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1、 2014 届毕业生就业质量报告届毕业生就业质量报告 2014 年 12 月 绍兴文理学院元培学院 2014 届毕业生就业质量报告 I 目目 录录 一、学院概况 . 1 二、总体情况与基本结论 . 2 （一）毕业生规模与结构 . 2 （二）毕业生就业率 . 3 （三）基本结论 . 4 三、主要内容 . 4 （一）毕业生就业情况及分析 . 4 1.就业基本数据及整体情况 . 4 2.升学、出国留学及报考公务事业单位等情况 . 5 3.毕业生参军入伍情况 . 5 4.毕业生学科竞赛获奖情况 . 5 5.自主创业情况 . 6 6.待就业毕业生情况分析 . 6 7.其他情况 . 7 8.违约情况分析
2、. 7 （二）毕业生求职行为研究 . 7 1.求职行为分析 . 8 2.择业价值观分析 . 8 3.就业竞争力分析 . 9 （三）毕业生就业质量分析研究 . 10 1.专业契合度与对口率分析 . 10 2.毕业生起薪基本情况分析 . 10 3.就业地点区域分布 . 11 4.就业单位性质 . 12 5.就业企业规模和行业所属类别 . 12 6.就业岗位类型 . 13 （四）职业适应性研究 . 15 1.岗位胜任度分析 . 15 绍兴文理学院元培学院 2014 届毕业生就业质量报告 II 2.工作满意度分析 . 15 四、我院毕业生就业工作主要特点 . 16 （一）基本做法和特色 . 16 1.就业工作体系化 . 16 2.就业指导全程化 . 16 3.就业服务信息化 . 16 4.就业指导个性化 . 16 5.就业服务项目化 . 16 （二）新的变化和存在的问题 . 17 1.外围就业形势依然严峻，情况依然复杂 . 17 2.毕业生存在就业“两极心态” . 17 3.就业工作指导和服务水平仍有很大的提升空间 . 17 （三）对策和建议 . 17 1.抓住“一个根本” . 18 2.抓好“两个核心” .
