《福建织建设年活动推进发展型党组织建设的实施方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《福建织建设年活动推进发展型党组织建设的实施方案（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、市国资委系统开展基层组织建设年活动推进发展型党组织建设的实施方案按照全国、全省组织部长会议的部署，2012 年为基层组织建设年。为了认真贯彻落实市委党的建设领导小组办公室、市委组织部关于扎实开展基层组织建设年活动推进发展型党组织建设的实施方案 （筑组通201213 号）精神，结合市国资委系统实际，现提出如下实施方案。一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以贯彻落实市第九次党代会精神，迎接和学习党的十八大、省第十一次党代会精神为主线，以深化创先争优为契机，以改革创新为动力，以“强组织、增活力，创先争优迎十八大”为主题，高举“发展、团结、奋斗”三面旗帜，
2、紧紧围绕“稳中求进，提速转型”的总基调、总目标和“稳中求快、快中保好，能快则快、又好又快”的总要求，根据市第九次党代会“坚持走科学发展路、加快建生态文明市”的总体部署，深入推进党的先进性建设，不断提高党建科学化水平，使基层党组织更好地服务发展、服务民生、服务群众，为推动贯彻落实国发 2 号文件精神、促进国资系统企业改革发展稳定提供坚强的组织保证。二、总体目标以基层组织建设年活动为契机，全面落实市第九次党代会提出的构建协调的政治生态目标，按照思想政治要建强、干部队伍要建强、工作作风要建强的工作要求，深入研究和全面把握基层组织建设工作的内在规律，在抓落实、见成效上下功夫，进一步巩固和提升基层组织建
3、设成果，进一步解决基层组织经费保障和活动场所等突出问题，优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动方式，使基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用更加突出，基层党组织战斗力、基层党组织书记素质、党员队伍生机活力、基层基础保障水平进一步提升，以基层组织的加强，推动全市经济社会的发展，用经济社会的发展成效体现基层组织的价值，努力实现基层党组织领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标， 三、实施步骤基层组织建设年活动要坚持抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎，原则上按以下四个阶段进行。（一）动员部署阶段（2012 年 12 月）：市国资委党委做好动员部署，及时安排工
4、作任务。各级党组织和广大党员要采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，认真学习中央、省委和市委关于党建工作的新论述、新部署、新要求，检查在贯彻落实中存在的问题和不足，明确努力方向。2 月 29 日前，各企业党组织、委机关党委要将本单位的实施方案报市国资委党委备案。（二）调查研究阶段（2012 年 3 月）：市国资委系统各企业党组织、委机关党委按照基层组织建设年的有关要求，深入基层开展调查研究，听取意见和建议，研究提出有针对性的工作措施和办法；要在调查研究的基础上，召开专题会议，研究本企业本单位基层党的建设工作中存在的困难和问题，提出切实有效的工作措施。各级党组织要组织党员、群众开展对基层党
5、的建设工作的公认度和满意度测评活动。上级党组织要对作用发挥不够好的下级党组织进行排查，掌握底数，并根据不同情况，研究提出有针对性的帮助措施。（三）深入实施阶段（2012 年 410 月）：市国资委系统各企业党组织、委机关党委要根据实施方案的要求，积极探索新时期新阶段基层党组织建设的新思路、新方法，进一步建立健全各项工作制度，明确责任分工，采取切实措施，有步骤、有计划地抓好目标任务的落实，统筹解决基层党的建设面临的困难和问题，确保基层组织建设年活动取得实效。要加强对基层党组织的督促指导，及时了解工作情况，督促各项工作任务的落实。（四）总结验收阶段（2012 年 1112 月）：市国资委系统各企业
