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1、某风景名胜区管理局副局长群众路线教育实践活动个人整改措施按照县委保持共产党员先进性教育活动的安排部署，在分析评议阶段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的，制定个人整改方案：一、指导思想以邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观为指导，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，进一步提高思想觉悟，自觉践行党的宗旨，坚决反对和整改“四风”问题，围绕“为民务实清廉”主题，认真搞好整改，解决实际问题，不断开展新的工作，确保党的实践教育活动取得真成实效。二、整改的内容、目标、措施、时限。经过排查和梳理，本人共查出“
2、四风”方面存在的主要问题共计 10 条，具体整改内容、整改目标、整改措施和整改时限如下：（一） 、形式主义方面的问题1、工作作风不扎实。表现在把上级的指示精神挡教条，脱离实际，照搬照套，没有注重结合单位实际贯彻执行。整改目标：思想上务实、作风上务实、工作上扎实，充分结合实际，因地制宜，创造性地开展好各项工作，力求取得较好实效。整改措施：（1）认真学习领会、吃深吃透上级指示精神。 （2）积极搞好调查研究，充分结合本单位实际，务实创新，开拓进取。 （3）总结经验，查找不足，推广好形式、好做法、好典型。整改时限：立整立改，长期坚持。2、用党的纪律，对自己约束不严格. 勤证廉政意识不到位，观念树立不牢
3、，对某些不良风气，纠结麻木，尤其是围绕旅游业务知识学习不深不透，学用结合不到位，存在脱节现象，不能及时掌握全国旅游动态，指导具体工作。整改目标：广泛深入学习旅游相关知识，及时掌握周边景区及全国各地旅游新发展、新动态、新挑战，立足本地景区实际，研究新思路，解决新问题，为景区管理、建设、发展当好参谋，促进景区健康、快速、持续发展献计献策。整改措施：（1）有计划、有针对性搞好景区管理、保护、建设、服务、开发及制度建设等相关业务知识的系统学习，深刻领会其内在要素、内在本质、内在动力。 （2）认真调查研究本景区现状和景区特点，查找不足，推广经验，学以致用。 （3）及时掌握全国各地尤其是周边地区旅游动态，
4、有针对性的开展好相关工作。 整改时限：立行立改，持之以恒。（二） 、官僚主义方面的问题1、对基层工作不能及时深入，观察不仔细。主要表现在下景区开展工作调研时，只注重表面，不够深入细致，掌握实情不到位。整改目标：做到调研时有针对性、深入实际、深入一线、深入实地，确保调研工作的真实性和调研结果的可靠性，切实起到指导工作、推动工作的效果。整改措施：（1）坚持经常深入景区，广泛深入开展调研工作。 （2）调研工作做到具有针对性和指导性。 （3 ）开展调研时，做到全面、系统、扎实、到位，防止走过场现象发生。 （4）对调研结果及时搞好总结上报工作，做到该推广的经验和做法及时推广，该纠正的问题及时纠正。整改时
5、限：立即整改，长期坚持。2、固步自封，创新意识不强。主要表现在受传统思维定式的影响，想问题、开展工作沿袭老方法、老套路，拘谨于职位角色，服从安排多，主动思考较少。整改目标：学习先进经验，树立开拓进取精神，增强创新意识。改变落后思想，用创新理念开展各项工作，彻底打破旧框框，适应新形势发展的需要。整改措施：（1）牢固树立创新思维理念，不断增强开拓创新意识。 （2）坚持经常学习先进经验、学习他人的好思路、好定位、好做法，不断丰富自己的头脑。 （3）进一步解放思想，更新观念。开展工作坚持主动思考、思路新颖、树立全局观念，彻底打破旧框框束缚，不断开拓创新。整改时限：立行立改，长期坚持。3、群众亲近感不够
