2018年xx区住建局党建工作计划.docx

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1、20182018 年年 XXXX 住建局党建工作计划住建局党建工作计划2018 年*区住建局党建工作总体思路是:坚持以党的十九大会议精神为指导,以认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和全国精神为主线,紧紧围绕住建局的中心工作,切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,推动党建工作创新争优,提升党建工作水平,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,确保我局年度各项工作圆满完成,为贯彻全区党务会议精神,结合我局实际,特制定我局本年度党建工作计划:一、加强组织领导,全面提升党务工作水平1、落实管党职责。各基层党组织要进一步增强“党要管党”意识,切实把党务工作摆在突出位置,成立由一把手樊

2、鑫同志为组长,分管领导桂永亮同志为副组长,人事科周雪、办公室靖伟民、纪检监察室吴娴同志为成员的党务工作领导小组,形成主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓、抓具体的党建工作格局。2、强化党务素质。党务工作者要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和创新意识。带头做到忠诚立德、智慧谋事、激情干事、廉洁自律。二、强化理论指导,推进学习型党组织建设1、加强政治理论学习和党员干部教育。深入学习党的十八届五中、六中全会、习近平总书记系列重要讲话和区委党务工作会议精神,学习社会主义核心价值体系、国家法律法规、党的历史,每月至少安排 2 学时,系统深入学、联系实际学。切实把党员干部精神状态调整到维护稳定、敢

3、于担当、务求实效的要求上来,筑牢维护稳定和长治久安的思想基础。通过上党课、专题辅导、知识竞赛、心得交流等形式,丰富学习活动,提升学习效果。探索符合我局工作实际的教育培训方式,健全完善各基层党支部集中学习为重点和个人自学相结合的学习教育格局,党委中心组集中学习全年不少于 12 次;党员干部集中学习每月至少2 次,每年参加所在党组织集体教育活动时间累计不少于12 天;党员每年参加教育培训的时间一般不少于 24 学时,平均每月 2 学时以上。开展党员干部培训工作。加强入党积极分子、预备党员、党务干部等教育培训,对党员参加学习教育的情况进行严格考核。2、推进学习型党组织建设。探索党员教育形式,健全党员

4、干部促学、导学、督学、助学、考学机制,推行党员学习“六个一”制度,每名党员干部自选精读一本好书并于 4 月底前将所选好书,报各基层党支部和党委备案、10月份前完成读一本好书读书笔记、在学习过程中撰写一篇学习心得、半年工作总结时全体党员干部进行一次专题党性剖析、领导干部与党员干部开展一次谈心活动。做好以党支部为单位举办“每月一讲”干部学习讲堂,积极开展“领导干部讲党课”活动,党员领导干部每年至少讲 2 次党课,坚持并完善多种教育形式,落实学习制度,创新学习形式,优化学习载体,增强学习实效。3、加强业务知识学习。根据住建局工作相关要求,紧密联系工作实际,以干部教育为抓手,本着“干什么学什么、缺什么

5、补什么”的要求,广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识,同时采取相关学教活动、外出学习等形式,组织党员干部学习城乡建设规划等与住建管理工作密切相关的法律法规,深刻理解精神实质,准确把握规范标准,进一步提高依法行政的能力。三、加强组织建设,提高党建活力和工作实效1、扎实开展服务型党支部建设。按照领导班子强、学习能力强、服务能力强、工作效能强、廉洁自律强、运行机制强的标准,推进服务型党支部建设。注重年终考核与平时考核相结合,突出工作实绩,提高考核效果;严格执行和完善“三会一课”制度,严格党内组织生活,抓好支部组织生活会的落实;进一步规范党员发展和管理工作,完善“一考二评三述”发展

6、党员工作机制,4 月份,将鼓励 2 名年轻干部积极向党组织靠拢并发展为入党积极分子,组织对其加强培养等相关工作。2、深化党建联创机制。发挥机关党组织党员素质高、党建基础扎实、党建资源丰富等优势,深入推进二级单位和农村帮扶点基层党建提升工作,切实帮助加强二级单位和农村帮扶点基层党组织的建设,提高二级单位和农村帮扶点党员的组织观念和党性意识,开展组织活动联做、重点工作互帮互促、结对帮扶等活动。开展“服务民生”惠民实践活动,深入困难群众家中,查民情、办实事、送温暖,开展形式多样的党员志愿服务活动等。四、弘扬优良作风,打造住建部门优质团队1、全力打造过硬团队。鼓励全局干部职工立足岗位、奋力争先、勇创佳

