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1、乡镇党政领导班子乡镇党政领导班子 20172017 年度述职述廉年度述职述廉 报告报告自 2016 年 6 月换届以来，新一届 xx 镇党政领导班子在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕县委、县政府提出经济社会发展目标任务，采取有力措施，努力拼搏，按照“讲看齐稳中求进，重生态绿色发展，敢创新担当有为”的总体要求，抢抓机遇，攻坚克难，团结奋进，较好地完成了县委、县政府下达的各项工作任务，经济社会保持了平稳健康发展。今年上半年，全镇财政总收入 1467.4 万元，完成目标数 89.4?地方一般预算收入 570 万元，完成目标数 80.29?在全县第二季度重点工作交账考核中列农业乡镇第三名。固定资产投
2、资完成 74732 万元，其中工业投资完成 38200万元；工业增加值完成 13539 万元；引进 1 个项目落户小蓝经开区，实际利用内资完成 23000 万元，实际利用外资完成 650 万美元。一、因地制宜，优化产业结构，农业农村迈出新起点。1、现代农业昂首起步。引进南昌工业控股集团有限公司投资 2.5 亿元，在张溪村流转土地 1224 亩，着力打造省内最先进、最齐全、规模最大的种苗基地及高科技现代设施农业示范园。项目现已启动，土地流转基本结束，流转款发放率为 95?东侧已开挖宽 4 米的边沟 1 公里，平整路基1 公里；南侧开挖宽 1 米的临时走水沟渠约 300 米。项目建成后，将引领全镇
3、现代农业的发展，进一步拓宽农民致富途径，为农业产业结构调整带来积极影响。2、基础设施逐步夯实。2012 年、2013 年的“增减挂钩”以及 2014 年、2015 年的“旱改水”项目均已完工待验收；初步完成了西联、联合、红星等村土地整理项目前期准备工作；投资 1346 万元的“双星”灌区项目全面完工，完成了分部验收；投资 500 万元的农田水利建设工程已完成 90；投资 600 余万元的填塘压浸应急除险工程正在推进，计划 8 月底完工；投资 598 万元的石岗农业综合开发项目已经竣工，正组织验收。3、防汛抗洪全面胜利。自 7 月 4 日进入全面防汛以来，xx 镇在县分指挥部的指挥部署下，严格落
4、实巡堤人员，规范搭建防汛棚，全面开展清杂除草，迅速开辟巡查通道，全镇各级党组织和广大党员干部充分发挥先锋模范作用，率先垂范，身先士卒，冲锋在前，先后涌现了“防汛女巾帼”的新联村书记龚小梅、带病上堤的民主村书记李小华、多次出资慰问防汛人员、主动带队上堤值守的张国仔等一批先进典型，夺取了今夏防汛抗洪的全面胜利。二、绿色发展，美化宜居环境，美丽乡村显现新成效。坚持绿色生态理念，始终将农村环境治理工作作为服务民生、打造硬环境、建设美丽乡村的重要举措，精心组织，广泛发动，取得了明显成效。1、清洁工程有亮度：加强清洁工程、环境治理宣传教育，发放宣传品 2000 多份，制作大型宣传牌 10 余个；实行科级干
5、部包村、机关干部包片、村干部包组的责任管理制度，强化月督查考核机制；完善环卫基础设施，新增公用垃圾桶 1038 个、分类垃圾桶 150 个；开展江河湖泊沟渠、马路本色、集镇乱停乱放和乱搭乱建、 “牛皮癣”清除、“大手牵小手”专项治理行动；对自然村房前屋后、主干道路、垃圾小广告、家禽圈养等进行全面整治，并严格兑现奖惩。截止目前，全镇共压缩处理垃圾 3683.38 吨。2、文明创建有深度：制定xx 镇文明创建实施方案 、xx 镇文明创建知识宣传教育活动实施方案 ，组织 100 余名机关干部、200 余名村组干部上街入村开展宣传，提升文明创建工作的知晓率。按照国检资料规范要求，组织工作人员共同研究，
