2015年医院工作总结范文及2016年工作思路与2015年个人医德医风年度工作总结合集

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1、12015 年医院工作总结范文及 2016 年工作思路与 2015 年个人医德医风年度工作总结合集2015 年个人医德医风年度工作总结本 年 度 即 将 过 去 , 总 结 过 去 是 为 了 以 更 高 的 热 情 投入 到 新 的 工 作 中 去 。 在 繁 重 的 临 床 工 作 中 除 了 顺 利 平稳 完 成 本 职 技 术 工 作 以 外 , 注 重 医 德 医 风 的 培 养 , 提 升自 身 道 德 水 准 , 以 关 怀 服 务 为 荣 , 主 要 从 医 患 关 系 、 医护 关 系 、 护 际 关 系 三 个 方 面 入 手 , 踏 踏 实 实 步 步 为 营 。“除 人

2、 类 之 病 痛 , 助 健 康 之 完 美 ”是 我 们 医 疗 行业 的 终 极 目 标 , 正 是 因 为 有 了 这 盏 明 灯 我 们 的 努 力 才 持之 以 恒 , 正 是 有 了 这 份 承 诺 社 会 对 卫 生 行 业 肃 然 起 敬 。虽 然 医 患 关 系 愈 来 愈 紧 张 , 但 是 在 临 床 工 作 中 我 始 终 把病 人 放 在 第 一 位 救 死 扶 伤 , 全 心 全 意 为 病 人 服 务 。 以 人为 本 , 病 人 首 先 是 作 为 人 存 在 的 , 文 明 礼 貌 、 优 质 服 务是 最 基 本 的 要 求 , 尊 重 病 人 的 人 格

3、和 权 利 , 像 对 待 朋 友一 样 为 患 者 保 守 医 疗 秘 密 , 赢 得 病 人 的 好 感 和 信 任 , 同时 遵 纪 守 法 , 廉 洁 行 医 , 婉 拒 红 包 、 礼 物 。2医 生 和 护 士 本 来 就 是 同 一 个 战 壕 里 的 战 友 , 唇 齿 相依 , 构 建 和 谐 的 医 护 关 系 式 整 个 医 疗 活 动 安 全 有 效 进 行的 基 础 。 所 以 在 临 床 工 作 中 我 顾 全 大 局 , 团 结 协 作 , 一切 由 临 床 出 发 , 一 切 为 了 病 人 , 做 到 医 生 护 士 同 心 协 力 。优 质 的 服 务 不

4、仅 仅 是 态 度 , 更 需 要 过 硬 专 业 素 质 作 为 坚强 的 后 盾 。 过 去 的 一 年 里 我 坚 持 本 科 课 程 学 习 提 升 自 身素 质 , 在 临 床 工 作 中 因 病 施 治 、 规 范 医 疗 服 务 行 为 , 通过 多 种 渠 道 努 力 学 习 本 专 业 的 相 关 知 识 , 从 而 了 解 到 本专 业 新 动 态 开 阔 了 视 野 , 专 业 技 术 水 平 有 了 一 定 提 高 。在 过 去 的 一 年 中 , 我 本 着 医 生 的 天 职 , 救 死 扶 伤 ,为 病 人 负 责 的 态 度 , 将 一 件 件 困 难 的 事

5、情 解 决 , 没 有 引起 一 件 医 药 纠 纷 。 在 即 将 迎 来 的 2014 年 , 我 会 继 续 发扬 我 在 过 去 的 一 年 中 的 精 神 , 做 好 我 自 己 的 工 作 , 急 病人 之 所 急 , 为 病 人 负 责 , 让 病 人 满 意 , 承 担 起 一 名 救 死扶 伤 的 好 医 生 应 负 的 责 任 。2015 年医院工作总结范文及 2016 年工作思路一 年 来 , 在 区 委 、 政 府 的 正 确 领 导 下 , 在 区 卫 生 主管 部 门 的 具 体 指 导 下 , 我 院 领 导 班 子 精 诚 团 结 , 全 院 职工 扎 实 工

6、作 , 医 疗 质 量 有 了 明 显 提 高 , 群 众 满 意 度 节 节攀 升 。一 、 开 展 党 的 群 众 路 线 教 育 实 践 活 动3根 据 区 委 区 政 府 、 区 卫 生 局 群 众 路 线 教 育 实 践 活 动的 相 关 部 署 和 要 求 , 医 院 成 立 了 以 院 长 为 组 长 的 活 动 领导 小 组 。 制 定 了 山 亭 区 人 民 医 院 党 的 群 众 线 路 教 育 实践 活 动 实 施 方 案 和 具 体 时 间 任 务 推 进 表 ,及 时 召 开 动员 会 、 学 习 班 , 安 排 部 署 有 关 工 作 , 扎 实 推 动 活 动 展

