《深圳社保费用明细表及缴费方案-2014年度最新数据》由会员分享，可在线阅读，更多相关《深圳社保费用明细表及缴费方案-2014年度最新数据（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、 深圳市社会保险缴交比例汇总表-2014年度 (单位：元)序号项目户籍分类细分缴费基数企业缴费 比例个人缴费 比例进入个人帐户备注1养老保险深户1808-1475414%8%8%最低工资如有变动另行通知非深户1808-1475413%8%8%最低工资如有变动另行通知2医疗保险深户基本医疗 一档2951-147546.70%2%未退休45岁以下5，45 岁以上在职5.6%；退休的 8.05%已含生育保险（0.5%）非深户基本医疗 一档2951-147546.70%2%未退休45岁以下5，45 岁以上在职5.6%；退休的 8.05%已含生育保险（0.5%）非深户基本医疗 二档49180.80%0.
2、20%已含生育保险（0.2%）非深户基本医疗 三档49180.45%0.10%不含生育保险3失业保险18082%1%2013年1月1日起 强制性缴纳4工伤保险1808-147540.40%0%最低工资如有变动另行通知5住房公积金-1808-147545%-20%5%-20%最低工资如有变动另行通知6残疾人保障金4918 0.40%0%每月均摊费用缴费基数根据深圳市政府每年7月份公布的社会平均工资额度及社会最低工资标准进行调整； 住房公积金总额超过3541元的部分计入到个人收入里面扣除个人所得税； 基本医疗一档与基本医疗二档参保人所享受的生育保险待遇一样。中国人力资源基础服务专家 北京上海广州深
3、圳全国 全国社保代理雇员派遣人事外包外企服务2 20 01 14 4 年年深深圳圳最最新新社社保保缴缴费费明明细细中中国国四四达达人人力力集集团团深深圳圳分分公公司司一、中国四达概况中国四达国际经济技术合作公司成立于 1986年，经过二十多年的努力发展成为在全国范围内从事综合性人力资源基础服务的专业公司。中国国际贸易促进委员会所属提供人力资源基础服务的国有企业。 （原隶属于国家劳动部）目前已为70 多个国家和地区的10000余家企业提供人力资源管理和咨询服务， 服务人次突破 20万次。四达深圳分公司成立于 1994 年，经深圳市劳动和社会保障局批准，成为深圳市首批获取劳动事务代理资质的国有企业
4、。中国人力资源基础服务专家 北京上海广州深圳全国 全国社保代理雇员派遣人事外包外企服务二、2014 年深圳社保缴费基数及比例明细表缴费比例缴费金额（下线缴费金额）参保类型险种上线下线 单位个人单位（元）个人（元）养老14754180814.00%8.00%253.12 144.64医疗1475429516.20%2.00%182.96 59.02生育1475429510.50%0.00%14.76 0.00 失业180818082.00%1.00%36.16 18.08 工伤1475418080.40%0.00%7.23 0.00 深户基本医疗一档残障金4918*60%*0.5%14.75 0
5、.00 合计508.98 221.74养老14754180813%8%235.04 144.64医疗1475429516.20%2.00%182.96 59.02生育1475429510.50%0.00%14.76 0.00 失业180818082.00%1.00%36.16 18.08 工伤1475418080.40%0.00%7.23 0.00 非深户基本医疗一档残障金4918*60%*0.5%14.75 0.00 合计490.90 221.74养老14754180813.00%8.00%235.04 144.64 医疗491849180.60%0.20%29.51 9.84 生育4918
6、49180.20%0.00%9.84 0.00失业180818082.00%1.00%36.16 18.08工伤1475418080.40%0.00%7.23 0.00 非深户基本医疗二档残障金4918*60%*0.5%14.75 0.00 合计332.53 172.56养老14754180813.00%8.00%235.04 144.64 医疗491849180.45%0.10%22.13 4.92 工伤1475418080.40%0.00%7.23 0.00 失业180818082.00%1.00%36.16 18.08非深户基本医疗三档残障金4918*60%*0.5%14.75 0.00
7、 合计315.32 167.64缴费基数根据深圳市政府每年7月份公布的社会平均工资额度及社会最低工资标准进行调整；住房公积金总额超过3541元的部分计入到个人收入里面扣除个人所得税；基本医疗一档与基本医疗二档参保人所享受的生育保险待遇一样。中国人力资源基础服务专家 北京上海广州深圳全国 全国社保代理雇员派遣人事外包外企服务三、中国四达社会保险代理（全国范围）服务内容序号 服务内容1属地化办理社保增/减员、补缴及住房公积金缴纳等各类流程工作2为代理员工开具各类社保相关证明文件3代办医疗保险费用报销、工伤申报、生育待遇申领、失业金领取等与社保待遇相关的手续4代办员工养老手册、社会保障卡、公积金联名
8、卡等5代办异地社保的转移和合并账户等手续6代办住房公积金贷款、提取或转移业务7每月提供统一社保缴费清单及结算明细表8免费提供社保、公积金、劳动人事政策咨询相关说明缴费基数及比例根据政府公布的社会平均工资、最低工资标准、社保和住房公积金政策进行调整；社会保险及住房公积金补缴遵从各地相关补缴政策；服务项目有可能产生的工本费及可能发生的第三方收费将另行收取(政府性收费)；中国四达社保代理的意义所在企业人力资源部门可以从繁杂的、重复性的事务性工件中解脱出来，专注于核心的战略性工作，从而提升企业人力资源管理的高度和核心竞争力；合理有效降低社保成本。通过我司专业指导，包括基数的设定、险种的选择等，建立适宜客户不同发展阶段的保险缴纳模式，可合理有效的降低社保成本；企业无须在异地开立社保账户，即可实现为员工属地化缴纳社保与公积金，保证员工待遇享受的最大化以及便捷性；为企业提供科学的社会保险事务统筹规划的解决方案，价值包含且不限于社保及时准确缴纳避免劳动争议、社保属地化缴纳问题、异地社保政策和缴费基数等信息、社保成本随时清晰掌控、社保政策的准确全面咨询等。
