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1、精品文档 2016 全新精品资料- 全新公文范文- 全程指导写作 独家原创 1 / 42011年区人力资源和社会保障局副局长述 廉报告 述廉报告区人力资源和社会保障局 副局长2011年，我分别任原区人事局副局长(1-3月份)和区 人力资源和社会保障局副局长(4-12月份)，协助局长分管 工资福利和医疗工伤保险工作。按照区纪检委的要求，现 将廉政自律情况报告如下： 一、执行党风廉政建设责任制，认真做好本职工 作 一是能够积极主动学习邓小平理论、 “三个代表” 重要思想和科学发展观思想体系，特别是认真学习了十七 届六中全会精神，切实把为民服务，推动社会主义文化大 发展、大繁荣，构建和谐社会作为自己
2、的行动目标。按照 区纪检部门的有关要求，能经常性学习党纪法规、廉政建 设有关规定和中纪委提出的领导干部廉洁自律的各项规定， 不断增强自律意识，以此端正工作作风，树立政府公务员 新形象。特别是在机关开展的“治庸、治懒、治散，创和 谐高效机关”活动中，受到了实实在在的教育，得到了实 实在在的鼓舞。二是遵守政.精品文档 2016 全新精品资料- 全新公文范文- 全程指导写作 独家原创 2 / 4团结一致，密切配合，勤奋工作，较好地完成了上级 部门安排的各项工作任务。真正做到该做的事情积极去做 好，不该做的事情坚决不做，该忙的忙，不该忙的坚决不 忙。为构建“富裕、魅力、开放、和谐”的红山、做出了 自己
3、的贡献。二、遵守廉政准则规定，努力提高思想政治觉悟一是要认真学习中央及上级党委关于党风廉政建 设规定并深刻领会其精神，以邓小平理论、 “三个代表”重 要思想和科学发展观指导自己实际行动。要深刻认识到加 强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证，要经常 性地学习廉洁自律的有关规定，自觉接受群众的监督，做 到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。 二是要以党风廉政建设所规定的内容和要求为行 为准则，认真努力做好本职工作。在工作上，严格按照局 制定的各项规章制度和风险防控工作程序，做好自己所分 管的各项工作，把工作做到公开、透明。严格执行政策， 为促进红山区人力资源和社会保障事业发展用好权，把
4、好 关。 三是要同机关同志进行经常性思想沟通，及时把 握廉政建设执行情况。深入基层，倾听群众意见，针对存 在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。虚心接受 群众监督，倾听下属意见，对照廉洁自律规定和各项规章精品文档 2016 全新精品资料- 全新公文范文- 全程指导写作 独家原创 3 / 4 制度，对照检查，严格工作纪律，执行工作制度，发挥模 范带头作用。三、自主自觉做好廉洁自律，切实提高工作能力按照市人社局和区政府的工作安排，今年主要完成了 以下几项工作。一是根据(内人发201173号)文件精神，对全区年 度考核累计五年称职及以上等级人员进行晋升级别工资。二是根据(内人发2007122号)
5、文件精神，对全区 事业单位人员每年进行正常增加薪级工资。三是根据(赤人社发201139号)文件精神，对全区 纪检监察人员办案补贴进行调标。四是根据(赤人社发201136号)文件精神，对全区 法院工作人员办案岗位补贴进行调标。五是根据(赤人社发201137号)文件精神，对全区 检察院工作人员办案岗位补贴进行调标。六是根据(赤人社发201140号)文件精神，对全区 审计人员岗位补贴标准进行调标。七是根据(赤红人社发201128号)文件精神，对全 区机关事业单位遗属补贴进行了调标。八是根据(赤红人社发201163号)文件精神，对全 区23个公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施了绩效工资。精品文档 20
6、16 全新精品资料- 全新公文范文- 全程指导写作 独家原创 4 / 4九是根据(内人社发2011202号)文件精神，对全 区机关、事业单位在职、离退休人员艰苦地区津贴标准进 行了调标。十是根据相关政策精神，对考录列编、职务、职称变 动、调动人员工资关系进行审批。十一是根据相关文件精神和政策规定，对全区机关事 业单位相关人员连接了工龄，认定了工伤。十二是根据市财政局、人社局的安排，对全区机关事 业单位工作人员改革性津补贴及过渡性津补贴进行了审批。十三是根据(赤人社办发2011301号)文件精神， 做好认定企业人员工伤工作。十四是受市人社局委托，全力做好劳动能力鉴定上报 工作。十五是根据定点医疗保险的有关规定，认定符合资格 的医疗保险定点单位。
