《面试模拟题答题思路(12-15)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《面试模拟题答题思路(12-15)（11页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、面试模拟题（十二）一、有一个想成为击剑高手的人，去拜访一位大师，问：“我努力练习，几年才能成为高手？”大师说： “10 年吧。 ”他又问：“如果我 24 小时不间断地苦练，需要多少时间？”大师说：“要 30年或更长时间吧，因你忘记了做这件事的快乐。 ”请谈谈你是怎样理解“快乐工作”与“事业成功”的关系的？思路：通过考生对“快乐工作”与“事业成功”的关系的理解，考察其分析问题的能力和解决实际问题的能力。评分：好：对“快乐工作”与“事业成功”的含义、关系理解全面辩证，对处理好 “快乐工作”与“事业成功”关系的重要性认识到位，提出处理好两者之间的关系的思路措施具体可行；思路清晰， 说理透彻， 表现出
2、较强的综合分析问题的和解决实际问题的水平。中：对“快乐工作” 与“事业成功” 的关系的理解基本到位， 思路措施一般。差：认识片面，态度不端正。参考： 1、快乐工作是事业成功的最好条件，而事业成功的预期目标也使工作变得更快乐； 2、快乐工作使人充满激情，充满创造力，更容易达到成功；3、如果不快乐，成功将大打折扣，成功的路上交更加艰辛；4、但一味追求快乐，而不与成功结合起来，是没有价值的快乐；5、快乐和成功统一起来，才能既快乐地工作，又达到事业的成功。自己在实际工作中要转变观念，端正态度，培养兴趣，尽力使两者一致。二、在单位人与人相处，往往会形成你“喜欢的人”、“不远不近的人”和“厌恶的人” 。请
3、结合实际， 谈谈你“最喜欢的人” 和“最厌恶的人” 是什么样？并如何同其打交道。出题思路：本题主要考察考生综合分析问题的能力、应变能力和人际关系处理能力。评分参考： 好 能够辩证分析存在上述“三种人”的客观性；提出的“最喜欢的人”和“最厌恶的人”的原则标准合乎情理；处理人际关系的方式方法得当；说理充分，条理清楚，论述到位。 中 提出的“最喜欢的人”和“最厌恶的人”的原则标准基本合乎情理，处理人际关系的方式方法基本得当，论述一般。 差 分析不客观，缺乏论述。参考思路：和谐社会需要健康的人际关系，正如一位哲学家所说：“ 世界上没有两片完全相同的叶子” ，不同人的性格、教育背景和成长经历不一样，对其
4、它人的看法也不就不一样。对于生活中我喜欢和厌恶的人，我的看法主要有以下几点：（1）我最喜欢心胸宽广、真诚守信、乐于奉献和具有高度责任感的有德有才之人。“ 君子和而不同 ” ，只有学会宽容的人，才能设身处地地为别人着想，才能最大限度地理解别人，最终获得他人的理解和尊重；“ 人无信则不立 ” ，诚实守信既是华夏文明的精髓，中华民族的传统美德，同是也是我们的立身之本，做人和做事的基本准则。“ 授人玫瑰，手有余香” ，人生不仅有生存的需要，更有发展和自我实现的需要，人生的价值不在于索取，而在于奉献。“ 责任胜于能力 ” ，责任意味着一种担当，一种使命，只有切实履行责任，尽职尽责地对待自己的工作，才能完
5、美展现自身的能力与价值。这样的人，我喜欢。（2）我厌恶心胸狭窄、损人利已、不讲诚信和没有责任感和职业精神的无德之人。以职业精神为例， 对于没有责任心，没有职业精神的人来说，工作既是对自己的不负责，更是对工作的一种亵渎，“ 干一行，爱一行” 本是对本职业的归属感、责任感和信誉感的体现，干一行就要有这一行的职业精神。然而当今浮躁的社会，缺乏职业精神似乎已成为各行业的通病。许多官员没有作为一个公务员“ 服务公益 ” 的职业精神，而是把官员当做谋私利的手段；许多商人为了多赚钱，不惜往宝宝奶粉里加三聚氰胺，往火腿上加敌敌畏，用工业酒精造假酒，给孩子打过期疫苗；许多教师没有教书育人，而是一味进行课外辅导赚
