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1、菏泽家政职业学院大学生心理健康协会制度手册二 00 九年三月菏泽家政职业学院大学生心理健康协会章程（暂行）第一章 总则第一条 本协会名称为“菏泽家政职业学院大学生心理健康协会” ，简称为“心协” 。第二条 本协会性质属学生社团组织，既具有菏泽家政职业学院正式学籍的全日制在校生自愿组织的学生群众性团体。本协会在校团委、学生科共同指导下成立并开展工作，同时接受校团委、校社团指导中心的领导和监督。第三条 本协会宗旨为：关注心理健康，服务广大同学。第四条 本协会任务为：宣传和普及心理健康知识，举办大学生心理健康教育活动，协助学校管理心理咨询室，参加社会心理健康公益活动。第五条 大学生心理健康协会，不以
2、协会名义谋取利益。 第六条 本协会发展目标，开发大学生心理潜能，提高学生的自我发展能力，培养学生较强的适应能力和自我维护心理健康的能力，塑造良好的个性品质。第七条 本协会口号：积极、健康、向上。 第二章 组织机构第八条 本协会的最高权利机构是协会会员代表大会，大会每年举行一次，由协会理事会负责组织召开，通常在每年的 45 月份举行。会员代表大会的职责有：（一）审议并通过本协会章程；（二）听取协会理事会的工作报告；（三）选举协会理事会委员；（四）决策协会其它重大事项；第九条 本协会设理事会议，是在协会会员代表大会闭幕期间代理大会决策协会大事的常设机构。理事会的职责有：（一）制定或修改协会章程，提
3、交草案稿经会员代表大会审议并通过；（二）制定并执行协会规章制度；（三）组织召开一年一度的会员代表大会；（四）商讨并决定协会有关人事安排；（五）监督并管理下设职能机构的工作；（六）完成其它相关事宜；第十条 协会理事会由一名理事长和六名理事组成，内部施行民主集中制原则。其中理事长为协会法定代表。第十一条 协会理事会下设两个职能机构：菏泽家政职业学院大学生心理健康协会执行委员会和菏泽家政职业学院学生心理朋辈互助组。第十二条 协会理事会组成人选需由上一届协会理事会和协会执行委员会联合推荐候选人，经会员代表大会选举产生。第十三条 协会执行委员会是组织协会日常工作的执行机构，其决策中心是由执行会长和副会长
4、组成的会长会议，下设秘书处、学术部、会员部、活动部、实践部、信息部、宣传部、外联部八个部门。执行委员会的职责有：（一）制定协会学期工作计划；（二）协助协会理事会组织召开一年一度的会员代表大会；（三）在校内外组织开展大学生心理健康教育宣传活动；（四）撰写协会学期工作总结；第十四条 协会执行委员会人员由理事会任命，内设执行会长一职，原则上由协会理事会理事长兼任。 第十五条 协会学生朋辈心理互助组是在协会理事会下设立的一支能给同学提供心理健康帮助的专业实践操作队伍，原则上由心理系的学生担任。主要工作包括：（一）协助学校管理心理咨询室；（二）代表协会参加含心理咨询内容地青年志愿者活动；（三）协助协会执
5、行委员会的工作；第十六条 协会执行委员会负责协会会刊天使心灵 ，具体工作由学术部、实践部、信息部三个部门联合成立的天使心灵编辑部组织开展。第十七条 协会所有部门的人员都应该具有良好的政治素质、文化素质、业务素质和身体素质。以协会利益为先，遵守协会的规章制度，积极维护、建设协会形象；抵制有损协会利益、协会形象的言行。有违反本条上述规定的人员，视其情节严重予以处罚；言行恶劣者，由理事会对其罢免。第十八条 所有协会职能人员若任期中途要求辞职或退会，需要向理事会提出书面申请，经理事会讨论决定。第三章 财务第十九条 本协会的经费来源：（一）校党委学生工作部下拨；（二）学生自筹；（三）其它合法收入，如社会
