统计工作存在的问题和对策

上传人:206****923 文档编号:37515356 上传时间:2018-04-17 格式:DOC 页数:5 大小:19.50KB
返回 下载 相关 举报
统计工作存在的问题和对策_第1页
第1页 / 共5页
统计工作存在的问题和对策_第2页
第2页 / 共5页
统计工作存在的问题和对策_第3页
第3页 / 共5页
统计工作存在的问题和对策_第4页
第4页 / 共5页
统计工作存在的问题和对策_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《统计工作存在的问题和对策》由会员分享,可在线阅读,更多相关《统计工作存在的问题和对策(5页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、统计工作存在的问题和对策统计工作存在的问题和对策工业园区统计是目前反映县域经济发展状况的重要基础工作。提高园区统计工作质量关乎地方国民经济与社会发展,关乎地方的宏观调控和经济决策。园区统计工作质量的好坏直接影响整体统计工作质量,因此为保证统计工作的真实、准确、完整与安全,必须加强园区统计工作质量。一、园区一、园区统计统计工作概况工作概况目前,*工业园区向*市统计局上报的有两类报表,一是投产企业的“工业产销总值及主要产品产量表”、“工业企业主要经济指标表”,二是园区所有单位的“固定资产投资情况表”。*工业园区的统计职能归属园区经贸发展局,经贸发展局负责园区各单位两类报表的收集、统计、分析,并按月

2、上报省统计局、商务局。统计人员 4 名。二、园区二、园区统计统计工作存在工作存在问题问题1、 、职职能部能部门门之之间间信息不信息不对对称,加重基称,加重基层统计负层统计负担。担。政府各职能部门都依据自身的职能对基层下达繁重的任务。在报表制度上,也各自为政,指标设置和指标解释都不统一,当你咨询统计员指标的时候,常常会出现你要的是什么哪个单位的指标。2、基、基层统计队层统计队伍不伍不稳稳定,定,统计统计人人员员不不专业专业目前园区管委会有 4 名统计人员,他们本职工作量较大,对园区统计工作的精力有限。且这四位人员中没有一位是毕业于统计专业的,其中有两名接手统计工作还不到一年。统计人员不稳定、专业

3、素质不高、兼职过多,统计只当副业干。3、 、统计统计工作工作纷纷繁复繁复杂杂,任,任务务繁重繁重现行的统计报表制度专业性强,分类细化,各种专业的定期报表制度,都要求统计工作人员每月或定期完成。报表收集上来后还需进行录入、审核、汇总等繁琐的工作。这些对于园区尚未受过系统统计培训的统计人员来说都是巨大的挑战。4、 、统计对统计对象配合意象配合意识识差差由于经济主体多元化、利益主体复杂化,调查对象对统计调查的配合程度不高,特别是一些中小型企业,不理解统计工作,将上门的调查员视如工商、税务工作人员冷落一旁或拒之门外,拒报、瞒报统计数据的现象时有发生。配合统计调查的意识薄弱,一些企业都没有设统计岗位,企

4、业统计无人负责,报表难收,数字不准的问题相当突出。5、 、统计经费统计经费不足,宣不足,宣传传力度不力度不够够园区基本上没有统计经费,经费不足,宣传力度就小。同时经费不足也会影响到统计人员的积极性。经济普查期间,各普查员基本上都是自行去园区的各家企业进行普查。由于统计宣传力度不够,企业对统计工作的认识渠道不宽,无法充分了解统计工作的业务流程和相关规范,造成对统计工作不配合的现象,对官方统计数据的认同感较低。经济普查期间,多家企业质疑我的身份,不配合我的工作,有的甚至还以忙为借口多次拒绝在经济普查表上和企业告知书上盖章,最多的是跑了三次,这家企业才在其朋友的劝说下盖了章。三、做好园区三、做好园区

5、统计统计工作的建工作的建议议1、争取、争取领导领导重重视视, ,协调协调好部好部门门之之间间的关系的关系争取领导对统计工作的重视,是搞好统计工作的基础。让领导参予统计工作,思考统计工作,从而从政策、人才、技术、资金等方面支持统计工作,为全面开展基层统计建设打下坚实的基础。随着社会主义市场经济改革的深入,统计涉及的对象越来越广,统计对象的配合程度越来越差,因此,部门之间的支持配合就显得越来越重要。加强与统计局、经信委、工商局、地税局及发展委等职能部门相互联手,共建统计信息共享网络平台,当统计局需要各部门数字时,通过网络平台直接取数。这样既解决了人手少,任务重的问题,又能使统计数据口径统一。2、加

6、、加强对统计强对统计人人员员的的专业专业培培训训,建立完,建立完备备的的统计队统计队伍伍加强培训工作力度是做好园区统计工作的关键。稳定统计队伍,提高队伍素质对保质保量完成统计工作非常重要针对园区统计人员兼职过多,变动频繁的现状,要求各单位稳定充实统计人员,配备与工作相适应的统计力量,建立完善的统计网络。3、 、进进一步完善园区一步完善园区统计统计工作,完善工作,完善统计统计管理制度管理制度园区各单位的统计岗位要明确专人,明确职责,园区 51家规模以上工业企业,以及商业、建筑业规模企业相继成立了机构,配备了专(兼)职统计员,从而确保统计工作得以顺利开展。同时,要按照统计法的要求,加强对单位固定资

7、产投资新开工项目统计备案登记,定期开展统计基本单位清查,掌握统计调查总体。4、加、加强统计业务强统计业务工作制度,建立工作制度,建立统计统计考核制度考核制度建立对园区企业统计工作地综合考核制度。通过各种工作制度的约束,加强对部门统计的指导和管理,增强统计业务工作的整体性、协调性和互补性,实现了统计数据采集、审核、加工、管理各环节的规范化管理,初步实现统计原始记录、统计报表、统计台帐的规范化管理。实现统计信息资源共享,促进统计工作质量和效率的提高。5、重、重视统计视统计宣宣传传要想将园区的统计工作做好,首先得让统计人员和统计对象了解统计和统计法,这就要求我们要联合统计局要重视统计和统计法的宣传教育工作,让统计对象从真正意义上理解和支持统计工作。就园区而言,可以印制一些统计法的宣传小册子给企业;在展开如经济普查、人口普查这样覆盖性较大的统计时,可组织企业的相关负责统计的人员,召开一次会议,宣传普查的作用和意义,给他们讲解一些专业普查数据的含义,从而为我们提供真实可贵的数据。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 行业资料 > 其它行业文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号