6、党组织、委机关党委要认真总结基层组织建设年活动中的好经验、好做法，探索建立简便易行、务实有效的工作机制。11 月 20 日前，要将活动总结报市国资委党群工作处。11 月下旬至12 月上旬，市国资委党委将对各企业和委机关开展基层组织建设年活动情况进行检查验收。四、重点工作任务为确保基层组织建设年活动取得实效，市国资委党委以全市基层组织建设年活动实施方案确定的“十二项行动”为统领，结合市国资委系统实际，重点抓好八个方面的工作任务。1、集中开展教育培训。以提高党员干部“推动发展、促进和谐”的能力为重点，不断拓宽培训渠道，提升培训效果，切实抓好基层党员干部的教育培训工作。2、深化“四帮四促”活动。坚持
7、以“四帮四促”为抓手，建立健全直接联系服务群众工作机制，切实整合工作力量，努力实现帮促全覆盖、效果最大化。3、推进党内民主建设。切实增强基层党组织的凝聚力和向心力，推进党的建设工作取得突破，进一步扩大党内民主，不断增强党的创新活力、巩固党的团结统一。4、提升党员思想素质。以理想信念为重点，加强党员的理论武装，引导党员学习掌握党的基本知识，增强知党、爱党、兴党意识，坚定理想信念，按照实施基层党员党性教育和能力培育“双育”计划的要求，扎实开展好讲党性、学党史、当先锋党员质量提升行动。5、抓好典型引领示范。始终做到“胸中有全局，手中有典型” ，发挥典型引领作用，鼓舞先进、鞭策后进、激励中间，促进创先
8、争优活动深入开展。按照基层党组织“五好”要求，切实抓好典型引路、示范带动工作。6、强化基层基本保障。进一步强化基层基本保障，切实保证基层组织建设年活动正常开展，激发基层党组织的内在活力、增强基层实力、夯实基层基础。7、推动机关党建创新。不断提高委机关党建工作的科学化和制度化水平，努力提高委机关党建工作的针对性和实效性，为“坚持走科学发展路，加快建生态文明市”提供良好的政务环境，促使委机关党建在经济社会发展进程中发挥更大的作用。8、加强改进国企党建。充分认识国有企业党建工作的重要性和紧迫性，紧紧围绕国资监管工作，以“四强” 、 “四优”党组织创建为抓手，切实抓好基层组织建设年的各项工作任务，为企
9、业做大做强、实现又好又快发展提供组织保证。五、保障措施（一）加强组织领导。系统各企业党组织和委机关党委要全面履行基层党建工作责任制，党组织书记要认真履行党建“第一责任人”的职责，高度重视基层组织建设年活动，提供必要的人力、物力和财力保障，确保基层组织建设年活动顺利开展。系统各企业和委机关要建立定期工作汇报制度，及时通报情况，结合工作实际，研究部署工作。认真履行各自职责，加强协作，努力形成齐抓共管的局面。要将基层组织建设年活动作为实施党的组织先进性建设工程，深入贯彻市第九次党代会精神、迎接和学习贯彻党的十八大、省十一次党代会的重要举措，全力攻坚，务求实效。（二）强化督促检查。市国资委党委将定期或
10、不定期对基层组织建设年活动进行督查，提出指导意见，对工作不力的党组织及时进行通报，督促检查的情况将作为评先选优的重要依据之一。各企业党组织和委机关党委也要采取有力措施，加强经常性的督查和指导，及时研究解决工作中遇到的困难和问题。（三）加大宣传报道。市国资委党委将根据工作任务，结合工作实际，通过简报、信息、专栏等方式，及时宣传推广市国资委系统在开展基层组织建设年活动中的好做法、好经验，做到重点突出、声势强劲；组织专家、学者和基层党务工作者举办基层党建工作论坛、研讨会等，深入研讨基层党建工作理念、探讨推进基层党建工作改革创新的办法。各企业党组织和委机关党委要在宣传栏、黑板报、内刊、网站等平台设置“
11、基层组织建设年”专栏，切实加强对基层组织建设年活动的舆论宣传，营造良好氛围。（四）搞好考核评比。为鼓励先进，鞭策后进，进一步深化和推进党的组织先进性建设工作，2013 年初，市国资委党委将根据检查验收结果和活动期间督导组的督促检查情况，结合党建工作考核，一并对系统各企业、委机关开展基层组织建设年活动的情况进行评比。各企业党组织、委机关党委和相关责任部门要认真对照市国资委系统开展基层组织建设年活动推进发展型党组织建设实施方案责任分解表 ，做好迎检准备工作。市国资委系统开展基层组织建设年活动推进发展型党组织建设实施方案责任分解表重点项目 具 体 任 务 责任单位完成时限1、组织系统企业党组织和广大
