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1、精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 1 / 9城管干部反腐倡廉活动自查自纠报告 根据市委、市政府关于开展反腐倡廉制度建设推进 年活动的意见的要求，我局高度重视，精心布署，认真 组织实施，结合“加强制度建设，坚持廉政勤政、促进科 学发展”主题教育活动，把握重点，整体推进，较好地完 成了反腐倡廉制度建设年的各项工作，取得明显成效。 一、在活动第一阶段注重做到“五个到位”（一）组织领导到位。成立了由局党组书记、局长* 为组长，其它3名副局长为副组长，各科室、大队负责人 为成员的反腐倡廉制度建设推进年活动领导小组，并设立 了活动办公室和活动联络员。各大队也成立了相应领
2、导小 组，做到了主要负责同志亲自抓、负总责，分管负责同志 协同抓、抓具体。真正把反腐倡廉制度建设推进年活动列 入重要议事日程，确保工作有序开展。（二）工作方案到位。制定了关于开展反腐倡廉制 度建设推进年活动的实施意见 ，明确了指导思想、工作目 标、制度建设重点及原则、方法步骤和工作要求等内容， 确保活动按计划稳步开展。为增强第一阶段调研梳理工作 的针对性和可操作性，局反腐倡廉制度建设推进年活动领 导小组下发了关于对反腐倡廉制度建设工作进行调研的 意见 ，明确了调查研究范围、重点环节和工作要求等内容。精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 2 / 9（三）动员发动到
3、位。3月25日，我局召开了由局机 关全体干部职工和各大队、中队负责人参加的反腐倡廉制 度建设推进年活动动员大会，传达市3月19日反腐倡廉制 度建设推进年活动动员大会精神。会后，各大队也召开了 相应的动员会议，对本系统开展推进年活动进行了动员， 通过层层动员，全体干部职工做到了提高认识。全体干部 职工对开展反腐倡廉制度建设重大意义的认识有所提高， 都能坚持“两不误，两促进” ，积极主动地参加学习培训和 清理查摆，反腐倡廉意识和抵御腐败的自觉性进一步提高。 干部职工遵守各项规章制度的自觉性进一步增强，能很好 地将制度要求落实到具体工作中，增强了实践“” 、严 格遵规守纪、服务经济发展的自觉性和坚定
4、性，机关工作 作风进一步改进，为促进各项工作任务的完成提供了新动 力。（四）理论学习到位。每位干部职工都能端正学习态 度，合理安排时间，坚持集中学习与自学相结合，认真学 习了大、省纪委八届三次全会、市纪委二届三次全 会精神、安徽省建设系统反腐倡廉制度汇编，反腐倡廉名 言警句汇编等，每周集中学习两次。每位干部职工做到了 认认真真地记，扎扎实实地学，并深刻体会到了党风廉政 建设和反腐败斗争的重要性，使自己有了强烈的责任感和 紧迫感，并能在工作中找到切入点，做到学以致用，严格精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 3 / 9 按要求做好本职工作。（五）宣传报道到位。为了
5、加强推进年活动的宣传工 作，还制定了专门的亳州市城管局制度建设推进年活动 宣传报道方案 ，同时，召开了信息员工作会议，要求全体 信息员抓住阶段性报道重点，充分运用报刊、广播、电视、 互联网等新闻媒体和板报、墙报、简报等宣传阵地，为 “推进年活动”营造浓厚的舆论氛围。大力宣传“推进年 活动”的重要性、必要性，进一步激发广大干部参与活动 的积极性、主动性。大力宣传各单位“推进年活动”的好 做法、新成效和好经验，抓点示范、以点带面，推动这项 活动深入开展。活动开展以来，共发宣传推进年活动的稿 件10余篇。二、在活动的第二阶段注重做到“四抓”（一）领导重视，抓责任制落实。反腐倡廉制度建设 推进年第二阶
6、段是整个活动的关键阶段，局党组对此给予 高度重视，充分发挥班子的统领和表率作用。一是带头学 习。利用每周政治学习和中心组学习，安排党风廉政方面 的内容，反复学习中央、省、市委有关制度建设推进年活 动的要求，从思想上树立抓好第二阶段工作的主动性和自 觉性。二是落实责任。对需修订完善的各项制度，实行任 务分解，分工负责；做到党组成员人人肩上有任务，充分 调动大家参与制度建设的积极性。三是带头遵章守纪，在精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 9 重要决策上，坚持民主集中制，严格遵守规章制度和上级 有关要求，主动维护制度纪律的权威性。（二）发扬民主，抓各项制度修
7、订完善。我局注重抓 好重点岗位和关键环节的反腐倡廉制度建设；抓好依法拆 违、大型户外广告审批等腐败现象易发多发的重点领域和 关键环节的反腐倡廉制度建设；抓好领导班子自身建设、 监督制约和领导干部廉洁从政、转变作风等方面的反腐倡 廉制度建设。针对制度建设的重点，严格落实责任制，将 清理任务分解到各大队、科室，要求各部门以高度的责任 感，重点抓好本部门业务范围内有关制度的统计和清理， 并将清理结果上报局反腐倡廉制度建设推进年活动领导小 组。为保证修订完善创新的制度科学规范、具可操作性， 我单位将原制定的200多项规章制度按照“立、改、废” 的要求进行了分类登记，提出了“立、改、废”的计划， 并将原
