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1、学习课程：管理者如何提升语言表达艺术学习课程：管理者如何提升语言表达艺术单选题单选题1.1.如果在公司的会议中，出现了意见不统一时，管理者应该：如果在公司的会议中，出现了意见不统一时，管理者应该： 回答：正确回答：正确 1.A 逃避 2.B 采用一定的技巧来解决不同意见 3.C 情绪激动 4.D 独断 2.2.作为职业经理人，其吸引力的最高层次是：作为职业经理人，其吸引力的最高层次是： 回答：正确回答：正确 1.A 形象 2.B 品格 3.C 能力 4.D 道德 3.3.提倡要分享事实的原因在于：提倡要分享事实的原因在于： 回答：错误回答：错误 1.A 事实是最不会产生矛盾的 2.B 事实是最
2、有说服力的 3.C 事实也是最尊重对方的 4.D 以上都是 4.4.对于领导来说，下属的沉默，存在的风险有：对于领导来说，下属的沉默，存在的风险有： 回答：正确回答：正确 1.A 不知道下属的真实想法 2.B 不知道下属是否认可这个方案 3.C 不知道下属能否永远追随自己 4.D 以上都包括 5.5. 真正的权威对话出现的征兆有：真正的权威对话出现的征兆有： 回答：正确回答：正确 1.A 言语攻击 2.B 一片沉默 3.C 争论不休 4.D 以上都是 6.6.在心理学家约哈里的研究当中，自知、人知的区域是：在心理学家约哈里的研究当中，自知、人知的区域是： 回答：正确回答：正确 1.A 开放区域
3、 2.B 盲目区域 3.C 秘密区域 4.D 未知区域 7.7. 下列站姿中，正确的是：下列站姿中，正确的是： 回答：正确回答：正确 1.A 站得特别放松，找不着重心 2.B 重心在丹田处，站稳的中心不晃动 3.C 扶着一个东西 4.D 站的时候一边倒 8.8.五指并拢，手指和整个手掌成一直线，然后顺着肩膀和胸部的中间出去，打开双臂。属于常用手势中的五指并拢，手指和整个手掌成一直线，然后顺着肩膀和胸部的中间出去，打开双臂。属于常用手势中的： 回答：正确回答：正确 1.A 警示 2.B 交流 3.C 紧张 4.D 以上都不对 9.9.一个人的形体形成他本人的风格，你知道巴顿的风格吗？一个人的形体
4、形成他本人的风格，你知道巴顿的风格吗？ 回答：正确回答：正确 1.A 带着一个格头巾 2.B 一个烟斗 3.C 一根皮带和一支雪茄 4.D 胡子 10.10. 学习权威对话，是因为人们面临着的挑战是：学习权威对话，是因为人们面临着的挑战是： 回答：错误回答：错误 1.A 组织 2.B 健康 3.C 人际关系 4.D 以上都是 11.11.当两个人之间出现矛盾，互相赌气，暗自斗争，这样会：当两个人之间出现矛盾，互相赌气，暗自斗争，这样会： 回答：正确回答：正确 1.A 误会加深 2.B 和好如初 3.C 解决问题 4.D 以上都正确 12.12.真正的权威对话出现的征兆有：真正的权威对话出现的征
5、兆有： 回答：正确回答：正确 1.A 冲突激烈 2.B 没有结论 3.C 离题万里 4.D 以上都是 13.13.下列说法不正确的是：下列说法不正确的是： 回答：正确回答：正确 1.A 为了表达意见，人们通常犯的一个错误就是总是自己在说，而不让别人说 2.B 最高明的领导技巧表现为是否有能力让别人开口说话 3.C 所谓“语言操纵动机”，就是说通过某种语言沟通的方式，实现说话者的动机 4.D 所谓“行为辩解”，就是说通过某种语言沟通的方式，实现说话者的动机 14.14.所谓所谓“控制控制”，就是指：，就是指： 回答：正确回答：正确 1.A 在人际沟通中，一个人控制了谈话的方向和局势，使得其他人不
6、能够违背 2.B 将自己的言论强加给别人，使他人没有表达观点的权利的行为 3.C 对某一事物用盖棺定论的语调进行评价，使得他人没法再发言 4.D 抓住一个事物较弱的某一侧面，过分猛烈地攻击 15.15.下列说法中，不正确的是：下列说法中，不正确的是： 回答：正确回答：正确 1.A 当你对你的员工、上司或下属一旦有怀疑和问题的时候，就必须关注事实，要做到让自己既在其中，又在其外 2.B 当你对你的员工、上司或下属一旦有怀疑和问题的时候，以最快的速度问他话，给他压力，让他承担责任。 3.C 在现实中，人与人之间经常会发生误会，就是因为大家只是凭自己的感觉，而非对事实进行判断 4.D 在把感觉化成行为的过程中，一定要和事件保持一个安全的距离，先以事实为结果，以控制情绪为出发点，最后才将事实和别人分享