6、针对国检规范化管理的内容，查照工作落实情况，建立健全档案资料，将各类业务资料同步跟上，逐步积累，同时进行全面梳理，做到业务资料形式、格式统一，内容准确、完整规范。在集镇、农贸市场、昌万公路设置“讲文明树新风” 、 “图说我们的价值观”等公益广告 50 余块、400 余平米，在各村（居）设置村民公约、红白理事会公约、身边好人宣传栏 140 余块，在集镇店铺张贴禁烟标识 600 余张、文明餐桌标识 200 余张，为文明创建构建了良好的舆论宣传氛围。3、生态保护有力度：总投资 360 万元的环境连片整治项目已完工，已聘请测绘单位制作竣工验收图，准备验收；拆除禁养区养殖棚 106 户，计 35600
7、平方米；中央环保组督查反馈的非禁养区生猪养殖污染整治已整改 17 户，其中改造 12 户、拆除 2 户、关停 3 户；受理环保投诉 8 件、信访 2 件，目前办结 7 件；整顿企业污水乱排给予停电处理3 起，查处生活污水乱排、生猪养殖污水排放不达标 11 起。三、突出重点，深化基础设施，城镇建设拉出新框架。1、集镇整治增颜值。对集镇街道、市场村庄等垃圾小广告、破损店招进行全面整治；对集镇柘林街楼栋、居民、商户的文明创建、环境卫生整治由党政领导、机关干部进行包干负责；对农贸市场、街道破损路沿石、窨井盖、消防设施等进行维修改造；水禽水产品大市场综合改造也在进行规划设计。同时，加强农村建房规范化审批
8、，批建 163户 58181 平方米，批转农用地 18 户 980 平方米；查处违章建筑 38 起。2、新村建设描画卷。深入推进协成、xx 两个自然村“五位一体”建设，其中：xx 村基本完工，安装路灯 15 盏、修路 2100 米、人行道 1780 米、下水道 610 米；协成村完成进度 45?整治门塘 2 个、修路 400 米、休闲广场填土 700立方；全力打造渡口新村精品点，高起点规划、高标准设计，目前已完成初步设计；全面铺开新农村点建设，71 个项目都已经完成招投标及拆违清障，正在进行改水改厕整路基，项目在稳步推进。3、特色小镇添亮点。以改善道路交通条件为特色小镇建设基础，总投资 223
9、0 万元的堤顶公路黑化提升改造已经竣工通车；塘滁公路、篁民公路等镇内主干道路改造正在推进中，目前正在进行概算批复等招标前期工作；总投资435.8 万元沿昌万公路、塘新公路进行绿化提升改造，打造绿化节点 11 个，用绿色点缀特色小镇。四、精准定位，强化帮扶措施，脱贫攻坚取得新进展。扶贫工作是一项政治任务，也是一项民生工程。xx 镇始终将扶贫工作当做头等大事来抓，以担担子、扣扣子、钉钉子的精神，将扶贫各项工作执行到位、落实到位。1、抓精准识别：严格按照“七清四严”一户户走访摸底排查，精准识别扶贫人员信息，共清退 266 户，按照整户识别原则新纳入 361 人。截止目前已纳入建档立卡的精准贫困户 6
10、05 户，共计 1762 人，其中蓝卡贫困户 300 户816 人、黄卡贫困户 233 户 783 人、红卡贫困户 72 户 163人；因病致贫 318 户、因残贫 178 户；所有贫困户实现了一户一档，镇村配置了专门的档案室，做到了资料齐全，归档保存。截止目前，已实现 300 户脱贫，脱贫率达 49.6?2、抓规范建设：成立以党委书记为组长、镇长为副组长、网格蹲点镇村干部为成员的脱贫攻坚驻村工作队，下派扶贫第一书记，明确帮扶责任；将贫困户基本信息、扶贫第一书记、党员对接帮扶、扶贫政策、贫困户收益确认表等材料按要求规范上墙，做到信息公开，责任明确；完善“扶贫站室”建设，贫困户基本信息详细档案镇
11、村各留一份，扶贫制度、政策、公示牌上墙，配备扶贫专干负责日常工作。3、抓帮扶措施：一是产业帮扶，通过招商引资，建立现代大型农业产业园区，带动其它基础设施的建设并拉动就业，提高贫困户的收入；二是完善基础设施建设，对石岗、西河、富盛、和丰、新光等村的道路进行硬化改造；三是转移就业，对有劳动能力的贫困户，对其进行就业指导和技能培训，有 39 户贫困户实现了转移就业；四是落实政策帮扶，号召社会爱心人士捐资救助，现已捐建危房改造 31 户，落实捐建资金 120.9 万元；落实教育补贴 157 人，补贴金额 13.62 万元。五、协调推进，转化服务职能，社会事业实现新发展。坚持统筹协调发展，从群众需求出发
