水暖科2011年工作总结

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1、水暖科水暖科 2011 年工作总结年工作总结水暖科在全年的工作中,科班子带领全科职工时刻根据矿党委和矿的安排部署,以保安全促生产为大局,以矿职工家属服务为原则,为全矿生产保驾护航,全体职工通过共同努力,克服了人员少,任务重等诸多困难,顺利完成了矿下达的各项指标和生产任务,保证了全矿居民及职工家属的供暖需求,具体我们做了以下方面工作:上半年采暖期间,水暖科各锅炉运行状况良好,供热管网运行正常,保证了全矿广大居民、生产车间及井下暖风的供暖需要。采暖期结束后,为保证全矿居民及职工在新的采暖期的供暖质量,水暖科全体职工就进入到了紧张的检修阶段,水暖科在材料供应紧张、缺乏的条件下,根据实际情况,合理编排

2、检修计划,使检修工作有条不紊的进行。首先,对居民锅炉室内供热系统进行了合理的改造。对全科锅炉本体及附属设备进行全面检修,编排 12 台锅炉炉排,检修锅炉鼓、引风机 24 台;检修锅炉鼓、引风电机24 台;检修各类水泵 20 台;检修各类水泵电机 20 台;检修各类阀门 90 多个,清洗换热机组 4 组。对全矿地沟管路做了细致的检查,清理室外地沟 500 多米。清理下水检查井 320 口,更换下水管路 300 多米,在短时间内完成我矿洗衣房室内上下水及采暖设施的更换及安装。同时,因为井下工作量大、任务紧,水暖科职工响应矿里安排,积极投入到井下支援工作中,科班子亲自带班,撤除了综采旧面皮带 350

3、 米,安装了铁道 350 米,安装了-300、-410 皮带 690 米。安装井下 DN150 压风管路 2800 余米,按时圆满的完成了矿里交给的工作任务。在下半年检修工作中,为保证工业区更好供热,拆除二井锅炉房原有 4 吨蒸汽锅炉 1 台,安装 1 台 10 吨蒸汽锅炉;对上煤及出渣系统也进行了合理的改造。更换工业1#、2#锅炉水冷壁管,做到了合理改造,有效提高了锅炉热效率,清洗锅炉 3 台,维修更换了工业锅炉房出渣机,更换维修溜槽 45 米,更换维修溜链 90 米,为冬季锅炉正常运行做好充分的准备工作。安装铺设安全培训中心、综采车间、新盖压风机房外网供热供水 4保温管路 800 米。对机

4、电厂办公楼供热设施做了合理改造,由原有蒸汽供暖改为温水供暖,更换 2 寸供热管路 360 米。在煤质科办公楼室内采暖大修工作中,为了不影响煤质科人员正常办公,我科职工早来晚走,利用自己休息时间,预期完成煤质科办公楼室内采暖大修工作。 及时对 19 栋居民住宅楼室外管路进行改造,安装铺设 6 寸管路 2400 米,更换八大家居民住宅室外 4 寸保温管路 400 米,改造大修居民住宅 1 号楼、3 栋、6 栋、19 栋、22 栋、23 栋室内采暖设施,杜绝了设施腐蚀严重出现跑冒漏的现象,给居民创造了一个好的供热环境,受到居民的一致好评。锅炉正常运行后,为防止事故的发生,科领导班子制定了一系列的安全

5、管理举措,成立了安全达标检查小组,每周到各车间进行检查,检查内容包括:职工出勤、环境卫生、锅炉运行情况、各项记录、安全附件、安全隐患、水质情况,以及各车间急需解决的问题。对检查出的隐患能现场整改的就现场整改,不能现场整改的下达整改通知限期整改,并将检查出的问题做好存档。做好季节工安全培训工作,熟练掌握业务知识,有效提高了职工的安全责任意识,给职创造了安全的工作环境,保证了锅炉的安全高效运行。在全年的工作中,科班子带头查找廉政风险,带头制定和落实防控措施,认真抓好自身和管辖范围内的廉政风险防控工作,确保 了预防腐败各项要求落到实处 ,做到全科没有出现违纪违法现象, 保证廉政风险防控机制建设顺利进

6、行。 及时开展了党建带三建活动,深入车间,排查隐患,与职工交流思想,联系群众,组织党员认真学习党的路线、方针、政策和国家安全法律法规。为保证“五型”班组开展得扎实有效,科班子精心组织、密切配合,经过全科的共同努力,职工队伍的综合素质有了明显的提高,造就高素质的班组团队,强力推进“五型”班组创建活动。认真抓好安全培训工作,在四级培训工作上做到了全员培训,全科职工能够认真记好五级培训笔记,都有很高的学习热情。科班子按期到各车间对职工进行考问,每季度进行一次书面答卷,对考试情况做到汇总、分析、存档。科工会积极与上级工会组织沟通,为生活困难职工提供精神、物质上的帮助,组织党员干部对困难职工进行包保,全年为困难职工审请救济款 4000 余元。积极配合上级工会开展的拔河、灯展、党风廉政文艺汇演等活动。在企务公开上做到每月工资、奖金上墙,扶贫名单公开公示,较好的做到了公平、公正、透明。在今后工作中,我们还要加强工作力度,做好工作计划,做到及时检修,保证冬季锅炉安全高效运行,保障全矿正常供暖,不断把各项工作建设向前推进。 水暖科2011 年 11 月 22 日水暖科水暖科 2011 年度工作总结年度工作总结水暖科水暖科

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