6、课时费，一心盯着课题经费等经济层面。许多医生成了高价药品推销者，成了百姓看病贵看病难的直接帮凶；许多影视明星不是为广大观众创作和表演优秀的作品，而是一味低俗的炒作，赚取眼球和金钱 ，对于这样的人，我最厌恶。（3）假如我能有幸成为一名公务员，我一定要立足本职岗位，踏实工作，虚心学习、甘于奉献， 力争做一名心胸宽广、真诚守信、 乐于奉献和具有高度责任感的人民喜欢的好公仆。（4）保持单位团结，建立良好的人际关系。三、甲、乙两鞋厂的推销员，同时来到太平洋某岛国推销鞋。他们看到同一事实：这里的人不穿鞋。甲鞋厂的推销员向厂部报告说：“这里的人不穿鞋，没有市场。”然后失望地离开了。乙鞋厂的推销员向厂部报告说
7、：“这里的人都还没有穿鞋，有很好的市场前景。”并把一双最好看的鞋送给了国王穿。随之，人们都跟着穿鞋。 结果鞋厂开拓了一个新市场。你如何评价这两个推销员， 对你有什么启示？出题思路：本题主要考察考生的综合分析能力和水平。评分标准：好：能够点评出两个推销员因思路不同、看问题的角度不同、解决问题的方法不同， 导致出现的天壤之别的结果；结合实际展开联想和论述， 给人较多启发；分析问题深刻，看问题立意高；思路清晰，层次分明，论述充分。中：点评基本到位，结合实际展开联想和论述一般。差：认识片面，说理性不强。参考：点评两个推销员： 同一个市场导致两个截然不同的结果，原因在于两个人的工作思路不同，看问题的角度
8、不同，解决问题的方法不同。启示：1、思路一转天地宽， 思路决定出路。 2、多角度全方位看问题； 3、面对困难要有信心、有毅力、有挑战困难的勇气；4、要有创新的思维，不能墨守陈规，要善于打破惯性思维； 5、要乐观面对一切。面试模拟题（十三）一、有人说，学会说“不”是一种人生的艺术，可以让人避免无谓的干扰，然后得以集中时间和精力， 去做最有价值的事情。 请问你会对哪些事情说 “不”，并结合本人工作或生活实际，讲一个说“不”的经历。出题思路：本题通过设定一定的压力情景， 考察考生的应变能力和解决实际问题能力。评分参考： 好 能够充分认识说“不”在人生中的客观存在和说“不”的重要性，对说“不”的对象和
9、经历描述客观真实；条理清楚，论述充分，语言流畅。 中 能基本认识说“不”在人生中的客观存在和说“不”的重要性，应对措施一般。 差 认识片面，说“不”的经历不真实。解析：与他人处理好人际关系是工作顺利开展的一个重要前提。无论是在生活中还是在工作中，我们都应该处理好与家人、朋友、同事的关系。（1）和别人说不，要明确说不的内容。对于生活和工作中关系到原则的问题，一定要说不。 工作中我们每个人都有自己的工作职责，涉及到自己工作职责的事情我们一定要严格按规章办事，对于违反政策和原则的事情， 我们一定要说不。（2）和别人说不，要掌握说不的方法。对于自己的亲朋好友或者同事，在向他们说不的时候一定要注意方式方
10、法，既要说不，又要兼顾人际关系的处理，要做到方式方法得当，这样才能既坚持了原则，又能处理好人际关系。（3）和别人说不，还要明确说不的对象。如果是自己的亲朋好友找自己办一些违法政策和原则的事情，要坚决说不。但是如果是在做群众工作的过程中，面对人民群众的合理诉求，我们一定要换位思考，要站在群众的利益处理问题，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。（4）就我自身的实际而言，我曾经在学校学习期间担任过班干部，在一次为失学儿童募捐的活动中募捐了一部分钱财，有一个同学恰好有急事问我借钱，想暂时用一下这部分资金。 我当时毫不思索的向他说了“不”。对于募集到的财务我如数上缴，对于这位同学的要求，我是从我
11、自己的存折里取钱救急。（5）通过这个事例，我更加明确了有时候说不的重要性，同时也要处理好人际关系。在我今后的工作中，我也一定会牢记自己的工作职责，忠于职守，尽职尽责，该说不是就说不。二、单位对新录用的公务员提出要练“三项基本功”的要求：一是要熟悉单位职能任务的工作流程， 二是熟练掌握有关法律法规和政策规定，三是在较短的时间内能承担文字起草任务。 请结合自身实际谈谈怎样才能练好“三项基本功”。出题思路：主要考察考生的组织计划协调能力。评分参考：好：能充分认识练好“三项基本功”的重要性，对三者之间的关系理解全面辩证；提出练好“三项基本功”的的方式方法有针对性和可行性；思路清晰，层次分明，论述充分。
