言论自由 B政治平等 C申诉控告 D抗议罢工7国外公务员权利的基本内容大致可分为( ACDACD )。A政治权利 B享受权利 C经济权利 D培训教育权利8我国公务员的义务是( ABCDABCD )。A保守国家秘密和工作秘密 B维护国家的安全、荣誉和利益C服从和执行上级依法作出的决定和命令 D模范遵守宪法和法律9根据权利的内容不同,可以把公务员的权利分为( ABCDABCD ) )。

14、A身份方面的权利 B职务方面的权利 C 经济方面的权利 D政治方面的权 利 (二)选择题(每题至少有一个答案,多选少选均不能得分) 2职位包括( ABDABD )三个要素,是机关职能的微观载体,是公务员职务的依托。A职务 B职权 一 C级别 1 D职责 E薪酬 。3我国已有的职位类别包括(ACEACE )以及法官和检察官类。除此之外,国务 院还可以按照实际需要设立其他的类别。 “ A综合管理类 B军事指挥类 c专业技术类 D行政事业类E行政执法类4下列属于专业技术类职位的是( ABCABC )。Aj 公安部门的法医鉴定职位 B国家安全部门的特种技术职位C外交部门的高级翻译职位 D人民法院高级法官职位E人民检察院高级检察官职位8副巡视员相当于领导职务的( D D )层次。A省部级正职 B省部级副职 C厅局级正职 D厅局级副职9中共中央纪委副书记属于领导职务的( A A )层次。A省部级正职 B省部级副职 C厅局级正职 D厅局级副职10级别和职务是确定公务员的( BCDEBCDE )的依据。A奖励待遇 B工资待遇 c政治待遇 D工作待遇 E生活待遇 (二)选择题(每题至少有一个答案,多选少选均不能得分)1.我国公务员录用制度的适

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