6、强。主要表现在对基层党员职工关心不到位，排忧解难、解决实际问题不到位。整改目标：多方关心基层党员职工，及时帮助他们解决工作、生活等实际问题和困难，使之一心一意做好本职工作，推动全局各项工作扎实、有效健康开展。整改措施：（1）深入基层，搞好调查研究，及时掌握党员职工思想动态，了解他们所思所想、工作生活等需要解决的问题或困难。 （2）及时帮助他们解决解决工作上存在的问题、生活上遇到的困难。 （3）积极开展谈心对话活动，了解真实情况，掌握工作主动权，力争把问题或矛盾解决在萌芽之中。整改时限：立即整改，坚持经常。（三） 、享乐主义方面的问题1、工作热情不高，开拓进取精神不强。整改目标：提高认识，提振精
7、神，不断提高党性意识和宗旨观念，全面提升工作积极性、主动性、创造性。整改措施：（1）坚持经常自省、自励，不断振奋精神，提高工作热情。 （2）坚持经常反思，强化自我提高，切实转变工作态度，变笨动为主动，不断增强工作责任感和紧迫感。整改时限：立行立改，坚持不懈。2、安于现状，思想上存在求稳多、缺乏开拓性。整改目标：解放思想、更新观念、脚踏实地、开拓进取，不断开创本职工作新局面。整改措施：（1）提高认识，切实转变观念，努力解决求稳怕乱思想。 （2）不断提高工作积极性，创新思维，彻底解决安于现状，不思进取问题。 （3）努力增强工作事业心责任感，提高工作积极性、主动性和创造性。整改时限：立即整改，持之以
8、恒。3、思想上对党建工作重要性认识不强，创新少。整改目标：重视党建工作，不断提高对党建工作重要性的认识，研究新情况，解决新问题，建立健全党建工作长效机制，紧紧围绕全局中心工作，学习先进经验，创造性开展好党建工作。整改措施：(1)强化学习、提高认识、转变观念、增强党建工作的主动性。 （2）建立健全党建工作长效机制，使之规范化、制度化、长效化。 （3）研究新情况，探讨新形势下抓好党建工作新办法，不断增强党员先锋模范带头作用。（四） 、奢靡之风方面的问题1、吃苦耐劳精神淡化，勤俭节约意识不强。整改目标：牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约意识，树立过紧日子思想，吃苦在前，享乐在后，永葆党员干部的本色，一心一意
9、谋工作、某事业、谋发展。整改措施：（1）严格执行上级有关规定，牢固树立艰苦奋斗思想和勤俭节约意识，做到工作上耐得住疾苦，生活上耐得住清贫。 （2）在工作中，凡是要求党员职工不做的事，自己首先带头不做。整改时限：立即整改，长期坚持。2、勤政廉政意识，树立不牢。整改目标：牢固树立勤政廉政意识，在思想上、行动上与党中央保持一致，自觉履行党的廉政准则，严格遵守党的纪律，自觉准守党的廉政建设各项规定。整改措施：（1） 、强化党性、党风、党纪意识。 （2 ）在自身世界观、人生观、价值观上下功夫，从小事做起，防微杜渐，自觉抵制各种不正之风和腐朽思想的侵蚀。 （3）严格自觉准守党风廉政建设各项规定，做到严于律
10、己、清正廉洁，发挥好一名党员领导干部的表率作用。某风景名胜区管理局副局长群众路线教育实践活动个人整改措施按照县委保持共产党员先进性教育活动的安排部署，在分析评议阶段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的，制定个人整改方案：一、指导思想以邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观为指导，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，进一步提高思想觉悟，自觉践行党的宗旨，坚决反对和整改“四风”问题，围绕“为民务实清廉”主题，认真搞好整改，解决实际问题，不断开展新的工作，确保党的实践教育活动取得真成实效。二、整改的内容
11、、目标、措施、时限。经过排查和梳理，本人共查出“四风”方面存在的主要问题共计 10 条，具体整改内容、整改目标、整改措施和整改时限如下：（一） 、形式主义方面的问题1、工作作风不扎实。表现在把上级的指示精神挡教条，脱离实际，照搬照套，没有注重结合单位实际贯彻执行。整改目标：思想上务实、作风上务实、工作上扎实，充分结合实际，因地制宜，创造性地开展好各项工作，力求取得较好实效。整改措施：（1）认真学习领会、吃深吃透上级指示精神。 （2）积极搞好调查研究，充分结合本单位实际，务实创新，开拓进取。 （3）总结经验，查找不足，推广好形式、好做法、好典型。整改时限：立整立改，长期坚持。2、用党的纪律，对自
