盐城市卫生监督管理制度、台帐

《盐城市卫生监督管理制度、台帐》由会员分享，可在线阅读，更多相关《盐城市卫生监督管理制度、台帐（17页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、- 1 -盐盐城城市市安安全全生生产产监监督督管管理理局局 文文件件盐安监201130 号关于印发盐城市职业卫生监督检查表 、 盐城 市企业职业卫生管理台帐 、 盐城市职业卫生 示范单位创建标准 （试行）的通知各县（市、区）安监局：为进一步强化全市职业卫生安全监管工作，落实生产经营单位职业卫生的主体责任，规范职业卫生监督检查，推进职业卫生典型示范企业创建工作，市安监局在总结完善盐都区安监局有关职业卫生安全监管工作的基础上，制订了盐城市职业卫生监督检查表、 盐城市企业职业卫生管理台帐、 盐城市职业卫生示范单位创建标准，现在印发给你们，试用过程中如有反馈意见及时与市局工商贸处联系。联系人：卞舟丽；

2、电话（传真）：86660550，88190550；邮箱：。- 2 -附件：1.盐城市职业卫生监督检查表附件：2.盐城市企业职业卫生管理台帐附件：3.盐城市职业卫生示范单位创建标准二一一年三月二十二日 - 3 -附件：1.盐城市职业卫生监督检查表盐城市职业卫生监督检查表被查单位：主要负责人： 单位地址：联系电话： 检查人员：检查时间： 存在主要危害因素： 职业危害主要场所： 主产品名称： 年产量： 企业成立时间：正式生产时间：检查项目检查项目检查内容检查内容检查要点检查要点检查方法检查方法检查记录检查记录 1.职业健康管理机构、 人员配备企业是否设置或者指定职业健康管理机构，配备专职或者兼职 职

3、业健康监督员，负责本单位的职业危害防治工作。查看有关文件，询问 有关人员2.建立健全职业健康各 项管理制度主要包括：职业危害防治责任制度；职业危害告知制度；职业危 害申报制度；职业健康宣传教育、培训制度；职业危害防护设施 维护检修制度；职业危害日常监测管理制度；从业人员职业健 康监护档案管理制度；从业人员防护用品管理制度；职业危害 事故报告和调查处理制度等。查看文件、资料 职业危害防治管 理情况3.操作规程企业是否建立健全各工种（岗位）职业健康操作规程，并张贴在 操作岗位。查看文件资料并现场 检查职业卫生“三同 时”情况4.履行职业卫生“三同 时”建设项目是否按照职业病防治法的要求，履行了职业

4、卫生 “三同时”查看文件 职业危害申报情 况5.申报方式生产经营单位是否依法对本单位存在的职业危害因素进行了 申报查看档案 6.职业危害日常监测生产经营单位是否设有专人负责日常监测工作，保证监测系统 处于正常工作状态。监测结果应当及时向从业人员公布。查看有关监测记录 7.职业危害检测、评价生产经营单位是否委托有资质的职业健康技术服务机构按规 定对作业场所职业危害因素进行检测、评价。查看服务合同及检测 评价报告职业危害监测、 评价情况8.监测、检测评价结果 处理生产经营单位对监测、检测结果不符合标准的，是否立即采取 措施治理，确保其符合职业健康环境和条件的要求。现场检查并查看有关 记录- 4 -

5、9.公告告知作业场所是否设置有公告栏，需要对劳动者进行公告的内容是 否进行了公告（如作业场所检测结果、职业健康管理制度等）。现场检查公告设置及 公告内容职业危害告知情 况 10.警示告知在产生严重职业危害的作业岗位、设备的醒目位置，是否设置 了符合标准的警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产 生职业危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。现场检查警示标识、 中文警示说明签订劳动合同人数劳动用工情况11.签订劳动合同等。与从业人员签订劳动合同，并依法参加工伤保险。查看相关合同、保险 单据等参加工伤保险人数12.健康检查依法组织从业人员进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康 检查。查看体检

6、报告上岗前体检人数 在岗期间体检人数 离岗时体检人数健康监护情况13 健康监护档案并为从业人员建立职业健康监护档案。职业健康检查结果是否 如实告知了劳动者。查看健康监护档案接触职业危害人数 建立档案数 职业危害知晓率个人防护用品管 理情况14.防护用品配备、使 用为从业人员提供符合国家标准、行业标准的职业危害防护用品， 并督促、教育、指导从业人员按照使用规定正确佩戴和使用劳 动防护用品。查看防护用品发放台 帐，现场检查使用情 况主要负责人培训人数15.管理人员培训生产经营单位的主要负责人和职业健康管理人员是否接受了 安全生产监管部门组织的职业健康培训，是否具备与本单位所 从事的生产经营活动相适

7、应的职业健康知识和管理能力。查看有效证件管理人员培训人数16.从业人员培训是否按规定对从业人员进行上岗前、在岗期间和换岗前的职业 健康知识培训。普及职业健康知识，督促从业人员遵守职业健 康法律法规规章和操作规程，指导从业人员正确使用、维护职 业危害防护设施和劳动防护用品。查看培训计划及培训 记录、现场询问核对从业人员培训人数职业健康宣传教 育培训情况17.宣传教育生产经营单位是否定期组织、开展职业健康宣传教育活动，宣 传职业健康法律、法规和规章规定，普及职业健康知识。现场检查及相关记录 18.应急救援预案 是否建立健全应急救援预案，职工是否熟悉救援常识查看文件，了解职工应急准备情况19.应急救

