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1、工资标准及奖罚制度工资标准及奖罚制度基本工资：普通员工底薪 1500+全勤奖+奖金+技术津贴全勤奖 100 元，奖金 100 元，技术津贴 100500 不等奖励制度：1.爱岗敬业奖：爱岗敬业，对工作认真负责，对同事团结友爱，经常主动帮助别人者，经领导评员工综合议奖励 100 元。3.当月满勤奖：当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者，给予满勤奖 100 元（除串休工休假） 。罚款制度：1不保持仪表的整洁及工作服整齐，每次罚款 50 元。2.上班期间聚堆聊天、玩手机、打闹、高声喧哗或发出不必要之声，每次罚款 50 元。3.工作期间，工作散慢，粗心大意，做错产品每次罚款 50元。迟到、早退：罚款
2、 10 元/次（超过半小时 20 元/次） ，超过3 个小时无故未到者按旷工情况处理。旷工：无故旷工当月扣除 100 元，如无故旷工三次，立即开除，并追究相关责任，赔偿相应损失。5.整理打扫卫生不合格，无故减少或增加服务项目者，每次罚 100 元。收银，多收或少收，每次罚款 100 元。收取假币员工自身负责6.机器设备及餐具摆放不规格者，每次罚款 100 元。7.见顾客不主动问好者，每次罚款 50 元。8.带情绪上岗，对工作敷衍了事，给宾客脸色、服务态度不好、与宾客顶嘴者，每次罚款 100 元。9浪费材料及物品，因工作失误造成店内经济损失者，第一次口头警告，第二次罚款 100 元。10.擅自脱岗，每次罚款 100 元。11.对上级不礼貌，违背不服从管理，或上级合理的工作安排指令者每次罚款 100 元。
