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1、xxxx 医院继承和发扬中医药特色实施方案一、指导思想以科学发展观为指导，遵循中医药发展规律，正确把握继承与创新的关系，坚定不移地继承发扬中医药的特色和优势，坚持运用中医药理论和技术开展中医药医疗、教育、科研等工作，不断提高中医药防病治病能力，促进中医药学术和技术的发展，满足群众对中医药服务的需求，为保障人民健康，促进经济社会发展做出新的贡献。二、总体思路坚持以疗效为核心，不断提高中医药防病治病能力，通过疗效彰显特色优势，坚持以继承未基础，认真基础中医药理论的科学内涵和历代中医积累创造的行之有效的丰富经验，诊疗方法等，并加以应用，保持原创的特色优势，坚持以创新为动力，在遵循中医药发展规律的基础
2、上，大胆吸收现代科技的新思想，新方法，新成果，不断丰富和创新特色优势，坚持以人才为关键，培养中医药科学理念坚定，熟练掌握中医药理论和技术方法，专业素质较高的中青年中医学专家，从而始终保持中医特色优势，保障人民身体健康。三、主要目标经过 5 年的努力初步建立起适应医院发展的中医药科技创新体系，力争自主完成：1-2 项省部级课题申报、1-2项省部级横向协作课题、810 项市级课题、20-30 个医院内中医优势单病种研究课题；引进、推广和运用中医药科研新技术、新成果项目 5-10 个；培养一支具有较高素质、水平、具有一定竞争力的学术、科技创新队伍；完成 50-100 篇省级以上核心期刊发表的学术论文
3、。建立适应我院发展的中医药、中西医结合人才的培养体系，培养具有创新能力和社会主义思想品德、有服务意识与服务技能、掌握现代医学知识的技术人才与经营管理人才。建设一支德技双馨、精干高效的专业技术人才队伍，使全院专业队伍年龄结构、学历结构、职称结构更趋合理，人才梯队建设更趋完善，使医生队伍 100%达到本科及以上学历；使护士队伍 95%达到大专学历、20%达到本科学历；98%的医技人员达到大专以上学历；80%的药剂人员达到大专学历；90 的管理人员达到达到本科以上学历；培养和引进学科带头人 610 人，培养在市内、省内有一定影响的高级医疗专家 56 人；各主要临床科室的人才结构基本达到 1：3：5：
4、7。各层次的培训：选派 35 名副主任医师以上的人员参加 12 个月的国家级短期专业新知识培训；选派 35 名主治医师进行 6 个月以内的省级短期专业新知识培训；选派 20-40 名住院医师到省级以上医院进行 12 个月的基础进修学习；选派 35 名管理人员进行 15 天至 1 个月的省级以上短期管理知识培训；培养 58 名医疗业务好、管理水平高的复合型人才。四、主要工作（一）在中医药服务中突出特色，发挥优势1、结合国家组织开展的重点中医医院建设基本标准，基本条件，搞好医院的业务规划和建设，认真实施中医药事业发展“十一五”规划 ，加强医院管理，始终坚持中医为主的发展方向，始终把保持发挥特色优势
5、作为核心任务，明确保持发挥特色优势的发展主线，集中主要力量，在医疗服务、科室建设，人才培养和科学研究等工作中不断强化特色优势的主题，提高中医药防治常见病，多发病以及重大疾病、疑难疾病的能力，为保持和发挥我院的中医药特色优势奠定基础。2、必须正确把握医院的发展方向，以增强特色优势鲜明的竞争力为重点，切实抓好发展规划并认真组织实施，狠抓内涵建设，以提高临床疗效为核心，以中医药诊疗技术的充分、合理应用为重点，明确中医药在疾病诊治过程中所起的作用和具有的优势，并针对科室建设，人才培养以及诊疗技术研究应用等方面的关键环节，采取有效措施加强建设，完善制度保障，从质量控制、病种管理，建立完善有利于保持发挥特