8、援演练是否定期开展应急救援演练查看文件，了解职工检查意见：检查人员签字： 被检查单位负责人 签 字：- 5 -附件：2.盐盐城城市市企企业业职职业业卫卫生生 管管理理台台帐帐单位名称单位名称 建档日期建档日期 盐城市安监局盐城市安监局 编制编制- 6 -单单 位位 基基 本本 情情 况况 表表 表一单位名称： ；注册类型： ； 行业分类： ；地 址： ； 邮政编码： 。法人代表： ；分管负责人： ；联 系 电话： ； 职 业 卫 生 职能部门 ： ； 部门负责人 ： ； 联 系 电话： ；具体责任人： ； 联系电话： ；电子信箱 。 建成（投产）时间 年 月； 改制变更时间 年 月。休息日 。

9、现在岗职工总数： 人 ；生产工人数：_ 人；职业病危害因素接触总人数：_ _人，其中接触女工总数： 人。接触职业病危害因素类别：接触粉尘类 人（其中矽尘 人） ；接触放射性物质类 人；接触化学物质类 人（其中高毒 人） ；接触物理因素类 人（其中噪声 人） ；接触生物因素类 人。 主要职业病危害因素名 称 ： 。职业病危害分布情况： 。职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制：是 否。配备职业卫生专业人员数：专职 人；兼职 人。制定职业卫生管理制度：是 否；- 7 -制定职业病防治计划和实施方案：是 否。年度落实职业病防治经费（包括专用防护用品、职业健康检查、卫生监测评价及专题卫生培训等）金额：

10、 万元。 职业健康监护档案：应建档数： ，实建档数： ； 健康检查结果是否告知劳动者：是 否；采用何种方 。职业卫生知识培训： 应培训 人，实培训 人。 上一年度开展作业场所职业病危害因素监测评价：是 否。2007 年以来新建（改、扩建）项目：有 无；建设起止年月 。- 8 -单单 位位 总总 平平 面面 示示 意意 图图 表二- 9 -生生 产产 工工 艺艺 流流 程程 简简 介介 表三- 10 -生生 产产 中中 使使 用用 和和 产产 生生 的的 化化 学学 物物 质质 表四 主要原料、辅料名称和消耗量：主要原料、辅料名称和消耗量：原料名称年消耗量（单位）物质形态辅料名称年消耗量（单位）

11、物质形态主要产品、中间体（含废弃物）名称和产量：主要产品、中间体（含废弃物）名称和产量：产品名称年产量（单位）物质形态中间体名称年产量（单位）物质形态- 11 -职职 业业 病病 危危 害害 因因 素素 分分 布布 与与 防防 护护 设设 施施 情情 况况 表五卫生防护设施情况 危害因素名称车间工种职业病危害 来源作业方式作业场所浓 （强）度范围防护设备应急设施个人防护用品- 12 -职业病危害因素接触人员情况职业病危害因素接触人员情况表六职业病危害因素分厂（车间）工 种接触人数其中女职工数- 13 -接接 触触 职职 业业 病病 危危 害害 职职 工工 健健 康康 检检 查查 结结 果果 汇

12、汇 总总 表七检 查 结 果检查 日期危害因 素名称车间工种接触 人数应检 人数实检 人数正常疑似确诊禁忌症其他疾患体检单位- 14 -建建 设设 项项 目目 职职 业业 卫卫 生生 “三三 同同 时时”情情 况况 表八预评价审核设计审查竣工验收（控制 效果评价）建设项目名称投资规模 （万元）项目性质 （新、改、 扩建）建设 起止 年月时间结论时间结论时间结论- 15 -附件：3.盐城市职业卫生示范单位创建标准盐城市职业卫生示范单位创建标准项目内 容分值评 分 办 法得分备注成立职业病防治领导小组，设置职业卫生安全管理机构，并配备专职或兼职的职业卫生专业人员；决策层承诺遵守职业病防治相关法律法

13、规。4查阅书面文件。领导小组包括管理决策层、职能部门及工会代表，没有扣 1 分；必须设置专兼职的职业卫生安全管理机构，没有扣 1 分；有机构但无专（兼职）职业卫生人员扣 1 分；无管理决策层遵守职业病防治相关法律法规书面承诺扣 1分。职业病防治工作纳入法定代表人目标管理责任制。2查阅目标中是否涉及职业病防治工作，并有层层分解的目标，没有不得分。制定职业病防治规划和年度实施方案。4查阅书面的职业病防治规划和年度实施方案.规划应当包括目的、目标、措施、保障条件等，缺一项扣 0.5 分；实施方案应当包括目标、实施步骤、工作要求等，缺一项扣 0.5 分；无计划和实施方案不得分。建立健全职业卫生管理制度，设置岗位操作规程。3查阅书面的职业卫生管理制度和岗位操作规程。管理制度要明确职业卫生管理责任人、组织机构及其职责、人员配备、经费保障等方面，缺一项扣 0.5 分；不同的岗位应当制定相应的操作规程，缺一个岗位扣 0.5 分；无制度和操作规程不得分。建立健全职业卫生档案。3职业卫生档案应包括基本情况、工艺流程、所使用的材料清单、生产的产品、副产品、中间产品、有毒有害因素动态监测结果、