12、中：能基本认识重要性，提出的方式方法一般。差：认识片面，表述混乱。参考： 1、重要性认识：一是明确干什么、怎么干，二是保证不出差错，三是怎样干好。只有掌握了三者之间的关系，才能保证把工作干好；2、怎样提高；A向书本学习； B向同事学习； C工作实践中学习； 3、工作中要用心、用脑、用心，自己有欠缺的地方，有重点学习提高，尽快成为行家里手。三、由你和甲单位张三、 乙单位李四组成一个调研组，共同去完成一项调研任务。 在研究下一步工作意见时， 张三与李四各自站在本单位角度发表个人意见，并互不相让。 你也认为他俩的意见都有些片面。这种情况下， 你如何处理才能保证自己所提意见切实可行又能让大家都满意？思
13、路：通过给考生设定有限条件这一种压力情境，考察其应变能力和沟通能力。评分：好：能充分认识协调好工作关系的重要性，沟通方式方法得当，调整后的意见切实可行；反应敏捷，思路清晰，说理透彻。中：沟通方法和工作思路一般。差：认识不到位，方法简单。参考： 1、以正确的心态对待此事，共同目标一致，就不会有不可调和的矛盾。要保证高质量地完成此事，必须有一个共同的目标，团结的团队；2、先与双方分别沟通，了解情况，寻找原因，找到共同点；3、找到原因后再分别与双方沟通，并将自己的观点讲出，分别征得双方的理解；4、三人开诚布公地商量解决方案，既要体现甲乙的意见，也要体现自己的意见，然后制定方案，贯彻落实，共同完成工作
14、。面试模拟题（十四）一、“成功是差一点点失败，失败是差一点点成功！”这是国家载人航天工程总指挥常万全在“天宫一号”发射成功后发出的感慨。请结合实际，谈谈你对这句话的理解。出题思路：本题主要考察考生综合分析问题的能力和组织计划协调能力。评分参考： 好 对成功和失败之间的辩证关系认识深刻；能够联系实际展开论述；看问题立意高，思路清晰，层次分明，论述充分。 中 对成功和失败之间的辩证关系认识基本到位，论述一般。 差 认识不到位，论述混乱。参考思路：成功是差一点点失败，失败是差一点点成功。这一语， 道尽了航天人辉煌背后的沉重努力 成败之间，常常是毫厘之差。事难成而易败，差之毫厘，谬以千里。人们常说殊途
15、同归，其实殊途往往难以同归。成功者的脚步从来都踏实稳健、果敢执著、从容淡定，从来都与那些见异思迁、轻佻浮躁、沽名钓誉者背道而驰，因此在前进道路上后者也永远难以望其项背。酒泉卫星发射中心主礼堂有幅标语： “成功是差一点点失败，失败是差一点点成功。”认真领悟这句话中所蕴涵的深刻哲理，无疑对于我们做好各项工作具有重要的意义。成在于一丝不苟，败在于粗枝大叶，唯有精细才能成功。古人云：“天下大事，必作于细。”现代人讲： “细节决定成败。”可见， “精细”在成败的天平上具有举足轻重的作用。航天系统是个复杂精密的庞大系统，航天事业是个充满挑战的高风险事业，尤其需要精益求精、细而又细。 在人类进军太空的历史上
16、，因忽视细节导致失败的事故不在少数。一次次的事故教训， 迫使人们将对细节的认识和关注提升到前所未有的高度。正如某作者所说：“细节不是细枝末节，而是用心， 是一种认真的态度和科学的精神。”缺乏认真态度和科学精神，只能在前进道路上踯躅不前，最终离成功的目标渐行渐远。成在于慎终如始，败在于虎头蛇尾，唯有审慎才能成功。据某报载，二战结束后，英国皇家空军分析了在战争中失事的战斗机和牺牲的飞行员的原因。其结果令人震惊，夺走飞行员生命最多的不是敌人的猛烈炮火，也不是大自然的狂风暴雨，而是飞行员的操作失误。唐代诗人杜荀鹤有首名叫泾溪的小诗，可谓一语道破天机：“泾溪石险人兢慎，终岁不闻倾覆人；倒是平流无石处，时时闻说有沉沦。”在人生道路上，也有很多“虚假成功”，当你越过重重险阻，成功近在咫尺的时候，千万不要放慢你的步伐、放松你的警惕。记住，没有取得的成功，不是真实的成功。成在于锲而不舍，败在于轻言放弃，唯有坚忍才能成功。陈毅元帅说： “只有经过失败的英雄才是真正的英雄。”我们的时代不乏这样的英雄。英国浪漫主义诗人拜伦说：“逆境是到达真理的必经之路。”失