6、赞助；第二十条 本协会开展活动需要经费，必须事先做好预算，事后做好决算。该过程接受协会指导部门的监督。第二十一条 协会资产包括经费及其他固定资产，协会合法完全所有。协会资产专用于协会组织机构的业务开展，其它组织和个人不得以任何理由侵占、私分和挪用。第四章 会员第二十二条 本协会只在我校招收本校学生为会员，原则上协会每年的会员招收人数控制在 200 人以内，招收的会员必须具备以下条件：（一）政治合格，未受过任何重大处分的本校大学生。（二）积极拥护杭州师范学院大学生心理健康协会章程并遵守相关条款。（三）对心理学有着浓厚兴趣，并愿意参加心理健康教育活动。第二十三条 符合第十七条规定的我校学生在填写菏
7、泽家政职业学院大学生心理健康协会会员登记表后，即可成为协会正式会员。第二十四条 正式会员享有的权利：（一）参加协会活动；（二）获得协会服务的优先权；（三）获得协会干部选拔的优先权；第二十五条 正式会员的义务：（一）维护协会的合法权益和形象；（二）按规定缴纳会员费；（二）积极参加协会的活动，向协会反应、反馈有关协会的任何真实情况，提供相关资料；第二十六条 协会会员的会员资格有效期为一个学年。一个学年后，欲继续成为会员，需重新注册，正式会员退会自由。但是有违法乱纪或损害协会形象的言行，作自动退会处理：第五章 对外关系第二十七条 本协会以“平等互利”的原则与校内外的各类社团开展交往活动。第二十八条
8、本协会有义务在专业上对我校二级学院的心理类社团提供专业支持，并可以在必要时在协会执行委员会内部暂时成立二级学院联络部，帮助没有心理类社团的二级学院建立二级学院心理类社团。第二十九条 本协会将积极参与建立“在单学校学生心理健康联盟组织” ，但前提是该行为能够得到单县相关部门及六所以上在单学校的支持，并且该联盟的建立确实有助于在单学校中推广心理健康知识。第三十条 本协会在寻求商业赞助的过程中，将坚持遵守国家的法律法规和学校的规章制度。第六章 附则第二十八条 本章程（暂行）的解释权、修改权属于菏泽家政职业学院大学生心理健康协会。第二十九条 本章程（暂行）自 2009 年 5 月 1 日起生效。菏泽家
9、政职业学院大学生心理健康协会组织机构示图菏泽家政职业学院心协会员代表大会菏泽家政职业学院大学生心理健康协会理事会菏泽家政职业学院大学生心理健康协会执行委员会菏泽家政职业学院学生朋辈心理互助组组长 组员会长会议（执行会长、副会长）秘书处实践部学术部 活动部 宣传部信息部 会员部 外联部二级学院联络部会刊天使心灵编辑部菏泽家政职业学院大学生心理健康协会常设岗位职责条例理事会：（一）制定或修改协会章程,提交草案稿经会员代表大会审议并通过；（二）制定并执行协会规章制度；（三）组织召开一年一度的会员代表大会；（四）商讨并决定协会有关人事安排；（五）监督并管理下设职能机构的工作；（六）完成其它相关事宜；1
10、、 理事长：与学校相关部门、老师保持密切联系，做好协会的上下承接工作；主持召开协会理事会会议，通报学校相关部门对协会提出的工作要求，组织决策协会重大事件，组织对协会干部干事的学期工作考评；组织理事会议研究协会专业化发展的方向课题；代表协会参加协会对外活动。2、 理事：参与协会理事会会议，决策协会重大事件，对协会干部干事的学期工作考评；协助理事长完成相关工作。执行委员会：（一）制定协会学期工作计划；（二）协助协会理事会组织召开一年一度的会员代表大会；（三）在校内外组织开展大学生心理健康教育宣传活动；（四）撰写协会学期工作总结；1、 执行会长：与学校相关部门、老师和协会理事会保持密切联系，做好协会
11、的承接工作；主持召开会长会议商讨协会相关工作，组织制定工作计划和完成工作总结；统筹协会执行委员会的整体工作，组织、协调委员会各部门的工作，保证协会的各项工作和活动正常、有序开展；组织会长会议研究协会影响力发展的课题；主持制定每学年的“大学生心理健康宣传周（月） ”活动方案；代表协会参加协会对外活动；完成理事会交给的工作。2、 副会长：协助执行会长管理委员会各部门的工作；负责协调协会与二级学院心理类社团的关系；协助执行会长制定每学年的“大学生心理健康宣传周（月） ”活动方案，并负责与学校非协会指导部门（如，校党委宣传部、校后勤、校保卫处等）的联系，保证协会工作的正常开展。完成理事会交给的工作及协
