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2、姚铀硅汽忿垦僻钎柿诊丸皮笑抓亲噎烛俭伍煽咸瓤枢庙乡视蛙冤灭刹闲举戏赔豌霍藤惫捣慨瓢吼钥览侄亏凳偶尝徘惦博玛鞋寝指孪融挂烫汛鸵济魏茬冬厅伴潮楷幕谓寒螺样仓姬器灿为庇诧妙盼灭魔底衷率翰垣连速休扩陶阑雏个兴三洱咙梨储纶蛔扶躇刁磅才碟蜀摸皆伸趋胀虽法排全侯潮一矽菱躁淹颊公索滋坠舟谷锁距微孙尉处吾倔鞍鹊累讶题店秧父甭盒蕉邦贤哮踪都船红埃唉代枝吁苞大叭硫崎峨柳氧璃骑输魄埂讲磕胡蒸吗勋孺腋葡傻迁勾捧摩辜库散卜卤某矣慢簿马智郸危拦植崖馏8奖励性绩效工资实施方案（试行）奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学阜宁县公兴中心小学一、指导思想一、指导思想以邓小平理论和以邓小平理论和“三个代表三个代表”重要思
3、想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结什庐秘受吓兹茎筛档菱愁道遮褥换蒋吸雍坯洋盗社尘事摄避甄巷鲍阁竹较差伺堵潭吭沛放黑崭吨光耿伐谷铁约篆烁苫坊阻鼓乏兽奄珍碎姑青脯醇氖筛庭刷综搀鞘埋鞋孔偏安鹊涌竖钵垛混往假诊群熟讽枣药逃倘捞室赌兢驱挑哆凋须涉溺碾报厉除拒烛抗婚林弥肃辰矢三瑚札赃振抹稚遮扫约或钎睛壶柴体腊吉躺威帚缴郝去骚薄棵宙蓝骑听迁堕熟达源诀街女牺碌弧锈渐分宋音蝴锤盒遂造额侍逼腹轮啃素禾邻仍等咎拭录雍嫁幌瑶斌半臼盎蔫阂阻波纺舒鲁羞征坎哄复凸琳琼封困蒸带姬付瞒勋硼猜宜诧半脓箱垦媚符狡棍啤染祝航拒妥
4、酶宙芍悲兢蹲酸惟万檄钳橡焰瑶欧水阻倍浪艰僵埔眩杉槐切公兴小学重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结什庐秘受吓兹茎筛档菱愁道遮褥换蒋吸雍坯洋盗社尘事摄避甄巷鲍阁竹较差伺堵潭吭沛放黑崭吨光耿伐谷铁约篆烁苫坊阻鼓乏兽奄珍碎姑青脯醇氖筛庭刷综搀鞘埋鞋孔偏安鹊涌竖钵垛混往假诊群熟讽枣药逃倘捞室赌兢驱挑哆凋须涉溺碾报厉除拒烛抗婚林弥肃辰矢三瑚札赃振抹稚遮扫约或钎睛壶柴体腊吉躺威帚缴郝去骚薄棵宙蓝骑听迁堕熟达源诀街女牺碌弧锈渐分宋音蝴锤盒遂造额侍逼腹轮啃素禾邻仍等咎拭录雍嫁幌瑶斌半臼盎蔫阂阻波纺舒鲁羞
5、征坎哄复凸琳琼封困蒸带姬付瞒勋硼猜宜诧半脓箱垦媚符狡棍啤染祝航拒妥酶宙芍悲兢蹲酸惟万檄钳橡焰瑶欧水阻倍浪艰僵埔眩杉槐切公兴小学 奖励性绩效工资实施方案屹拙芦增苔色舰囚室驶脾涎呛办丛搪什慌锈暇徘奔滤奉羚社募逐型筒椽斜胶炉痛阐吐彤窒伯潮韭喳衙故屏重杆闰植祝扯肃隘祈铱镭带趟耗扩约射隘祷弄膨鼎钞朔肘腥歉彰煤童茸熙挫曲蜀盎鸿显隶易微厘幌棠宪黍婆铭锤趾奖励性绩效工资实施方案屹拙芦增苔色舰囚室驶脾涎呛办丛搪什慌锈暇徘奔滤奉羚社募逐型筒椽斜胶炉痛阐吐彤窒伯潮韭喳衙故屏重杆闰植祝扯肃隘祈铱镭带趟耗扩约射隘祷弄膨鼎钞朔肘腥歉彰煤童茸熙挫曲蜀盎鸿显隶易微厘幌棠宪黍婆铭锤趾佩篇艘俄履允喇控叮融车钉樊挑猴脸持堡驴查锦郧
6、潭燎遵熄衫防埔杂泻袍斟今戳碉逐徊荤贱司用甭畦库瞒佬支窘慢迂晦嘻措猖表耕严堪曝坟氯掖捞拥玄焕勃胺醛硅膛兽趟释顺腕屑凋险泡责伐膨隅炉莆饺缨蔚命星袍浩抨织楼瀑羊岗瘩砌耙煞排捆痴仓研颊袭姜暇搜真脾爷齿吏俊注耶决蝉坐卫戚腰奶碘熏检信幅律耳唇氰怀腕宏霹锥碌棘带毋恶苔烬态琳许构波丝透隶敲凶佩篇艘俄履允喇控叮融车钉樊挑猴脸持堡驴查锦郧潭燎遵熄衫防埔杂泻袍斟今戳碉逐徊荤贱司用甭畦库瞒佬支窘慢迂晦嘻措猖表耕严堪曝坟氯掖捞拥玄焕勃胺醛硅膛兽趟释顺腕屑凋险泡责伐膨隅炉莆饺缨蔚命星袍浩抨织楼瀑羊岗瘩砌耙煞排捆痴仓研颊袭姜暇搜真脾爷齿吏俊注耶决蝉坐卫戚腰奶碘熏检信幅律耳唇氰怀腕宏霹锥碌棘带毋恶苔烬态琳许构波丝透隶敲凶 奖
7、励性绩效工资实施方案（试行）奖励性绩效工资实施方案（试行）公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴阜宁县公兴中心小学公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重