6、色优势的内部运行机制，优化资源配置，为临床学科尤其是重点中医专科保持发挥特色优势提供切实有效的资源保障，推进文化建设，营造全员参与，中医特色浓厚的医院文化。3、充分发挥中医药的特色优势，针对临床的常见病、多发病，大力发展中医药诊疗技术，扩大中医药服务领域，真正成为 xx 地区特色突出、优势明显的中医医疗服务中心，积极开展针对重大疾病，疑难疾病的防治和科学研究，巩固和扩大中医药在某些疾病或一些环节等方面的优势，针对专科疾病的一些重点病种或关键治疗环节，丰富中医药特色诊疗，形成更加明显的专科优势，充分应用院内的基础设施和技术条件，把中医临床服务和科研紧密结合，使中医药的优势得到更好的发展。4、提高
7、对发挥中医药特色优势的支持力度，实施医院中医药特使评价制度，并从发展方向、发展规划、资源配置，科室建设，医疗业务、人才培养、科研方向、制度建设、医院文化等方面，加强引导。（二）强化具有特殊优势的中医专科建设1、中医专科建设是保持发挥特色优势的有效途径，是提高中医临床疗效的有效措施，中医专科建设以突出特色优势为基本点，以提高临床疗效的有效措施，中医专科建设以突出特色优势为基本点，以提高临床疗效水平为着力点，以满足群众对中医药服务的需求为落脚点。根据 xx 地区常见病、多发病的情况，结合本院的自身条件，选择具有特色优势的专科进行重点建设。加强专科的可持续发展能力建设，明确专科的学术与技术主攻方向，
8、制定建设发展规划，坚持长期建设、不断提高、不断发展，形成品牌优势，围绕专科的重点病种、优势病种，制定实施具有中医药特色优势的诊疗方案，并通过临床实践总结和对历代医家经验的研究，以及借鉴现代科学技术成果，不断优化诊疗方案，不断提高诊断水平，辨证论治水平和中医治疗率，提高中医药诊疗方法的综合应用水平，提高中医药对急危重症的处理能力。在注重重点病种、优势病种的同时，提高专科的整体处置能力，促进重点病种、优势病种的不断发展；在加强专科自身建设的同时，促进重点病种、优势病种的不断发展；在加强专科自身建设的同时，注意加强其他相关科室的建设，为专科的不断发展提供良好的技术支撑；在注重专科学科带头人选拔培养的
9、同时，加强人才梯队和专科团队建设，形成高素质的专科人才群体。2、切实加强对中医专科建设的领导，在政策上、组织上予以充分保证，资源配置上予以大力支持，不断完善，立足长远、整体规划、强化管理、紧紧把握专科的发展方向，积极创建省级重点中医专科。（三）提高中医药专业队伍的技术实力1、建立完善有利于保持发挥中医药特色优势的教育模式，建立符合中医药人才成长规律、有利于保持发挥特色优势的教育模式。2、做好符合条件的师承人员的出师考核工作，带徒老师要认真教学、严格要求，既把自己的所学所长毫无保留的传授给学生，又鼓励学生博采众方；既在学业上认真把关，也在医德医风等方面严格要求，鼓励跟师学习的学生刻苦学习，既认真
10、学习老师的临诊经验，提高实践能力，又全面学习中医药的基本理论和基本知识，提高理论和文化素养，成为符合时代要求的学术继承人。3、完善中医药继续教育制度，不断提高专业技术队伍保持发挥特色优势的整体能力，加强继续教育基地建设，构建终身教育体系，继续开展对各层次中医药专业技术人员的培训，搞好中医药人员对“四部经典”的学习，强化中医住院医师规范化培训，使他们能较好的继承并拓展中医药专业知识和技能。4、着力培养运用中医理论和方法指导实践的优秀人才，继续开展优秀中医临床人才研修项目和老中医药专家学术经验继承工作，培养高层次中西医结合人才，实施重点学科、重点专科建设及重大科研课题等，为学科、学术、技术、专科带
11、头人和后继人才的培养搭建平台，形成名家不断涌现的氛围和机制，努力培养一批高层次的中医药领军人才，为我院造就新的一代“名医” 。（四）充分发挥名、老专家在保持发挥中医药特色优势中的作用。1、不断丰富继承名、老中医药专家学术经验的方式方法。名、老中医药专家在长期医疗实践中形成的学术思想、临诊经验和技术专长，是中医药特色优势的重要体现。继续开展好对名、老中医药专家学术经验的继承工作，不断改进和完善继承工作模式，强化管理，提高跟师学习实效，以实施国家科技支撑计划“名老中医学术思想、经验传承研究”课题为契机，认真开展名、老中医学术思想、临证经验总结与传承研究。研究其辨证思维特点，分析挖掘其取得疗效的共性
