建设平安学校,创建安全文明校园

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1、1建设平安学校,创建安全文明校园浅谈创建工作体会姜堰市励才实验学校 姜堰市外国语学校 成贵宝 丁宏斌姜堰市励才实验学校是泰州市教育局于 1998 年批准的全市第一所股份合作制民办公助学校,也是泰州市第一所外国语学校。学校占地 168 亩,设初中部、高中部,共 78 个教学班,学生 5000 多人,教职员工 450 多人,实行董事会领导下的校长负责制,实行寄宿制。学校环境优美,管理严格,融现代一流教学设施与安全保障于一炉。近年来,励才实验学校以邓小平理论、 “三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观。坚持以德立校,育人为本,以安全护航为保证,以全力维护校园治安稳定和师生员工生命财产安全为目标

2、,围绕“零发案,秩序好,校园安全稳定,师生员工满意”的总体要求,按照“预防为主,标本兼治,重在治本”的原则,全面落实校园治安综合治理的各项措施,提高预防、发现、控制和处置能力,努力创建管理有序、防控有力、环境整洁、校风良好的安全文明校园,让每一位家长学生满意。近年来学校响应市委、市政府建设平安学校、创建安全文明校园的号召,在市公安局、教育局的指导下,大力加强防控体系建设,构建学校人防、物防、技防三位一体的防控模式,充分发挥校园警务室和保卫科的作用,发动全校上下齐心协力,齐抓共管,抓好安全文明校园创建工作。学校投入了近 30 万元资金加强防范设施建设,强化了安全保卫措施,确保了学校没有案件发生,

3、保障了校园平安,维护了教学秩序的稳定,提高了教育教2学质量,促进了教育事业的发展。一、组织健全,是建设平安学校,创建安全文明校园的基础。一、组织健全,是建设平安学校,创建安全文明校园的基础。学校领导在教育教学工作中着重强化学校创安意识,成立了以一把手校长为核心的中层以上干部组成的安全工作领导小组。树立创安是学校自身发展需要的理念,多措并举,加强学校内部防控建设。学校地处姜堰南郊、紧靠姜堰汽车总站,四面交通十分便利,治安形势日趋复杂。前几年,学校曾发生过盗窃案件,社会青年经常到校敲诈、偷摸、打架斗殴,寻衅闹事,给在校师生写恐吓信,少数在校学生在宿舍小偷小摸,勾引社会青年进校滋事,导致泄私愤、图报

4、复的事件频频发生,严重地干扰了教学秩序。学校在教育教学管理中坚持“安全第一”的原则,确立“以内促外”的工作思路,以学校平安的小环境带动社会平安的大环境,以小安促大安,防止和杜绝了校园各类案件事故的发生。学校建立健全了安全保卫组织网络和信息预警机制,切实加强人防工程建设。学校明确了一把手校长对学校安全工作总负责,一名副校长分管安全工作,聘请了城南派出所副所长曹旭同志担任我校法制副校长,一名干警担任我校法制辅导员,一名干警担任我校责任民警,各部门负责人承担本部门安全责任,坚持谁主管谁负责的原则,要求一级对一级管理,一层对一层负责,学校还根据各阶段的工作情况建立了综合治理领导小组,法制宣传小组,护校

5、队,保安联防组,成立了以班主任为核心的各任课教师组成的班级安全3组织机构,以及由班级骨干组成的安全管理网络。加强以党员干部,治保积极分子为主体的安全保卫信息队伍建设,并聘请了 14 名保安加强学校的安全保卫工作,遇事抓小抓早做到防患于未然,在全校形成安全工作人人有份,个个有责的氛围。二、制度完善,是建设平安学校,创建安全文明校园的依据。二、制度完善,是建设平安学校,创建安全文明校园的依据。俗话说:“没有规矩不成方圆。 ”制度是完成一切工作的基本准则,健全的规章制度是建设平安学校,创建安全文明校园取得成绩的有力保证。新的形势,新的校园环境要求安全管理制度必须与时俱进。在创建活动中,我校先后修订完

6、善各项安全保卫管理制度已有 40 多部,涉及到各个部门和岗位,如门卫制度 、 校园巡逻制度 、 学校实验室安全制度 、 学校班主任管理安全制度 、 学校寄宿生安全制度 、 学校食堂食品卫生安全制度等等,让学校全体教职员工经常对照制度,要求时刻检查自己执行制度的情况。为了使学校各项制度变成每个教职员工的自觉行动,学校还根据每个教职员工的工作内容和特点签定岗位责任状,严格学校安全和考核追究制度,校长与各部门负责人签订责任书,各部门负责人与所属各成员签订责任书,即使学校临时工作人员都要承担从事岗位方面的安全责任,接受有关部门的考核。使得全校师生有章可依,有法可循,学校安全管理工作有条不紊,顺利进入正

7、轨。学校保卫部门在主管、分管校长的领导下,加强安全监督。隐患险于明火,防范胜于救灾,通过加强检查杜绝安全隐患。学校台4帐及时记录了学校新近发生的各类隐患、信息及整改措施,并通过制度确保隐患能及时消除。学校要求门卫物品出校一律凭各部门签发的出门证经保卫科核准后方可放行。外来人员及车辆进校必须填写出入校门联系单,寄宿生出校门必须班主任签发出门证,星期六、星期日(上课期间除外)家长来校探望子女,所有师生员工佩证上岗,进出校门要主动下车,凡重大节日均安排校务委员轮值监督并执行交接班制度。三、措施得力,是建设平安学校,创建安全文明校园的保证。三、措施得力,是建设平安学校,创建安全文明校园的保证。(一一)