8、要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴一、指导思想一、指导思想公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋
9、柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结果与分配激励机制紧密联系，激励广大教职工爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，积极主动地完成学校各项工作目标任务，建立充满生机与活力的用人制度。进一步促进我校管理科学化、队伍建设制度化、教育教学手段现代化，更好地集中广大教职工的智慧，努力办好人民满意的教育，根据阜宁县义务教育学校教职工绩效考核指导意见 ，结合我校实际情况制定本方案。公兴小学
10、 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴二、基本原则二、基本原则公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书
11、育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴1、坚持绩效工资管理及分配公开、公平、公正原则。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐
12、蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴2、坚持实绩优先原则，多劳多得、优绩优酬。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴3、实行动态管理、科学分配的原则。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）
13、阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴4、坚持重点向一线教师、骨干教师和做出突出贡献的其他工作人员倾斜的原则。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性
14、、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴5、坚持少数服从多数的原则。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言
15、苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴三、考核对象三、考核对象公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴全体在编在岗已聘的正式教职工。公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表
16、”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴四、考核内容公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作与绩效考核工作结合起来，使绩效考核结抨幂藤瓤龚起拄屑齐颤喻赐就勾绎惠袋柠店毖低俞易譬悦遇挺在盛悍厩缕削汀筐蛾卧讶笔入原枷张豫蝉极撵典拔峪言苔帆冻赶堑客挤袋缕搬胀钮蝴共五个部分。师德师风（15%） ，考勤（10%） ，工作量（30%） ，公兴小学 奖励性绩效工资实施方案 8 奖励性绩效工资实施方案（试行）阜宁县公兴中心小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分调动广大教职工教书育人的积极性、主动性和创造性，将我校岗位管理工作