12、规律，探索建立个体化诊疗的疗效评价方法和中医临床经验的传承方法。促进中医药理论的创新与突破，在优秀中医临床人才研修项目等人才培养计划中，强化跟名师学习的措施，开展师承工作、举办讲习班及监理“名中医工作室”等。重视保护名老中医药专家的医案、处方、手稿、批注、音像等原始资料，全面、系统的总结和整理老中医药专家学术经验和技术专长，开发形成特色诊疗技术、中药制剂以及经验专著等成果。2、积极探索发挥名老中医药专家作用的途径和方法。充分听取；名老中医药专家的意见和建议，在遴选重点建设的中医专科，确定重点专科的学术和技术方向以及重点病种，优势病种，研究制定、调整优化重点病种、优势病种的诊疗方案等方面，组织名
13、老中医药专家进行论证，积极未名老中医药专家“进病房”创造条件，建立完善名老中医专家查房制度、疑难病例会诊制度等，把造诣深厚、学有专长、经验丰富、活跃在工作一线的名老中医药专家请上讲台，为医技人员授课。（五）加快保持发挥中医药特色优势的科技创新1、以中医药特色优势为根本，以提高临床疗效为核心，以创新为手段，以服务人类健康未目的，遵循中医药发展规律，进一步调整中医药科研思路，重点解决中医药辨证思维方法和科研方法、中医临床经验的传承方法、临床防治的标准规范和评价方法等，建立符合中医药自身特点的科技创新模式，通过中医药科技创新，不断发展扩大中医药的优势，提高中医药的市场竞争能力。2、根据国家中长期科学
14、和技术发展规划纲要（2006-2020） ，抓好中医药重大科技项目的实施，进一步加强中医药防治重大疾病的研究，巩固和发挥中医药在防治常见病、多发病、疑难病及亚健康等方面的优势，开展中医药临床评价技术和标准的研究。3、充分利用信息化手段，加强中医药特色优势的推广应用和研究创新，积极推进中医诊疗工作的智能化，研究和推广有利于保持发挥特色优势的中医医院信息系统，为保持发挥中医药特色优势服务。（六）加大中医药特色优势的宣传力度加强宣传工作室营造保持发挥特色优势良好社会氛围的重要措施，应充分利用各种舆论渠道尤其是各种媒体，大力宣传中医药的科学性以及在保障人民群众健康方面的地位、作用和优势，宣传中医药文化
15、，普及中医药基本知识，扩大社会对中医药特色优势的认知度。加强媒体和社会各界的沟通交流，采用群众喜闻乐见的形式，做好中医药特色优势的宣传工作的组织、策划和实施，充分利用宣传栏、宣传单、内部刊物、网站及组织举办健康讲座等形式，广泛宣传中医药基本知识，宣传中医药特色优势，促进社会民众对中医药科学性、实用性的认同。五、保障措施（一）政策保障1、认真贯彻中华人民共和国中医药条例、四川省中医条例，切实履行条例赋予中医医院和中医药人员的责任和义务，把条例中有关保障和规范中医药事业发展的政策征收措施落实到实处。2、加快中医药标准体系建设，逐步建立以中药技术标准和管理标准为主体框架的标准体系，重点开展中医基础理
16、论术语标准，中医药信息基础标准等基础必标准，常见病中医诊断标准和治疗指南、中医药临床技术操作规范、中医临床疗效评价标准等技术标准，中医医疗机构、人员、技术准入标准和中医药科研、教学等管理标准的学习和实施。3、从中医药的规律、特点出发，针对影响保持发挥特色优势的重大理论和实践问题开展研究，大胆实践，勇于探索，不断积累，及时总结，为完善中医药管理措施提供丰富的实践基础。（二）管理保障充分认识保持发挥中医药特色优势的重要性和紧迫性，加强组织领导，加大督促检查力度，使保持警惕发挥特色优势的各项工作落到实处并真正取得成效。（三）条件保障努力形成多元化、多渠道的科研经费投入机制，整合医院科技资源，投入到中医药科研事业，积极争取上级有并没有部门的专项经费资助，添置必要的设备设施，建立必备的研究室。（四）人才保障认真贯彻“人才强院”战略，进一步建立与完善中医药人才的培养、引进、使用、激励的长效机制，为中医药人才营造良好的工作、生活、成长环境，做到人尽其才，才尽其用，重点