12、党员学习中央、省、市有关党建工作的新论述、新部署和新要求。市国资委党委（企业、机关党委）全年2、积极参加市委举办的国有企业党组织书记示范培训班。市国资委党委（企业、党群处） 全年一、集中开展教育培训3、举办市国资委系统党组织书记和党务干部培训班、入党积极分子培训班。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年4、认真开展“四帮四促”活动，落实“四帮四促”领导责任制，组织中层干部下基层，深入调查研究，听取群众意见，开展定点帮扶，帮助解决具体困难问题，记录“民情日记” 。市国资委党委（企业、人教处、企领处）全年5、组建“四帮四促”信息员队伍，及时反映好经验好做法，加强对“四帮四促”工作宣传力度，营造
13、氛围。市国资委党委（企业、人教处、企领处）全年6、组建“四帮四促”工作小组，深入基层，特别是重点难点企业，帮助解决思想认识、发展思路、领导班子和干部队伍建设、作风建设等方面存在的突出问题。市国资委党委（企业、人教处、企领处）全年7、建立和完善“四帮四促”工作台账，健全完善“四帮四促”工作通报制度，不定期召开“四帮四促”情况通气会、推进会，将企业领导人员和委机关开展“四帮四促”活动的情况在一定范围内进行公布，接受群众监督。市国资委党委（企业、人教处、企领处）全年8、对照帮扶工作计划，对各单位开展“四帮四促”活动的情况进行收集、汇总和反馈。市国资委党委（企业、人教处、企领处）全年9、加大创先争优典
14、型宣传报道，多渠道、多方式对市国资委系统创先争优活动中涌现出来的先进党组织和优秀个人进行宣传报道，形成“比学赶超”的浓厚氛围。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年二、深化“四帮四促”活动10、总结创先争优活动成果，提炼在创先争优活动中形成的一些好经验好做法，把实践成果变成理论成果。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年三、推 11、对党代表基本情况进行动态管理，认真研究 市国资委党委 全年做好党代表培训、提议建议、质询问询、调研视察、联系群众、民主评议等制度和办法。（党群处）12、建立受到县级以上表彰的优秀共产党员信息库。市国资委党委（党群处） 全年动党内民主建设 13、指导企业开好
15、领导班子民主生活会，建立民主生活会查找问题整改情况通报制度，适时将民主生活会查找问题的整改落实情况在一定范围内进行公布，接受群众监督，并对民主生活会情况进行研究分析，认真加以改进。市国资委党委（企领处） 全年14、以企业为单位，对新发展党员进行一次普遍培训。 市国资委党委（企业、党群处） 全年15、组织党员学习贯彻党的十八大精神和省第十一次党代会精神。积极参与上级部门举办的知识竞赛、演讲比赛、书画展、摄影展等活动。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年16、结合实际，围绕中心工作，明确活动主题，将“争做好党员”活动常态化，建立党员发挥作用的长效机制。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全
16、年17、以“绿丝带”志愿者活动等为主要形式，结合本单位职能特点，开展志愿者活动。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年18、组织企业开展“岗位大练兵” 、 “工人先锋号”活动，并评出“时代先锋、岗位标兵” 。市国资委党委（企业、党群处） 全年19、在委机关和企业开展“强素质、严作风、建新功”等活动。市国资委党委（机关党委、党群处）全年四、提升党员思想素质20、根据各企业和委机关工作特点，探索党员经常性教育的有效方法。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年21、抓好“五好”基层党组织的创建命名工作，培育和树立有较高群众认同感和鲜明时代特色的机关、企业党建典型和优秀党员典型。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年22、深化“我是共产党员我为贵阳增光”活动，在窗口单位、服务行业开展党员佩戴党员徽章活动。在职党员岗位设置“党员示范岗” 、 “党员先锋岗” 、 “党员班（车）组”等标牌。市国资委党委（企业、机关党委、党群处）全年23、开展创先争优活动先进集体和先进个人表彰工作。市国资委党委（党群处）12 年 7月24、在系统企业