12、己约束不严格. 勤证廉政意识不到位，观念树立不牢，对某些不良风气，纠结麻木，尤其是围绕旅游业务知识学习不深不透，学用结合不到位，存在脱节现象，不能及时掌握全国旅游动态，指导具体工作。整改目标：广泛深入学习旅游相关知识，及时掌握周边景区及全国各地旅游新发展、新动态、新挑战，立足本地景区实际，研究新思路，解决新问题，为景区管理、建设、发展当好参谋，促进景区健康、快速、持续发展献计献策。整改措施：（1）有计划、有针对性搞好景区管理、保护、建设、服务、开发及制度建设等相关业务知识的系统学习，深刻领会其内在要素、内在本质、内在动力。 （2）认真调查研究本景区现状和景区特点，查找不足，推广经验，学以致用。
13、 （3）及时掌握全国各地尤其是周边地区旅游动态，有针对性的开展好相关工作。整改时限：立行立改，持之以恒。（二） 、官僚主义方面的问题1、对基层工作不能及时深入，观察不仔细。主要表现在下景区开展工作调研时，只注重表面，不够深入细致，掌握实情不到位。整改目标：做到调研时有针对性、深入实际、深入一线、深入实地，确保调研工作的真实性和调研结果的可靠性，切实起到指导工作、推动工作的效果。整改措施：（1）坚持经常深入景区，广泛深入开展调研工作。 （2）调研工作做到具有针对性和指导性。 （3 ）开展调研时，做到全面、系统、扎实、到位，防止走过场现象发生。 （4）对调研结果及时搞好总结上报工作，做到该推广的经
14、验和做法及时推广，该纠正的问题及时纠正。整改时限：立即整改，长期坚持。2、固步自封，创新意识不强。主要表现在受传统思维定式的影响，想问题、开展工作沿袭老方法、老套路，拘谨于职位角色，服从安排多，主动思考较少。整改目标：学习先进经验，树立开拓进取精神，增强创新意识。改变落后思想，用创新理念开展各项工作，彻底打破旧框框，适应新形势发展的需要。整改措施：（1）牢固树立创新思维理念，不断增强开拓创新意识。 （2）坚持经常学习先进经验、学习他人的好思路、好定位、好做法，不断丰富自己的头脑。 （3）进一步解放思想，更新观念。开展工作坚持主动思考、思路新颖、树立全局观念，彻底打破旧框框束缚，不断开拓创新。整
15、改时限：立行立改，长期坚持。3、群众亲近感不够强。主要表现在对基层党员职工关心不到位，排忧解难、解决实际问题不到位。整改目标：多方关心基层党员职工，及时帮助他们解决工作、生活等实际问题和困难，使之一心一意做好本职工作，推动全局各项工作扎实、有效健康开展。整改措施：（1）深入基层，搞好调查研究，及时掌握党员职工思想动态，了解他们所思所想、工作生活等需要解决的问题或困难。 （2）及时帮助他们解决解决工作上存在的问题、生活上遇到的困难。 （3）积极开展谈心对话活动，了解真实情况，掌握工作主动权，力争把问题或矛盾解决在萌芽之中。整改时限：立即整改，坚持经常。（三） 、享乐主义方面的问题1、工作热情不高
16、，开拓进取精神不强。整改目标：提高认识，提振精神，不断提高党性意识和宗旨观念，全面提升工作积极性、主动性、创造性。整改措施：（1）坚持经常自省、自励，不断振奋精神，提高工作热情。 （2）坚持经常反思，强化自我提高，切实转变工作态度，变笨动为主动，不断增强工作责任感和紧迫感。整改时限：立行立改，坚持不懈。2、安于现状，思想上存在求稳多、缺乏开拓性。整改目标：解放思想、更新观念、脚踏实地、开拓进取，不断开创本职工作新局面。整改措施：（1）提高认识，切实转变观念，努力解决求稳怕乱思想。 （2）不断提高工作积极性，创新思维，彻底解决安于现状，不思进取问题。 （3）努力增强工作事业心责任感，提高工作积极性、主动性和创造性。整改时限：立即整改，持之以恒。3、思想上对党建工作重要性认识不强，创新少。整改目标：重视党建工作，不断提高对党建工作重要性的认识，研究新情况，解决新问题，建立健全党建工作长效机制，紧紧围绕全局中心工作，学习先进经验，创造性开展好党建工作。整改措施：(1)强化学习、提
