党委书记庆祝第33个教师节暨表彰大会讲话稿精选

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1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 13党委书记庆祝第 33 个教师节暨表彰大会讲话稿党委书记庆祝第 33 个教师节暨表彰大会讲话稿老师们、同志们:大家下午好!金秋九月是硕果累累的收获时节,我们刚刚迎来了4000 余名胸怀理想、朝气蓬勃的新同学,为这所校园注入了勃勃生机。今天,我们在此集会,隆重庆祝第 33 个教师节,共同分享身为教师的幸福和自豪。首先,我代表学院党委和行政,向辛勤耕耘在教学科研一线的全体教师,向默默奉献在管理服务岗位上的全体教职员工致以节日的问候!向为学校的改革、建设和发展作出过重要贡献的老教师、老领导、老同志们致以崇高的敬意!向过

2、去一年来在各自岗位上作出突出贡献、受到表彰的同志们表示热烈的祝贺!教育决定着人类的今天,更决定着人类未来。教育使人类进化、教育使人类发展、教育使人类智慧、教育使人类崇高。正如习近平总书记指出:“教育是提高人民综合素质、促进人的全面发展的重要途径,是民族振兴、社会进步的重要基石,是对中华民族伟大复兴具有决定性意义的事业。 ”百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。教师肩负着传播文明、开启智慧、塑造灵魂、教真育爱的神圣使命。我们在座的各位老师正是怀着对教师职业的崇敬精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 13和热爱,选择了教师,实现着自己的梦想和追求。回顾学

3、院发展历程,我们真切地体会到,正是一代代教书育人的西航人的默默奉献铸就了学院“尚德躬行、笃学擅用”的经典校训和“明德敬业、严谨求是”的优良校风,赢得了我们现在良好的发展局面,并为我们未来争夺高职教育发展的新高地奠定了牢固基础。回首过去的一年,是学院各项事业稳步发展之年,也是学院新征程的开启之年。学院党委团结带领广大教职员工,围绕学院“十三五”发展规划,以“双一流” 、优质校建设为目标,奋力拼搏、追赶超越,学院各项事业呈现出不少新亮点,取得了不少新成绩,在刚刚公布的第二季度追赶超越排名中,学院列全省高职类院校第二位。下面,我用八个“第一次”和八个“新突破”对上一学年的工作亮点作一简要概括:1、第

4、一次承办了国家级技能大赛,并荣获一等奖。上一学年我院参加技能大赛无论从数量、级别、和成绩都超越以往。获国际二等奖 2 项、三等奖 2 项,国家一等奖 3项、二等奖 6 项、三等奖 9 项,在全国技能大赛获奖数排名中我院位于第 12 位。2、学院招生数量第一次达到了 4155 人,文理科招生分数均超过三本线,生源质量持续提高。3、全年财务预算总额第一次达到了 2.5 亿。教学投入精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 134500 万,极大地促进了“双一流”和优质校建设。4、学院成立士官学院后第一次招收陆军士官生,在校士官生达到 580 人,校内军校初具规

5、模。5、第一次代表全国职业院校在国家副主席李源潮出席的全国高校共青团思想政治工作会上交流发言。当选全国高等职业院校团委书记联席会副理事长单位。6、圆满举办了第一次全国航空产业与航空教育对话论坛,进一步密切了与航空行业、企业的关系,有效提升了学院在全省高校乃至全国航空类院校的知名度和影响力,促进了产教融合和学生优质就业。7、较大幅度地提高了教职工福利待遇,为全体教职工办理一年一次体检,体检费增至 600 元,绩效工资的人均增长幅度之大是第一次。8、第一次召开了全院范围的思政工作会议,制定下发了加强和改进思政工作的意见,狠下功夫抓思想政治工作。干部培训方面学院组织赴井冈山开展红色教育,首次出省培训

6、,取得了良好效果。此外,实现了八个方面的“新突破”:第一、党的建设方面,制定并严格执行了领导班子约法十则 ,院领导以身作则、率先垂范。出台了学院党政领导干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”实施办法,38 名干部进行了轮岗交流,创新了干部挂职锻炼精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 13的形式,激发了干部干事创业的激情。第二、教育教学、科研方面,5 个专业获批陕西省普通高等学校“一流专业”建设专业、6 个专业获批培育专业。学院获批陕西省优质校建设立项单位,全面启动了创新发展行动计划。被教育部确立为第二批现代学徒制试点院校,国家级教学共享资源库申报

7、工作有了突破性进展。加大科研投入,完善相关制度,两篇论文首次被中国科学引文数据库 cScD 收录;第三、体制机制建设方面,完善组织架构,成立了通识学院、创新创业学院、士官学院、质量管理中心、校企合作办公室等,完善了中层干部及党政后部门以绩效为导向的考核评价体系,让那些踏实苦干、成效显著的部门和干部获得荣誉和褒奖;第四、师资建设方面,出台了青年英才培养和管理办法,针对教师的双师素质以及名师培养,初步形成了双师素质教师培养和管理办法。赵居礼院长获第五届黄炎培职业教育杰出校长奖,张超荣获陕西省先进个人、并成为2017 年国家“万人计划”教学名师我省推荐的仅有的两位高职院校候选人之一,田小静、惠媛媛被

8、评为省级教学名师;第五、创新创业方面,计算机工程学院、航空维修工程学院获批省高校创新创业教育改革试点学院(系)建设精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 13单位。在第三届省互联网+大赛中取得了三银三铜的好成绩。承办了 2016 年西安高新“挑战杯彩虹人生”陕西省职业学校创新创效创业大赛,获得最高奖“挑战杯” ;获得“挑战杯彩虹人生”全国职业院校创新创效创业一等奖 2 项,三等奖 1 项;第六、发挥引领辐射作用方面,与 12 所高职院校共同发起成立“悉尼协议应用研究高职院校联盟” ,成为联盟副理事长单位。成为“一带一路”职教联盟副理事长单位,当选中国职业