12、，进一步转变政府各部门服务职能，提升为民服务水平，促进社会事业不断发展。1、夯实社会保障：坚持低保动态化管理，1-6 月份取消城镇低保 6 人，新增 8 人；取消农村低保 138 人，新增171 人；取消“五保”15 人；共发放低保金 481.15 万元。全镇医保参保人数 64103 人，受理零星报销 347 人次，受理医疗救助 310 人次。积极扶持困难群体创业就业，为 19名困难群体发放小额贷款 300 万元；切实维护农民工的合法权益，解决 4 起劳资纠纷，讨回拖欠工资近 1.8 万元。奖励补助计生服务家庭 32 人、医疗救助 1496 人，落实“国免”171 例，网上办理生育卡 241
13、人次。2、提升服务水平：整合人社所、农医办、民政办、计生办等部门，重新打造了镇便民惠民服务中心，按照一站式办公要求，规范办事流程，严格窗口服务制度，共受理咨询约 3500 人次，办结事项 347件，办结率达 95?上。以网格为服务阵地，坚持进村入户收集民情社意，上半年累计开展主题活动 24 次，走访群众 2500 余人次，发放各类宣传资料 5.2 万余份，办结问题23 个。进一步规范小型公共资源交易，进站交易项目 110个，交易金额 2978.2 万元。3、构建平安稳定：积极开展公众安全感测评工作，采取横幅、宣传画、微信工作群、网格日走访等方式进行宣传，发放公众安全感测评知识问卷 1200 余
14、份；组织公安、城管及村（居）干部，开展夜间常态化义务巡逻；加大禁毒教育宣传，对社区戒毒人员进行分级分类管控。积极排查化解矛盾纠纷，上半年共排查矛盾纠纷 12 起，及时解决矛盾纠纷 10 起；办理信访案件 36 起，调解意外事故 2 起。积极落实安全生产责任制，开展消防、建筑领域、烟花爆竹等专项检查 6 次，建立问题台账 3 个，落实整改措施 3条。六、示范争先，净化干部队伍，基层党建走向新常态。以“两学一做”学习教育为常态，严格落实基层党建、党风廉政建设第一责任人责任，将基层党建与党风廉洁、精神文明、综合治理等各项工作紧密结合，紧紧抓住基层组织建设这个关键，努力激发干部队伍动力，提升党员队伍活
15、力，不断提升全镇党建工作水平。1、志愿服务齐争先。在镇机关、村（居） 、单位成立志愿服务队，开展了“青春志愿行.温暖还乡人”走访慰问、“点亮微心愿.放飞微梦想”圆梦、义务献血植树、节假日交通疏导等志愿服务活动；挖掘 xx 身边好人事迹 21 人，征集好家风故事 15 个，评选六星级文明户 19 户。2、基层组织作示范。对各基层党组织落实党内组织生活情况进行了督促检查，重点查看了“三会一课”落实情况，传导党建压力。在镇机关支部以“周五讲堂”例会学习的方式来探索“两学一做”学习教育常态化制度化的开展途径。举行了建党 96 周年纪念大会，表彰了一批先进党组织、书记、党务工作者和优秀共产党员，发挥先进
16、单位和人员的示范带头作用。规范打造 xx 镇非公企业和社会组织党委和非公企业第七联合支部的活动阵地，以“兴家风、淳民风、正社风”系列活动为抓手推进了协成肖家自然村“三风”示范点建设，对村级组织活动场所进行摸底、勘察、上报，不断提升基层组织活动场所的规范化水平。3、党风廉政树形象。一是强化学习落实责任，通过领导干部带头学、镇村干部全员学、营造氛围引导学、聚焦问题整改学等方式，将上级会议文件、党风廉政知识等学好学透，将主体责任、监督责任、一岗双责落在实处。二是强化监督执纪问责，运用“第一种形态”监督执纪共 32次，其中函询 11 人次、约谈提醒 16 人次、诫勉谈话 4 人次、通报批评 1 人次，专题民主生活会开展批评与自我批评 13 人次；开展低保核查、扶贫资金、作风纪律等专项监督检查 3 次。三是推动作风落地生根，采用“线下+线上”的教育模式，对全镇 167 名党员干部进行全方位、立体式教育；通过修订完善考勤、请销假、学习等制度规范干部行为；采取日常监督与专项监督、定期督查与不定期督查相结合的方式，对全镇干部的作风进行全面督查。换届以来，全镇各方面工作虽取得了一些成绩，但我们
