区人民法院2016年工作总结及2017年工作计划 精选

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1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 12区人民法院 2016 年工作总结及 2017 年工作计划 2016 年,福邑区法院在区委领导、市中院监督指导下,深入开展;两学一做;学习教育活动,围绕;努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义;的工作目标,坚持司法为民、公正司法工作主线,严格规范管理,狠抓案件质效,全面推进司法公开,努力实现;弯道跟进;,为;五区;福邑建设提供了有力的司法保障。一、审判执行工作2016 年是福邑法院正式履行审判职责的元年,积极应对实行立案登记制后案件数目创历史新高的压力,优化审判资源,整合审判力量,狠抓执法办案第一要务。全

2、年共新收各类案件 1541 件;审执结 1428 件,结案率 92.66%。(一)依法惩治刑事犯罪,促进平安福邑建设全年新收刑事案件 44 件,审结 39 件,判决罪犯 69 人,均在法定审限内结案。充分发挥刑罚惩治和预防功能,增进人民群众安全感。严格执行罪行相适应原则,贯彻宽严相济刑事政策。根据犯罪的具体情况,实行区别对待,做到宽严相济,罚当其罪,打击和孤立极少数,教育、感化和挽救大多数,最大限度地减少社会对立面,促进社会和谐稳定。(二)妥善化解民事纠纷,维护群众合法权益全年共新收民商事案件 842 件,审结 776 件,结案率精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独

3、家原创 2 / 1292.16%。充分发挥民事审判职能,定分止争,维护当事人合法权益。妥善审理家事纠纷案件,维护婚姻家庭关系的和谐稳定。及时审理合同纠纷案件,倡导诚实信用,促进市场经济健康发展,维护社会主义市场经济秩序。妥善审结涉江东省崃山建材有限公司、江东贝怡神饮品有限公司、江东天下一碗食品有限公司等;僵尸;企业系列案件 20 余件,为上述企业退出市场、依法处置资产进行重组提供法律依据。审慎审理权属、侵权纠纷及其他纠纷案件,及时维护受侵害一方当事人的合法权益,符合规定情形的,给予减缓免诉讼费等司法救助,全年共缓减免诉讼费用件 20 余万元。情况紧急,急需医疗等费用的,依法裁定先予执行。(三)

4、依法履行行政审判职责,促进法治政府建设全年新收行政案件 17 件,审结 15 件,其中裁定驳回起诉 4 件、准许撤诉 4 件(经调解),判决驳回诉讼请求 6件、确认行政机关具体行政行为违法 1 件。依法受理行政案件,规范法院行政案件立案受理工作,扩大行政案件的受案范围,有效畅通行政案件入口,切实贯彻立案登记制,保障当事人起诉权利。公正审理行政案件,强化对被诉行政行为的司法审查。依法维持行政机关的具体行政行为,及时反馈审判工作中发现的行政违法问题,促进司法与行政良性互动,对行政执法工作提出意见精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 12建议条。深化行政机关

5、负责人出庭应诉工作,行政机关主要负责人或分管负责人出庭应诉率达 100%。(四)强化执行威慑,破解执行难题积极采取措施,努力使生效法律文书确定的权利最大限度得到实现。全年共新收执行案件 337 件,执结 299 件,执结率 88.72%,执行标的金额 4000 万元。强化强制执行措施。法院执行指挥中心建设基本完成,初步构建了以信息化平台为支撑的统一指挥、协调联动执行工作机制。加大对被执行人及其财产的查控力度,与银行、公安、国土、工商、税务等单位建立了查询机制,查控系统完成银行存款查询 31590 次,查询存款总金额 450余万元,直接促使 40 件执行案件执结。加大对拒不执行法院生效裁判行为的

6、责任追究力度,其中以涉嫌拒不履行判决、裁定罪追究刑事责任 3 人,司法拘留 35 人。加大失信惩戒力度。广泛利用互联网、电视台、商业中心电子广告屏、公共场所电子屏、法院信息发布电子屏等载体,滚动播出失信被执行人名单信息,对 179 名失信被执行人进行曝光。通过中国执行信息公开网,将 298 名被执行人纳入全国法院失信被执行人名单,屏蔽 47 人,屏蔽率 15.77%,通过限制失信被执行人高消费、申请贷款、乘坐飞机高铁、参加招投标、担任企业高管和股东、进行投资等手段,直接促使 40 名被执行人主动履行了义务。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 12二、

7、;规范提升年;活动开展情况根据市法院的统一部署,认真开展;规范提升年;活动,大力推进规范建设,实现法院建设提档升级。市法院;规范提升年;活动实施方案下发后,福邑法院在第一时间成立了福邑区法院;规范提升年;活动领导小组,由党组书记、院长史新富任组长,其他党组成员任副组长,各部门负责人为成员。领导小组下设办公室,负责组织、协调等日常工作。制定了关于开展;规范提升年;活动的实施方案 ,将活动具体分解为 29 项任务,逐项确定责任领导、责任部门、完成时间,确保责任落实到人,任务落实到人。结合工作实际,自我加压,将;规范建设;和;规范提升;合二为一,进一步夯实工作根基,提振队伍精气神,努力实现;弯道跟进

8、;,推动工作再上新台阶。(一)规范审执工作,着力提升司法公信力当前,法院工作面临;案件在做加法、人员在做减法、责任在做乘法;的新常态。新常态下,要有新思路、新举措。作为新建法院,我们不等不靠,坚持走内涵式发展道路,实行科学管理,挖掘潜力,激发动能,实现审判质效持续向好。一是规范立案信访工作。坚持;以当事人为本;的司法理念,大力加强诉讼服务中心建设。在学习外地法院经验做法的基础上,对诉讼服务中心划分 5 大区域,优化功能精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 12布局,初步建成了;简约、方便、高效;的诉讼服务中心,配齐工作人员 5 名,确保全天候在岗。中心

