17年内蒙专技继续教育试题及答案1

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1、1: C 6:D9: C13:ABC18:ABCD 19:ABC 20:ACD4:C ;2017 年专业技术教育计划考试年专业技术教育计划考试12 abc 14abcd 20abcd2017 年内蒙古专业技术教育试题及答案1.关于仲裁案件当事人，下列说法中错误的是（B ） 。 （单选题 3 分）得分：0分A.借用人员与借用单位发生争议，原单位可作为第三方B.员工在执行职务过程中导致他人利益受到伤害，被侵权的对象可以是争议案件的第三方C.工伤争议中员工未成年子女不可以作为第三方D.在竞业避止案件中，与原单位有竞业避止合同的员工所在的新的聘用单位可能成为第三方2.下列解除劳动合同的情形中，用人单位

2、必须给予经济补偿的是（C ） 。 （单选题3 分）得分：3 分A.劳动者存在违纪等过错而解除合同B.劳动者提议协商解除合同C.用人单位提议协商解除劳动合同D.合同到期后不降低待遇而劳动者拒绝续签合同3.水平评价类职业资格的改革方向是（D ） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.以评价主体的利益为导向，提高评价结构的盈利能力B.逐渐取缔水平评价类职业资格制度C.水平评价类职业资格考试的审批权集中到国务院相关部门D.完善专业技术人才职业水平评价办法，提高社会化程度4.下列选项中，不属于雇主在保障职业安全卫生方面应尽的义务的是（ D ） 。（单选题 3 分）得分：3 分A.保证其控制下的各种物理要

3、素不会对健康产生危害B.在必要时采取应对紧急情况和事故的措施C.不得要求工人回到对生命和健康仍存在紧迫、严重危险的工作环境中去D.建立为本企业职工服务的职业病防治医务室5.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议， （ A）负责举证。 （单选题 3 分）得分：3 分A.用人单位B.人民法院C.劳动者D.人事综合管理部门6.基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，其中职工缴纳的部分（A ） 。（单选题 3 分）得分：3 分A.全部划入个人账户B.部分划入政府财政C.全部划入统筹账户D.部分划入统筹账户7.事业单位现在实行的工资制度是（

4、A ） 。 （单选题 3 分）得分：0 分A.职称工资制度B.职务工资制度C.岗位绩效工资制度D.职级工资制度8.下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（ C） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.员工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力B.员工在孕期、产期、哺乳期C.员工非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作D.员工在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年9.优抚制度是国有单位的一种福利制度，下列选项中不属于优抚费用的是（A ） 。（单选题 3 分）得分：3 分A.被辞退职工补助金B.遗属生活困难补助C.一次性抚恤金D.丧葬

5、补助费10.职称制度改革中，专业技术职务改革涉及的人员是（ C） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.民办高校专业技术人员B.外资企业专业技术人员C.事业单位专业技术人员D.民营企业专业技术人员1.下列选项中，不是领取失业保险的必须条件的是（ D ） 。 （单选题 3 分）得分：0 分A.失业前为初次就业B.非因本人意愿中断就业C.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年D.已办理失业登记，并有求职要求2.优抚制度是国有单位的一种福利制度，下列选项中不属于优抚费用的是（A ） 。（单选题 3 分）得分：3 分A.被辞退职工补助金B.遗属生活困难补助C.一次性抚恤金D.丧葬补助费3.专业技

6、术人员的职业权益是指从事专业技术工作所需要的（A ）权利，是公民基本权利在专业技术领域的集中体现。 （单选题 3 分）得分：3 分A.经常性、共同性的B.特殊性、暂时性的C.个体性、特殊性的D.经常性、长期性的4.人身权分为人格权和身份权，下列选项中属于身份权的是（ D ） 。 （单选题 3分）得分：3 分A.姓名权B.肖像权C.生命权D.配偶权5.下列人员中，具有工资集体协商权的是（ D） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.政府官员B.事业单位主要领导C.事业单位一般工作人员D.民营企业高管6.全国专业技术人员继续教育工作行政主管部门是（B ） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.财政

7、部B.人力资源社会保障部C.劳动部D.教育部7.专业技术人员全面实现各项权益的重要前提和基础是（C ） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.供职于公家机关B.从事与所学专业相同的技术工作C.树立权利意识，重视自身权益保护D.取得高级技术职称8.对乡镇党委和人民政府作出的复核决定不服提出的申诉，由（A ）管辖。 （单选题 3 分）得分：3 分A.县级事业单位人事综合管理部门B.省级人民检察院C.省级事业单位人事综合部门D.县级人民法院9.水平评价类职业资格的改革方向是（D ） 。 （单选题 3 分）得分：3 分A.水平评价类职业资格考试的审批权集中到国务院相关部门B.以评价主体的利益为导向，提

8、高评价结构的盈利能力C.逐渐取缔水平评价类职业资格制度D.完善专业技术人才职业水平评价办法，提高社会化程度10.复核是指事业单位工作人员对涉及本人的人事处理决定不服，向（B ）提出重新审查的意见和要求等活动的总称。 （单选题 3 分）得分：3 分A.人民检察院B.原做出决定单位C.上级主管部门D.人民法院11.专业技术人员权益保护的国家责任有（ AB ） 。 （多选题 4 分）得分：0 分A.遵守义务B.出资义务C.保护义务D.实现义务12.根据劳动争议调解仲裁法规定，发生劳动争议，当事人可以到下列哪些组织申请调解？（ ACD） （多选题 4 分）得分：4 分A.依法设立的基层人民调解组织B.