8、开展经常性的四项教育。开展经常性的四项教育。开展思想道德教育:加强普法工作的力度,对教职工进行公民道德建设纲要 、 教师职业道德 、 未成年人保护法等法律法规教育,学校领导、教师带头学法、用法,依法治校,依法治教,增强自身遵纪守法的意识及对学生进行法制教育的自觉性和责任感,我校利用开学典礼,每周一国旗下讲话,每周一班会课对学生进行爱国主义、集体主义教育,同时学校每学期组织学生到德育基地开展宣传教育活动,帮助学生形成正确的人生观、世界观,培养学生的责任感和使命感。 开展法制教育:在市公安局、教育局的关心下,城南派出所的大力支持下,开展警校共创活动,聘请了法制副校长、法制辅导员、责任民警,每学期组

9、织 1-2 次法制专题讲座,学校还利用校园网络资源,开通校园法制宣传网,给广大师生提供了良好的学法知法的5氛围。除此以外,学校经常性地开展安全知识教育和心理健康教育,帮助学生知道有关法律常识,学会自我保护,呵护生命,树立健康第一的思想。我校开设了心理健康教育课程,专设心理咨询室,保证学生在优雅、安全,健康的环境中成长。(二二)加强加强“三防三防“建设。建设。人防:2005 年九月份,我校成立了保卫科并向社会公开招聘了十四名保安护卫人员,加强学校保卫力量。对保卫科人员和保安护卫人员进行了系统业务培训,本着“先培训、后上岗”的原则,我校组织了保卫人员和保安护卫人员的培训工作。我校校长夏天林同志、市

10、公安局经文保科科长姚春喜同志、城南派出所副所长曹旭同志,在岗前培训典礼上都作了重要的指示和精辟的阐述。法制辅导员、责任民警、我校三位科长对招聘的十四名保安人员都进行了严格的岗前理论与实践、体能训练等培训工作,亲临现场指导执法,岗上传帮带。这十四名保安人员很快胜任了学校的保安工作。近几年来我校无重大安全事故发生。技防:2005 年上半年我校二次发生微机房被盗窃事件后,董事会、校领导高度重视,认真研究校园的技防设施建设,在重点要害部位和主要出入口安装了 64 只红外线探头的报警装置,目前正准备在周界主要出入口、重要部位安装监视装置。物防:校园内施工有明显的出入禁令标志,体育运动场、教室、6走廊等都

11、有符合标准的疏散通道,重要场所(如运动场、财务室、电脑房等)增设了防护栅栏、防盗门、防盗窗。四、考核到位,是建设平安学校,创建安全文明校园的抓手。四、考核到位,是建设平安学校,创建安全文明校园的抓手。制度和措施的最终归宿点是落实,抓落实就是抓安全、抓成果。(一)重视检查,消除隐患。(一)重视检查,消除隐患。学校对保安工作进行经常的,不定期的检查,这种检查既包括各处室各岗位的自查、互查,又包括安全领导小组的督查、抽查。对检查的隐患立即整改,采用当日整改与限时整改相结合,力求最大限度地消除隐患。保卫科每周一上午 8:00 对十四名保安人员进行政治业务学习,总结上周工作,布置下周工作,解决存在问题,

12、落实整改措施。同时,还要对保卫人员体能每周集中训练一次,让他们知法、懂法、执法,提高他们的工作能力,对工作不到位、不负责、造成一定影响的:一是批评教育、二是警告、三是调换岗位。对工作认真负责、干出成绩的,学校给予奖励 50200 元,充分调动保卫人员的积极性,确保校园内和谐发展。(二二)发现问题,责任到人。发现问题,责任到人。各班级、各处室及主要岗位分工到人,责任到人,发现问题及时通报,重要岗位安全责任人失职与相关的考核评比挂钩,与效益工资,期末评比及职称、职务晋升挂钩,与是否继续留用挂钩。为使食堂卫生安全工作万无一失,我校要求负责人无卫生许可7证不许开业,所属人员无健康证、无卫生习惯不许上岗

13、,并建立了卫生监督橱窗、信箱、派出专门人员实施逐日现场督查进货、仓储、消毒、制作、发售诸环节,杜绝了食物中毒现象,并制定了食物中毒处理预案。另外要求学生不到校外饮食摊点就餐,通过规范管理,校食堂卫生安全工作成为姜堰市内各中学食堂学习的典范。(三)树立典型,弘扬正气。(三)树立典型,弘扬正气。在师生中树立遵纪守法的典型,也是我校抓平安创建工作落到实处的表现之一。通过在教师中树立“师德标兵” ,在学生中树立“品学兼优标兵”等身边突出典型形象来弘扬正气,形成积极向上,健康的校园风气。创建为了安全,安全才能发展,我校在市委、市政府的关心下,在市公安局、市教育局的指导下,在城南派出所的大力支持下,本着以德立校,先成人,后成才的思想,树立“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的理念,各项工作正井然有序地进行,教师违法犯罪“零指标” 。安全、保卫事故“零指标” ,在校学生违法犯罪“零指标” 。我校将以这次考核验收活动为契机,狠抓学校安全文明校园创建工作的效益和质量,使我校师生员工安全,文明、健康地走在二十一世纪的前列,相信我校师生员工在以夏天林校长为首的一届领导集体领导下,姜堰市励才实验学校,姜堰市外国语学校定会蒸蒸日上,灿烂辉煌。

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