9、目前已经成功开展诉讼引导、查询咨询、材料收转、联系法官、文书送达、卷宗查阅、诉讼服务网等 7 项工作,叫号服务及 12368诉讼服务热线即将开通,基本满足了人民群众的诉讼需求。落实司法便民措施,对适用简易程序审理的案件,统一减半预收案件受理费;认真落实立案登记制,对依法受理的案件,做到有案必立,有诉必理;推动网上立案,全年实现网上立案件;实行有限随机分案制度,除重大、疑难、复杂以及新类型等审理难度较大和社会影响较大的特殊案件外,一律实行随机分案;健全诉调对接平台,与福邑区司法局主动对接,建立矛盾化解过滤通道,将案件调解工作前移,充分发挥代表、委员及律师在矛盾化解中的重要作用。二是切实加强审判管

10、理。高度重视审判管理,将审判管理贯穿于案件审理执行的全过程,通过管理要质量、要效率,审判管理实现了;从无到有;、;从有到新;。坚持依法管理。先后制定审判流程管理暂行规定 、 裁判文书审核签发的暂行规定 、 科技法庭使用暂行规定 ,确保审判管理有章可循、有法可依;坚持全面管理。按照审判管理工作新要求,将审判管理工作触及到审判态势分析、发改案件梳理、审判流程管理、长期未结诉讼案件及重大敏感案件监控、案件质量评查、绩效考核等,实现审判管理全精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 12覆盖;坚持科学管理。强化审判流程节点管控,严格案件审限变更,全年我院法定审限内

11、结案率 100%;完善案件办理内部管理机制,坚持法官独立办案和依法监督管理相结合,确保案件质量。院领导;庭审亲历;已成常态化,全年院党组成员带头主审案件 182 件,结案 178 件;加强对立案案由、法律文书送达、案件材料移送、上诉卷宗呈报、对外委托鉴定等方面进行全面监督,减少案件流转时间,实现审判流程无缝管理,有效提高审判效率。全院案件质效始终保持增益态势,全年全院案件质效综合指数位居全市基层法院第 1 名。三是规范司法公开工作。坚持以公开促公正、提公信。下大力气建设审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开和法庭审理公开四大平台。裁判文书公开上网从无到有,全年全院共公开裁判文书 950 篇,

12、上网率达到 110%,实现了司法公开全覆盖。(二)规范队伍建设,着力提升队伍综合素质坚持;抓党建带队伍促审判;工作思路,以党建为统领,建章立制,约束与激励并存,切实抓好队伍建设。一是规范领导班子建设。党组决定从自身建设开始,制定党组议事规则 ,认真贯彻落实;集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定;十六字方针,加强集体领导,严格履行职责,提高议事质量和决策民主化、科学化、规范精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 7 / 12化程度。严格落实;三重一大;集体决策制度。全年共召开党组会 23 次。二是规范基层党组织建设。4 月份完成党支部委员会换届,配齐配强 5 名

13、支委会委员,由科级干部担任支部书记。认真开展党员组织关系集中清查活动,及时接转 3 名调入人员、1 名调出人员党组织关系,为严格规范组织活动打下坚实组织基础。积极开展党费清缴活动,补交党费 3000 余元,规范党费收缴工作。扎实开展;两学一做;学习教育,组织全体党员系统学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话,参加党章党规、系列讲话知识测试,参考率、优秀率均达到 100%。党组书记、院长史新富带头为党员上党课。组织党员观看党史题材故事片冲锋号 、电视纪录片千年包公 ,认真开展专题讨论,教育干警坚定理想信念,明确政治方向;坚守纪律底线,培养高尚情操;坚守职业道德底线,依法办案,不谋私利。组织全体党

14、员和入党积极分子赴金寨县开展;参观革命博物馆,重温入党誓词;教育活动,进行革命传统教育,重温入党誓词,净化心灵,振奋精神。七一前夕,实施;党内温暖工程;,到结对共建村走访慰问困难党员,送去慰问金,让困难党员切实感受组织的温暖。三是规范队伍建设。拓宽人才引进渠道,在区委区政府的支持下,2015 年以来先后招聘 12 名各类司法辅助人员,精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 8 / 12并在此基础上,将现有审判人员与司法辅助人员进行优化组合,组建若干审判管理团队,初步搭建 1 审 1 书(1 名审判员+1 名书记员)的审判模式,最大限度挖掘审判人员潜力,提升办案质

15、效;坚持;走出去;与;请进来;相结合,积极提供各种业务培训的机会和条件,努力提升法官综合素质。全年,先后组织法官参加刑事审判、行政审判培训及全市法院法官综合素质培训班培训;关心干警身心健康,开展定期体检、退休干警慰问活动;开展书记员技能测试竞赛活动,以考代训,以赛代练,努力提高审判辅助人员工作技能;组织开展一系列的文体活动,营造活跃向上的良好氛围。4 月份,参加全市法院运动会,获得乒乓球女子单打亚军,展现了良好风貌。四是规范纪律作风。不定期开展审务督察活动,重点检查立案窗口是否便民、庭审程序是否规范、工作纪律是否严守等问题。5 月,对 1 名多次违反工作纪律的聘用制司法警察予以解聘。(三)规范信息化建设,着力提升办案科技含量一是信息化建设稳步推进。完成办公楼智能化设备采购安装建设工程招投标,招投标价款近

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