12、助执行会长完成其它工作。注：协会执行委员会内设会长会议集体决策协会重大具体工作。3、 秘书处：及时记录协会开展的各项活动，负责整理保存协会相关资料，建立档案管理体系；负责协会会议和活动的考勤工作；负责协会财务工作；完成理事会、会长会议交给的其它工作。4、 学术部：负责组织协会学术活动，开展学术研究，配合理事会研究协会专业化发展的方向课题；指导协助协会其它部门开展专业性强的活动；完成理事会、会长会议交给的其它工作。5、 会员部：负责协会会员的管理，协调其它部门开展会员活动；完成理事会、会长会议交给的其它工作。6、 活动部：针对我校同学情况，组织开展心理健康教育活动；参与会长会议，协助制定每学年的
13、“大学生心理健康宣传周（月） ”活动方案并负责组织策划该活动；完成理事会、会长会议交给的其它工作。7、 实践部：协助协会各部门具体操作协会各类活动；完成理事会、会长会议交给的其它工作。8、 外联部：负责协会在校内外的对外联络工作；与社会保持密切联系，寻求社会支持和赞助；完成理事会、会长会议交给的其它工作。9、 宣传、信息部：负责协会的宣传报道工作，树立协会积极形象；完成理事会、会长会议交给的其它工作。10、 天使心灵编辑部：由会长会议领衔，学术部、实践部、信息部三部联合负责组建。编辑协会会刊心语 （报纸） ，宣传心理健康知识。二级学院联络部：由会长会议领衔，会员部、外联部两部联合负责组建。主要
14、负责管理协会分布在二级学院的会员，并力所能及地在专业上对我校二级学院的心理类社团提供必要地支持，帮助没有心理类社团的二级学院建立二级学院心理类社团。学生朋辈心理互助组（一）协助学校管理心理咨询室；（二）代表协会参加含心理咨询内容地青年志愿者活动；（三）协助协会执行委员会开展的工作；1、 组长：与校心理系、学校心理咨询中心和协会执行委员会保持密切联系，统筹安排小组各项工作；2、 组员：完成小组承担的在校心理健康服务的工作，配合组长开展各项活动。菏泽家政职业学院大学生心理健康协会干部、干事工作考核评定细则（试行）（一）总则为规范协会内部管理，树立协会外部形象，提高协会工作人员的责任意识和工作热情，
15、促进协会成员间的团结合作精神，特制定本考核细则。本细则分干部考核和干事考核两部分。本考核细则着重提出了评选“优秀干部”和“优秀干事”的条件。对于未达到优秀条件的其他干部和干事的考评仍适用本细则，考核将依据这些成员达到条件的程度，评选出等级“良好” 、 “中等” 、 “及格”和“不及格” 。本考核工作由协会理事会负责。（二）干部考核“优秀干部”的考核：协会对“优秀干部”的人数的比例不做硬性规定，协会干部包括协会理事会成员、协会执行委员会干部和学生朋辈心理互助组成员。考核基础分为 100 分，其中自我考核占 40%，理事会对其考核占 60%。优秀干部的必备条件： （一） 能够积极开展工作，自觉维护
16、协会形象，主动发展对外关系，不断提高协会的综合影响力。（二） 对待本职工作有整体规划，能够全面掌握并积极指导下属工作。（三） 能够较好地协调和其它部门的工作，善于发挥合作精神。（四） 在工作中，能够不断开拓出新，并努力把这些新思路成功运用到自己的工作中去，提高协会的工作质量。（五） 能够积极承担协会组织的活动并在组织过程中表现突出。（六） 爱护下属，下属工作积极主动，踏实肯干，彼此间关系和睦融洽。（七） 按规定参加协会会议。出现以下情况者，将取消“优秀干部”的评选资格：（一）会议无故缺勤一次。（二）工作懒散，组织无力，揽功推过，对本职工作无故或借故拖迟。（三）具有利用工作之便，滥用职权，假公济私的行为。（四）参加非法组织，败坏协会的声誉。（五）违反学校的相关规定，受到处分。（六）与协会成员经常发生矛盾和摩擦。（七）泄露协会或所在部门的有关重要信息，造成不良后果。对于未达到优秀条件的其他干部的考评仍将依据上述条件，根据其达到程度，评选出等级“良好” 、 “中等” 、