9、各级信访部门C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织D.企业劳动争议调解委员会13.影响职业安全卫生的物质要素有（ ACD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.化学和生物制剂B.工作时间C.机器设备D.工作场所和环境14.关于专业技术人员的权益，下列说法正确的有（ ABCD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.作为国家公民，享有宪法和法律规定的基本权利B.作为特殊职业群体，专业技术人员与其他人员相比，通常还拥有着一定的与履行其职责密切相关的职业权利C.作为社会人，专业技术人员享有作为生命个体所固有的人身和人格等基本人权D.作为劳动者，享有自由、平等择业等劳动权利15.下列发明创

10、造中，属于职务成果的有（ ABCD ） 。 （多选题 4 分） 得分：4分A.利用本单位的物质条件完成的职务发明创造B.履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造C.劳动关系终止后一年内作出的，与其在原单位承担的本职工作任务有关的发明创造D.在本职工作中作出的发明创造16.在保护员工的财产权方面，单位应尽的义务有（ ABD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.不得拖欠克扣员工工资等收入B.不得违法对员工进行罚款C.不得在发放工资时代扣个人所得税D.不得违法扣押员工金钱和其他财物等17.劳动争议仲裁委员会由（ BCD ）组成。 （多选题 4 分）得分：4 分A.法院代表B.劳动行政部

11、门代表C.工会代表D.企业方面代表18.专利权的客体有（ACD ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.发明B.科学发现C.外观设计D.实用新型19.下列选项中，属于企业职工福利费的是（ABC ） 。 （多选题 4 分）得分：0分A.职工培训费B.探亲假路费C.职工困难补贴D.交通补贴20.复核和申诉的区别有（ABCD ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.法律效力不同B.目的不同C.处理结果不同D.受理单位不同11.关于专业技术人员的权益，下列说法正确的有（ ABCD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.作为特殊职业群体，专业技术人员与其他人员相比，通常还拥有着一定的与履行其职责密

12、切相关的职业权利B.作为社会人，专业技术人员享有作为生命个体所固有的人身和人格等基本人权C.作为国家公民，享有宪法和法律规定的基本权利D.作为劳动者，享有自由、平等择业等劳动权利12.关于著作权，下列说法正确的有（ ABC） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.著作权也称版权，是知识产权的一种，是法律赋予文学、艺术和科学作品的作者对其创作的作品所享有的专有民事权利B.著作权自作品创作完成之日起产生C.著作权属于作者，是著作权归属的一般原则D.著作权的主体可以是公民或法人而不能是组织或单位13.下列劳动合同中，属于无效合同的有（ BCD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.与劳动者约定了试

13、用期的劳动合同B.免除用人单位自己的法定责任，排除劳动者权利的劳动合同C.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同D.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同14.我国的社会保障制度包括（ ABC ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.社会福利B.基本社会保险C.社会救济D.商业保险15.专利权的特征有（ABCD ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.时间性B.地域性C.无形性D.专有性16.在保障职业安全卫生方面，国家的职责有（ ABD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.对违反职业安全和卫生法律、条例的行为予以适当惩处B.制定和实施职业安全和卫生

14、的法律或条例C.为企事业单位的安全教育提供经费支持D.采取措施向雇主和工人提供指导17.根据劳动争议调解仲裁法规定，发生劳动争议，当事人可以到下列哪些组织申请调解？（ BCD） （多选题 4 分）得分：4 分A.各级信访部门B.依法设立的基层人民调解组织C.企业劳动争议调解委员会D.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织18.下列发明创造中，属于职务成果的有（ABCD ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.利用本单位的物质条件完成的职务发明创造B.在本职工作中作出的发明创造C.劳动关系终止后一年内作出的，与其在原单位承担的本职工作任务有关的发明创造D.履行本单位交付的本职工作之外的任

15、务所作出的发明创造19.下列案件中，适用一裁终局的是（ AD） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.追索劳动报酬且不超过当地月最低工资标准 12 个月金额的争议B.追讨工伤医疗费且数额特别巨大的争议C.索要超过当地最低工资标准 12 个月金额经济补偿的争议D.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议20.聘用合同与劳动合同不同的地方有（ABCD ） 。 （多选题 4 分）得分：4 分A.国家干预B.救济方式C.公共利益D.道德风险2017 年内蒙专技继续教育学习计划考试考试时长：60 分钟总分：100 及格线：60 考试时间：2016-11-29 21.没有公开发表的文学作品不享有著作权。 （判断题 3 分）得分：3 分错误22.两个以上的申请人分别就同样的发明创造申请专利的，专利权授予最先申请的人。 （判断题 3 分）得分：3 分正确23.工资可以以法定货币支付，也可以实物及有价证券替代货币支付。 （判断题 3 分）得分：3 分错误24.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 （判断题 3 分）得分：3 分正确25.事业单位工资实行分级分类管理，并应加强宏观调控，规范分配秩序，理顺分配关系。 （判断题 3 分）得分：3 分正确26.企业应切实保证职工教育培训经费足额提取及合理使用