7、 开 。医 院 领 导 班 子 认 真 开 展 学 习 教 育 , 并 围 绕 班 子 作 风 建 设和 “四 风 ”方 面 的 问 题 , 结 合 了 医 疗 卫 生 工 作 发 展 , 深入 自 查 , 广 泛 征 求 意 见 , 深 刻 反 思 , 边 查 边 改 。二 、 加 强 人 才 引 进 , 提 高 医 疗 技 术 水 平为 使 医 院 健 康 可 持 续 发 展 , 医 院 今 年 先 后 招 聘 了5 名 研 究 生 和 20 余 名 本 科 生 , 为 医 院 输 入 了 新 鲜 血 液 ,较 好 地 缓 解 了 医 、 药 、 护 、 技 等 专 业 技 术 人 员 紧

8、 缺 状 况 ,医 院 整 体 服 务 理 念 、 技 术 水 平 及 服 务 能 力 都 得 到 明 显 改观 和 提 升 。三 、 狠 抓 医 疗 护 理 质 量 管 理 , 确 保 医 疗 安 全 。认 真 组 织 和 督 促 医 务 科 、 护 理 部 、 门 诊 部 等 职 能 科室 定 期 开 展 医 疗 质 量 检 查 活 动 , 对 病 历 、 处 方 的 书 写 ,抗 生 素 的 使 用 以 及 消 毒 隔 离 执 行 情 况 进 行 认 真 检 查 , 综合 分 析 , 并 严 格 按 照 医 院 管 理 制 度 进 行 奖 罚 。 同 时 , 充分 发 挥 行 政 、 后

9、 勤 职 能 部 门 的 协 调 、 指 导 、 督 查 等 作 用 ,为 临 床 一 线 工 作 开 展 提 供 强 有 力 后 勤 保 障 。 由 于 措 施 得4力 , 医 疗 护 理 质 量 稳 步 上 升 , 一 年 来 无 重 大 医 疗 差 错 事故 发 生 。四 、 落 实 党 风 廉 政 建 设 。严 格 贯 彻 执 行 上 级 部 门 关 于 对 贯 彻 落 实 中 央 八 项规 定 的 通 知 等 文 件 要 求 , 加 强 医 德 医 风 和 职 业 道 德 教育 , 全 面 动 员 , 全 员 参 与 , 教 育 广 大 医 务 人 员 牢 固 树 立全 心 全 意

10、为 人 民 服 务 的 思 想 , 强 化 职 业 责 任 、 职 业 道 德 ,增 强 服 务 意 识 。五 、 努 力 做 好 计 划 生 育 工 作 的 管 理 服 务 工 作一 是 组 织 广 大 干 部 职 工 认 真 学 习 计 划 生 育 有 关 文 件和 法 律 法 规 , 通 过 学 习 进 一 步 提 高 了 广 大 干 部 职 工 责 任心 和 法 律 意 识 。二 是 严 禁 非 医 学 需 要 鉴 定 胎 儿 性 别 和 选 择 性 终 止 妊娠 及 出 具 假 计 划 生 育 证 明 等 违 法 违 规 行 为 。 加 强 妇 产 科 、B 超 室 工 作 人 员

11、的 业 务 学 习 培 训 。 B 超 室 工 作 人 员 在 工作 期 间 实 行 持 证 上 岗 、 双 人 工 作 、 双 人 签 字 、 双 人 共 同操 作 , 并 做 好 详 细 登 记 记 录 。三 是 积 极 做 好 本 院 育 龄 妇 女 检 查 工 作 , 由 计 生 专 干负 责 组 织 落 实 , 将 查 体 结 果 记 入 个 人 档 案 , 有 效 杜 绝 了育 龄 妇 女 计 划 外 生 育 。5六 、 推 行 院 务 公 开 , 下 大 力 解 决 了 群 众 关 注 的热 点 问 题 。充 分 利 用 各 种 会 议 、 公 示 栏 、 医 院 网 站 、 医 院 OA办 公 系 统 、 院 务 公 开 栏 等 途 径 , 及 时 公 布 广 大 群 众 关 注的 热 点 问 题 , 主 动 接 受 社 会 的 监 督 , 对 于 促 进 全 体 员 工规 范 服 务 行 为 、 提 高 医 疗 质 量 起 到 了 积 极 的 作 用 。 政 务的 进 一 步 透 明 化 , 保 障 了 广 大 群 众 参 与 民 主 决 策 、 民 主管 理 和 民 主 监 督 的 权 利 , 促 进 了 依 法 执 业 、 诚 信 行 医 ,建 立 了 和 谐 的 内 外 关 系 。

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