9、技术教育学会国际化专业委员会常务理事单位;第七、基础建设方面,我院历史上单体面积最大的建设工程航空教学实训大楼破土动工,工程竣工后将大大改善实训条件。国家发改委投资 5000 万的“开放性公共技能实训基地”项目建设筹备工作已全面启动。新征地工作取得实质性进展,土地使用已获批,近期阎良区政府将启动征地工作。校园信息化建设有了新突破,完成了基础网络升级改造,无线网络实现校园全覆盖,校园一卡通建设基本完成;第八、国际合作方面,跟进“一带一路”战略有了新突破,我院派出教师赴赞比亚开展援外技术服务。总的来说,学院上一学年工作是点上开花、面上出彩,这离不开上级领导和社会各界的支持,更离不开广大教职精品文档

10、2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 13工的拼搏奉献,在这里,我代表学院向全体教职员工特别是耕耘在教学一线的全体教师致以最崇高的敬意和衷心的感谢!但在看到成绩的同时,我们更要清醒地认识到面临的机遇和挑战,以及自身存在的问题和不足。当前,我国正处于经济发展的新常态,正在进行供给侧改革,我省第十三次党代会提出了追赶超越的发展目标和实施“五新战略”的实现路径。这就要求高职教育必须适应新常态,必须跟进经济结构调整和产业升级换代,深化高职教育综合改革,打造升级版的高职教育。当下,高职教育面临两级分化、优胜劣汰的激烈竞争态势,正在重新洗牌,我们与发达地区高职院校有很大差

11、距,我省的一些兄弟院校发展势头也很强劲。 “双一流” 、优质校建设任务十分繁重,据了解,教育部又再启动“双高”建设。这对我院来讲,可谓是机遇与挑战并存、困难与希望同在。逆水行舟、不进则退。我们必须以强烈的危机感和只争朝夕的紧迫感,在这场激烈的角逐中抢占先机、激流勇进,惟其如此才能赢来西航职院更好的未来。认真审视自己,我们必须清楚地看到自身的不足和短板:在重点任务完成方面,统筹推进力度还不大,进展还不够显著;在教育教学方面,专业发展方向还需要进一步凝练,以信息化应用为手段、以学生为课堂主体、以“教精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 7 / 13学做”为特征的课

12、堂教学改革还不够深入;在管理服务方面,主动服务、主动工作、自我检查、自我督促的自觉状态还没有形成,管理的精细化程度还不够,二级考核激励的评价体系需要进一步完善,各类人才的作用需要进一步发挥,要真正形成优胜劣汰、奖勤罚懒的激励机制;在就业与校企合作方面,面向我省的非航空专业学生就业的优质单位开发需要进一步关注和增强;在国际化方面,存在思想不够解放、步伐相对迟缓的问题;在党的建设方面,全员、全程、全面育人的格局还没有很好形成,党建工作的创新性不够,干部领导水平需进一步提升。同志们,在高职教育飞速发展的今天, “安而不忘危,存而不忘亡” ,才能激励我们奋发图强、励精图治,不断爬坡过坎。学院是我们共同

13、的家园,学院的兴衰荣辱关系到每位西航人的前途命运。如果我们每一位教职工都有争创一流的意识和紧迫感,都能在学院“建优质、创一流”的大潮中身体力行,都能够传承发扬“西航精神” ,我们一定能战胜困难,走得更快、发展得更好。展望未来,学院“十三五”发展蓝图已经绘就,建成与现代航空产业发展进步相协调、与构建现代职业教育体系相适应、具有一定国际影响的国内一流现代高等职业院校的奋斗目标已经确立。为此,我们要坚定信心、紧盯目标,切实把新理念新战略新任务转化为加快学院发展的不精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 8 / 13竭动力和实际行动。一要提升文化自信。60 年的办学历程

14、,我们培养了一批批优秀人才,在服务区域经济发展中谱写了精彩的篇章;西航人用自己的智慧和勤奋,在学院发展的历程中创造出一项又一项奇迹;西航职院积淀了丰富的办学历史,更孕育了催人奋进的“西航精神” ,这是我们不断发展前行的源源动力和精神支柱。我们要提升文化自信,大力弘扬学院优良传统和作风,传承军工文化基因,让西航文化内化于心、外化于行、薪火相传,始终引领学院砥砺奋进。二要提升优势特色自信。发挥优势、凸显特色是我们创建一流学院的必由之路。60 年来,西航职院形成了独树一帜的办学优势与特色,这种优势和特色让我们成为一所有特点、有梦想、有实力的院校。从 20 世纪 60 年代围绕国家战略、服务国防,到进

15、入新世纪立足航空、服务区域社会经济发展,再到面向国家产业结构调整、紧跟航空产业升级、扩展服务航空的领域,学院的每一步发展都在凝练办学特色,强化办学优势。今天,航空强国、中国制造2025、 “一带一路”战略、发展通航、军民融合等发展战略与我院特色和优势高度契合。我们要坚定信心、抢抓机遇、主动作为,在为国家战略与区域经济社会发展服务和贡献中求发展、提水平、铸品牌、塑形象。三要提升发展道路自信。面对高职教育的新形势新任精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 9 / 13务新挑战,我们落实“十三五”发展规划必须以“五新战略”为抓手,奋力实现我院追赶超越的目标。第一、聚焦教育教学改革,培育新动

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