7、绩,营造干事创业的浓厚氛围。围绕“六不让、六个一”即:不让工作在我手中延误;不让文件在我手中中断;不让工作差错在我这里发生;不让歪风在我这里发生;不让机关形象因我受损;不让办事的群众在我这受冷落;一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热水暖心、一颗诚心接谈、一卡征求意见、一声走好相送等主题实践活动,大力提升服务效能。深入推进“三服务”工作。坚持把“为发展服务、为基层服务、为群众服务”作为一切工作的出发点和落脚点。全面贯彻“便民、规范、高效、廉洁”的服务理念,坚持“问政于民、问需于民、问计于民” ,定期组织党员干部深入基层,面对面地沟通座谈,汲取意见、查找不足,掌握服务实情,及时把服务需求固化为服务理

8、念,切实转变工作作风,提高服务效率,真正打造一支善谋全局、团结进取、敢闯敢试、顽强拼搏、业绩突出的*住建团队。2、有效提高制度反腐执行力。要严格落实党风廉政建设主体责任和党员领导干部“一岗双责”制度,严格落实中央和省、市、区党委各项禁令,狠抓监督检查、警示教育、廉政风险防控等工作,健全决策公开、管理公开、服务公开和结果公开制度,用制度管住行为习惯、规范权力运行。要大力推行党员议事、民主决策等机制,巩固党员的主体地位。构建范围恰当、内容全面、渠道多样的党务公开体系,深入推进党务、政务和各领域办事公开,突出财务管理和公开制度,强化“三公”经费开支管理,提高财务公开透明度,通过公开推动民主,打造党建

9、的“阳光工程” 。五、打牢廉政思想,强化住建廉洁建设1、开展党风廉政教育。认真抓好廉政准则 、认真学习贯彻党的十八大精神,不断增强党员干部的大局意识、服务意识和责任意识。按照为民、务实、清廉的要求,深入开展党性党风党纪专题教育。改进和丰富廉政教育的形式方法,继续运用板报、张帖画报等平台送廉语、警示教育、观看职务犯罪服刑人员影视片现身说法、组织部门负责人及二级机构负责人述职述廉等活动,不断增强党员干部廉洁自律能力。2、推进廉政文化建设。充分认识加强住建系统廉政文化建设的重要性,深入研究廉政文化建设的特点、规律和发展趋势,坚持以先进的廉政文化理论指导廉政文化建设的新实践,探索廉政文化建设的新举措、

10、新对策,不断推进廉政文化向纵深发展。因地制宜开展多种形式的廉政文化活动,增强廉政文化的辐射力和影响力,提高廉政文化建设的有效性。加强对新情况新问题的研究,努力解决滋生腐败的深层次问题,着力提升廉政文化建设的整体水平。3、强化监督检查。一是强化党内监督,保证局党委重大决策执行到位。依照党内监督条例 ,严格执行党内监督各项制度,充分发扬党内民主,积极推进党务公开。健全并落实党委决策执行监控机制,坚决纠正和处理有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策等现象。二是强化行政监察,确保政令畅通。落实行政监察条例要求,加强对城乡建设管理法律法规和政策执行情况的监督检查,严格城乡建设监督,坚决刹住违章建设之风。加大对违规违法建设行为的查处力度。建立完善群众利益诉求机制和权益保障机制,切实防止损害群众利益的行为和问题。三是强化住建各项职能工作方法改革。加强对改革决策落实情况的监督检查,加强重点工作推进情况的督促检查,切实解决工作落实不力、推诿扯皮、效率低下的问题。硬化监督手段,以明察暗访,加大行政问责力度,深入治理行政不作为、慢作为、乱作为等问题。以上计划执行的同时,在年中有上级新的文件精神和学习计划,将根据住建局工作实际选择合适的时间进行穿插落实。

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