8、来制定的制度印发到人手一份，广泛征求意见，先 后三次在党组会上讨论修改意见和建议，最终形成110项 制度，并以文件形式印发各科室，形成人人关心制度建设， 参与制度建设，自觉遵守制度的良好氛围。尤其是加强了 重点腐败问题易发环节的制度建设，制定了亳州市查处 非法用地和违法建设责任追究办法 ，并以市纪委的名义予 以印发。在主题教育活动中，我局按照市纪委的统一部署， 在广泛发扬民主，倾听群众的意见与建议的基础上，召开精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 5 / 9 领导班子民主生活会，认真查找领导干部在作风建设方面 存在的突出问题，深刻剖析产生问题的原因，有针对性地
9、制订整改措施并得到落实，班子的凝聚力、战斗力明显提 高，遵章守纪、反腐倡廉意识明显增强。（三）突出重点，抓理论联系实际。由于我局担负着 城市管理的重任务，领导干部的理论素养和决策水平，直 接影响我市城市管理水平的提高。我局中央、省、市委有 关文件精神，在广泛征集的意见的基础上，把完善创新中 心组理论学习制度作为制度创新的一项重要内容。在此基 础上，结合实际，明确近期中心组学习主题“落实科学发 展观，建设和谐城管” ，学习的形式、内容和效果在本单位 干群中产生共鸣，目前，该项学习活动正扎实推进。（四）统筹兼顾，抓好工作结合。制度建设推进年活 动第二阶段工作，我们坚持统筹兼顾，整体推进，有效做 到
10、“四个结合” 。一是与中央建立健全惩治和预防腐败体 系2012年工作规划 、省委实施办法和市委实 施细则等规章的学习贯彻紧密结合，认真学习传达贯彻 上级会议精神和领导讲话精神，增强党员干部的党性修养 和从政道德修养，增强参与人员的法制观念和遵章守纪意 识。二是与机关效能建设活动相结合，通过制度建设年活 动推动效能建设活动深入开展，以效能建设成效检验制度 建设推进年活动的成果，机关作风得到明显改进。三是与精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 6 / 9 党风廉政建设责任制的任务分解相结合；针对本局承办的 工作任务，明确责任人和承办科室，根据分解任务的目标 和要求，
11、制定实施办法，研究布置工作时统筹兼顾，一并 研究，统一要求，形成合力。四是与三年争创全省文明城 市相结合，用推进年建设的成果促进文明城市创建水平的 不断提高。三、在总结验收阶段做到“四看”积极主动地做好总结和迎接检查验收的准备工作，查 漏补缺，确保活动取得实效。主要是做到“四看”：看组 织领导工作是否到位，是否结合实际制订了实施办法；看 制度建设工作是否到位，是否按照“坚持、完善、废止” 的要求，提出了“立、改、废”意见并认真加以实施；看 落实措施是否到位，是否建立了科学有效的制度考核、评 估和反馈机制；看活动开展是否取得实效，党员干部执行 制度意识是否得到加强，本局工作是否得到有效推进。在推
12、进年这一活动的促动下，我局圆满完成了各项任 务。一是承建的15座城区垃圾中转站和20座公厕建设任 务超额完成，完成率为115%，比原计划超额完成15个百分 点。二是南部新区拆违工作取得重大成果，共拆违36000 多平方米，确保了南部新区开发的顺利进行。精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 7 / 9三是市容市貌水平明显改善， “十乱”现象得到较好治 理。四是圆满完成城区亮化任务，63家有亮化任务的单位 均按要求进行了亮化美化，城市品位得到提升。五是投拆受理工作的群众满意大大提高，我局共受理 各类城管案件及群众反映的问题440个，办结428个，办 结率为97%，群
13、众满意率为90%，比往年大大提高。六是城管廉政文化建设卓有成效。局网站已被点击7 万多次。今年共出城管执法56期， 城管快报6期， 刊发各类城管信息300多篇，图片30多幅，并且有6篇城 管快报被市主要领导签批，起到很好的宣传和工作报告效 果。组织各种集体性文体活动10余次。尤其是组织了“我 是城管人”巡回演讲团赴三县一区巡回演讲，办公室精心 组织，精心排练，在三县一区和局属各大队共演讲10场， 听众达3000多人，起到了较好的宣传教育和鼓舞士气的效 果。四、下步工作打算，主要做到“五个深化”我们下步工作的思路是：以邓小平理论和“”重 要思想为指导，以科学发展观为统领，以实现“单位零事 故、以
14、执零过错、案件零投诉，人员零违纪”为目标。不 断巩固反腐倡廉制度建设推进年活动的成果，完善创新制 度，加强执法监督，密切干群关系，切实解决队伍建设和精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 8 / 9 廉政建设中存在的问题，努力塑造新形象，树立新作风， 创造新环境，迎接新挑战，真正把我系统建设成为学习型、 进取型、务实型、服务型、创新型、廉洁型的“六型”机 关，为建设人文城管、和谐城管，促进我市城管工作再上 新台阶打下良好基础。为促进建设年成果向工作效率的转化，巩固推进年活 动的成果向工作转化，推进机关效能建设的制度化、规范 化，提高办事效率，就下一步工作向全体干部
15、职工提出 “五个深化”的要求。一是在办事效率和服务质量上求深化。以群众满意不 满意、赞成不赞成作为衡量城管工作的标准，坚持24小时 值班制度，对群众的投诉，做到进得畅通、传得迅速、落 实到位、反馈及时。凡属我局职责范围内的问题，都在第 一时间内着手整改，并拿出长效管理措施。二是在解决群众反映的热点、难点问题上求深化。扩 大政务公开范围，广泛征询群众意见，对群众来信、来访、 来电反映的问题，随时做好登记，认真梳理，分析原因， 分别落实到各队、处、室，限期解决，对暂时不能解决又 未说明理由的，严肃追究相关责任人的责任。三是在建立效能建设长效机制上求深化。从加强内部 管理入手，对效能建设的各个环节均做了详细规定，并对 执行情况进行量化考核，对有问题的进行责任追究。
